格雷亨德公司的戰(zhàn)略管理信息系統(tǒng)

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班

綜合能力考核表詳細(xì)內(nèi)容

格雷亨德公司的戰(zhàn)略管理信息系統(tǒng)

課程:管理信息系統(tǒng)
指導(dǎo)老師:黃敏學(xué)
制作:雷 威 1106




一、案例背景分析
二、公司的現(xiàn)狀及面臨的困境
三、公司所采取的對(duì)策及行動(dòng)
四、公司信息系統(tǒng)的剖析
五、重構(gòu)戰(zhàn)略信息系統(tǒng)

一、案例背景分析
1,美國(guó)經(jīng)濟(jì)背景:
20世紀(jì)初,西部大開發(fā),經(jīng)濟(jì)第一次騰飛。鐵路盛行一時(shí)。
20世紀(jì)40年代至60年代,羅斯福實(shí)行“新政”后,經(jīng)濟(jì)開始復(fù)蘇,高速公路網(wǎng)形成。汽車運(yùn)輸取代了鐵路運(yùn)輸?shù)慕煌ㄖ鲗?dǎo)地位。
20世紀(jì)60年代至90年代,經(jīng)濟(jì)走上平穩(wěn)發(fā)展,航空業(yè)開始繁榮,取代了汽車運(yùn)輸?shù)慕煌ㄖ鲗?dǎo)地位。
一、案例背景分析
1,美國(guó)經(jīng)濟(jì)背景:
2001年,9.11恐怖事件對(duì)美國(guó)經(jīng)濟(jì)進(jìn)行了沉重打擊,航空業(yè)首當(dāng)其沖。

結(jié)論:經(jīng)濟(jì)的每次繁榮通常伴隨著一種交 通方式的快速發(fā)展。
一、案例背景分析
2,交通行業(yè)背景:

一、案例背景分析
2,交通行業(yè)背景:

結(jié)論:有競(jìng)爭(zhēng)力的三種交通方式為航空業(yè)、汽車客運(yùn)、私人轎車。
一、案例背景分析
2,行業(yè)背景 三種主要交通方式的比較
一、案例背景分析
2,行業(yè)背景
汽車客與運(yùn)航空業(yè)在很大程度上時(shí)替代品,但在某種程度上也是互補(bǔ)品。
汽車與私人轎車是純粹的替代品。
一、案例背景分析
3,技術(shù)背景
計(jì)算機(jī)技術(shù):超大規(guī)模集成電路的出現(xiàn),計(jì)算機(jī)的功能越來(lái)越強(qiáng)大,具備了處理大量信息的能力。
通訊技術(shù):Internet 的日益普及,光纖技術(shù)的日益成熟及成本的不斷下降。
信息技術(shù):美洲航空公司于70年代已開發(fā)成功訂票系統(tǒng),出現(xiàn)了DSS系統(tǒng)。實(shí)施信息系統(tǒng)的技術(shù)已經(jīng)成熟。


一、案例背景分析
二、公司的現(xiàn)狀及面臨的困境
三、公司所采取的對(duì)策及行動(dòng)
四、公司信息系統(tǒng)的剖析
五、重構(gòu)戰(zhàn)略信息系統(tǒng)

二、公司的現(xiàn)狀及面臨的困境
1,公司現(xiàn)狀
格雷亨德公司是美國(guó)橫貫大陸的汽車客運(yùn)的大哥大。
總部設(shè)在得克薩斯州的Dallas市。
主要業(yè)務(wù)是州際客運(yùn),擁有幾千臺(tái)汽車和駕駛員。
二、公司的現(xiàn)狀及面臨的困境
2,公司的價(jià)值鏈模型

二、公司的現(xiàn)狀及面臨的困境
3,公司面臨的內(nèi)部困境
公司職員通常要查閱厚厚的汽車時(shí)刻表來(lái)安排旅程,處理起來(lái)非常緩慢。
通常使用幾個(gè)月前的數(shù)據(jù)手工安排汽車和駕駛員。無(wú)法有效經(jīng)濟(jì)地安排汽車和駕駛員。
無(wú)法減少空車出站地幾率(固定成本),以及發(fā)生時(shí),選擇適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)降價(jià)。
汽車乘客在一次旅行中可能停留十次以上,不好預(yù)測(cè)。
財(cái)務(wù)狀況日益惡化。

二、公司的現(xiàn)狀及面臨的困境
3,公司面臨的內(nèi)部困境
內(nèi)部困境主要在于沒(méi)有及時(shí)有效的內(nèi)部信息,從而導(dǎo)致成本和費(fèi)用上升,競(jìng)爭(zhēng)力下降。
二、公司的現(xiàn)狀及面臨的困境
4,公司面臨的外部困境 主要競(jìng)爭(zhēng)力。

二、公司的現(xiàn)狀及面臨的困境
4,公司面臨的外部困境 主要競(jìng)爭(zhēng)力
根據(jù)波特的競(jìng)爭(zhēng)力模型可知,由于格雷亨德公司是汽車客運(yùn)的大哥大,所以供應(yīng)商、客戶、新加入者、同行者目前不會(huì)形成對(duì)其的實(shí)質(zhì)威脅。主要競(jìng)爭(zhēng)力來(lái)自替代品的威脅,即航空業(yè)和私人轎車。
二、公司的現(xiàn)狀及面臨的困境
5,公司困境表現(xiàn)

公司的市場(chǎng)份額從1960年的30%下降到80年代的6%。
公司被迫申請(qǐng)保護(hù)并重組,勉強(qiáng)躲過(guò)了被Dial公司收購(gòu)的厄運(yùn)。


一、案例背景分析
二、公司的現(xiàn)狀及面臨的困境
三、公司所采取的對(duì)策及行動(dòng)
四、公司信息系統(tǒng)的剖析
五、重構(gòu)戰(zhàn)略信息系統(tǒng)
三、公司所采取的對(duì)策及行動(dòng)
1,公司的對(duì)策。
削減開支
升級(jí)汽車與設(shè)備
平息勞工糾紛
計(jì)劃實(shí)施計(jì)算機(jī)訂票系統(tǒng)

其中,實(shí)施計(jì)算機(jī)訂票系統(tǒng)是核心。
三、公司所采取的對(duì)策及行動(dòng)
2,公司期望達(dá)到的效果
減少安排旅程和售票的時(shí)間,從而降低公司的服務(wù)費(fèi)用。
改進(jìn)對(duì)顧客的服務(wù)及與客戶間的關(guān)系。
更經(jīng)濟(jì)更有效地安排汽車和駕駛員。
能提供及時(shí)可靠的數(shù)據(jù),有效的組織計(jì)劃,從而作出降價(jià)來(lái)填充空位的最佳時(shí)機(jī)。
增強(qiáng)處理緊急情況的能力

三、公司所采取的對(duì)策及行動(dòng)
2,公司期望達(dá)到的效果

總之:公司期望采取低成本的戰(zhàn)略來(lái)達(dá)到提高生產(chǎn)率,降低成本的目的。


三、公司所采取的對(duì)策及行動(dòng)
3,公司采取的相關(guān)行動(dòng)
 1992年早春:Trips系統(tǒng)項(xiàng)目開始,由一家咨詢公司開發(fā)。
Trips系統(tǒng)分別在Houston、Dallas、Sun Antonio、Austin測(cè)試。Thompson認(rèn)為Trips系統(tǒng)是失敗的,決定裁剪功能全部重新設(shè)計(jì)。
Thompson向執(zhí)行委員會(huì)提出了警告,Trips系統(tǒng)沒(méi)有通過(guò)生存測(cè)試并將不能按期完成
1993年5月,測(cè)試失敗版本的Trips系統(tǒng)開始推出

三、公司所采取的對(duì)策及行動(dòng)
3,公司采取的相關(guān)行動(dòng)

信息系統(tǒng)實(shí)施1年半,其效果十分不理想。

一、案例背景分析
二、公司的現(xiàn)狀及面臨的困境
三、公司所采取的對(duì)策及行動(dòng)
四、公司信息系統(tǒng)的剖析
五、重構(gòu)戰(zhàn)略信息系統(tǒng)策

四、公司信息系統(tǒng)的剖析
1,失敗的系統(tǒng)的特征:
系統(tǒng)未被使用。
系統(tǒng)所提供的功能不能完全滿足需要,不得不利用一些并行的手工過(guò)程加以輔助。
系統(tǒng)產(chǎn)生的報(bào)表數(shù)據(jù)對(duì)決策分析無(wú)足輕重。
系統(tǒng)使用起來(lái)太困難,或數(shù)據(jù)不可靠。
系統(tǒng)處理不及時(shí),操作成本過(guò)高,或經(jīng)常發(fā)生問(wèn)題。
四、公司信息系統(tǒng)的剖析
2,公司信息系統(tǒng)的使用表現(xiàn)。
系統(tǒng)不能處理所有的電話呼叫
許多顧客碰上忙音信號(hào),經(jīng)常打十幾次才打通。
客戶在線時(shí)間由1分49秒上升到2分30秒。
計(jì)算機(jī)化5分鐘才能打印一張票。
旅客失掉了聯(lián)接,沒(méi)有了行旅。
系統(tǒng)經(jīng)常崩潰。

四、公司信息系統(tǒng)的剖析
3,信息系統(tǒng)的評(píng)價(jià)
系統(tǒng)未被使用。
系統(tǒng)所提供的功能不能完全滿足需要,不得不利用一些并行的手工過(guò)程加以輔助。
系統(tǒng)產(chǎn)生的報(bào)表數(shù)據(jù)對(duì)決策分析無(wú)足輕重。
系統(tǒng)使用起來(lái)太困難,或數(shù)據(jù)不可靠。
系統(tǒng)處理不及時(shí),操作成本過(guò)高,或經(jīng)常發(fā)生問(wèn)題。
結(jié)論:從信息系統(tǒng)的使用狀況來(lái)看,系統(tǒng)是失敗的。
四、公司信息系統(tǒng)的剖析
4,系統(tǒng)失敗的原因分析
(1)財(cái)務(wù)上投資分析




盡管公路的信息系統(tǒng)比航空公司的復(fù)雜,但投資力度遠(yuǎn)低于航空業(yè)的信息系統(tǒng)的投資力度。

四、公司信息系統(tǒng)的剖析
4,系統(tǒng)失敗的原因分析
(1)財(cái)務(wù)上投資分析

問(wèn)題:資金用到哪里去了?
四、公司信息系統(tǒng)的剖析 4,系統(tǒng)失敗原因分析 (1)財(cái)務(wù)分析
四、公司信息系統(tǒng)的剖析 4,系統(tǒng)失敗原因分析 (1)財(cái)務(wù)分析
投資在公司核心競(jìng)爭(zhēng)力即戰(zhàn)略MIS系統(tǒng)是6百萬(wàn)美元,而其它不必要的花費(fèi)卻有2,296,000美元。
從投資力度來(lái)看,對(duì)信息系統(tǒng)的重視不夠。
四、公司信息系統(tǒng)的剖析 4,系統(tǒng)失敗原因分析
(2)管理問(wèn)題分析
公司未制定周密的信息系統(tǒng)實(shí)施計(jì)劃
公司沒(méi)有有力的協(xié)調(diào)機(jī)制
對(duì)開發(fā)過(guò)程中的監(jiān)控不夠

四、公司信息系統(tǒng)的剖析 4,系統(tǒng)失敗原因分析
(3)組織問(wèn)題分析
組織制度不完善
組織結(jié)構(gòu)沒(méi)有進(jìn)行相應(yīng)的變革
組織的責(zé)、權(quán)、利未進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整

信息系統(tǒng)是組織來(lái)推動(dòng)的,但如果組織不進(jìn)行任何變革,則很難推動(dòng)信息系統(tǒng)。
四、公司信息系統(tǒng)的剖析 4,系統(tǒng)失敗原因分析
結(jié)論:在公司的制度不完善的時(shí)候,管理層利用MIS作為工具,對(duì)公司的股票進(jìn)行短期炒作,從而為個(gè)人獲利。在財(cái)務(wù)上、管理上、組織上對(duì)信息系統(tǒng)都缺乏強(qiáng)有力的支撐,從而導(dǎo)致信息系統(tǒng)的失敗。
四、公司信息系統(tǒng)的剖析
評(píng)價(jià):
A, 格雷亨德公司信息系統(tǒng)的失敗是由于公司自身的原因?qū)е滦畔⑾到y(tǒng)的失敗。
B,格雷亨德公司沒(méi)有在90年代的汽車客運(yùn)困難期間,利用信息系統(tǒng)增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力。在2001年9.11恐怖事件及11月12日墜機(jī)事件對(duì)美國(guó)航空業(yè)進(jìn)行沉重打擊的有利時(shí)機(jī)時(shí),無(wú)力搶奪航空業(yè)失去的蛋糕,從而失去了重振雄風(fēng)的最好時(shí)機(jī)。


一、案例背景分析
二、公司的現(xiàn)狀及面臨的困境
三、公司所采取的對(duì)策及行動(dòng)
四、公司信息系統(tǒng)的剖析
五、重構(gòu)戰(zhàn)略信息系統(tǒng)
五、重構(gòu)戰(zhàn)略信息系統(tǒng)
1,進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)和分析
MIS不是一把萬(wàn)能鑰匙,而是一把雙刃劍。用好了可以增強(qiáng)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力,甚至是戰(zhàn)略競(jìng)爭(zhēng)力,用的不好,對(duì)企業(yè)本身有巨大的沖擊,甚至降低原來(lái)的競(jìng)爭(zhēng)力。所以要進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)和分析。
風(fēng)險(xiǎn)按過(guò)程可分為兩種:開發(fā)風(fēng)險(xiǎn)和移植風(fēng)險(xiǎn)
五、重構(gòu)戰(zhàn)略信息系統(tǒng)
2,對(duì)實(shí)施MIS進(jìn)行財(cái)務(wù)上的可行性分析
企業(yè)實(shí)施MIS 也是一種投資,對(duì)投資就要進(jìn)行ROI分析,不能不顧自身的實(shí)際情況,盲目跟進(jìn)。對(duì)實(shí)施了MIS系統(tǒng)的可能收益也要分析。建成后的折舊及更新情況。
五、重構(gòu)戰(zhàn)略信息系統(tǒng)
3,競(jìng)爭(zhēng)力的重新定位
與航空業(yè)形成協(xié)力者
與供應(yīng)商形成聯(lián)盟者
捆綁客戶
低成本與私人轎車競(jìng)爭(zhēng)
鎖定同行業(yè)者,以獲得更大的價(jià)值
實(shí)施信息系統(tǒng),提高新進(jìn)入者的進(jìn)入成本
五、重構(gòu)戰(zhàn)略信息系統(tǒng)
3,競(jìng)爭(zhēng)力的重新定位

五、重構(gòu)戰(zhàn)略信息系統(tǒng)
4,構(gòu)建公司戰(zhàn)略信息系統(tǒng)

五、重構(gòu)戰(zhàn)略信息系統(tǒng)
5,實(shí)施戰(zhàn)略管理信息系統(tǒng)
制定詳細(xì)的行動(dòng)計(jì)劃
確定協(xié)調(diào)機(jī)制
建立質(zhì)量控制體系
加強(qiáng)監(jiān)控,由董事會(huì)直接監(jiān)督
分步實(shí)施信息系統(tǒng)
五、重構(gòu)戰(zhàn)略信息系統(tǒng)
6,組織制度變革
組織結(jié)構(gòu)進(jìn)行相應(yīng)的變化,建立信息部,由CEO兼任,讓掌握信息的人來(lái)作出決策。
組織的責(zé)、權(quán)、利進(jìn)行重組,所有業(yè)務(wù)圍繞信息系統(tǒng)展開。
規(guī)定高層經(jīng)理人員必須持股,但須得離任后5年方能賣出股份。
組織文化調(diào)整,對(duì)職員進(jìn)行相應(yīng)的培訓(xùn)。
建立項(xiàng)目監(jiān)測(cè)小組

五、重構(gòu)戰(zhàn)略信息系統(tǒng)
總之:
建立信息系統(tǒng)首先進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)、 財(cái)務(wù),其次確定信息系統(tǒng)的結(jié)構(gòu),然后,加強(qiáng)對(duì)過(guò)程的管理,最后,組織要進(jìn)行相應(yīng)的變革
謝謝!

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