執(zhí)行力課程體系

部分優(yōu)秀管理者的素質(zhì)模型和管理者的角色認(rèn)知--幫你實(shí)現(xiàn)管理者的心理定位1.優(yōu)秀管理者的素質(zhì)模型2.管理的實(shí)質(zhì)意義3.優(yōu)秀員工、業(yè)務(wù)骨干和優(yōu)秀管理者的區(qū)別4.從優(yōu)秀員工、業(yè)務(wù)骨干到優(yōu)秀管理者的五個轉(zhuǎn)變5.優(yōu)秀管理者的正確角色與錯位角色6.五級領(lǐng)導(dǎo)人的特征7.企業(yè)發(fā)展到不同階段對中高層能力的不同要求8.中高層管理者在企業(yè)中所處的位置和應(yīng)起的作用9.管理者應(yīng)該有的...

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部分提高團(tuán)隊(duì)激情、忠誠度和凝聚力一個有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)一定是一個有激情的團(tuán)隊(duì);一個有激情的團(tuán)隊(duì)一定有一個充滿激情的管理者團(tuán)隊(duì)。夢想是個人激情的引發(fā)起,愿景是團(tuán)隊(duì)激情的核動力如何激發(fā)個人夢想如何塑造團(tuán)隊(duì)愿景如何提高團(tuán)隊(duì)成員的忠誠度如何激勵你的團(tuán)隊(duì)視頻賞析:從一段視頻中去感受領(lǐng)袖的激情、風(fēng)采及感召力第二部分提高團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力對團(tuán)隊(duì)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的重要意義1.何謂執(zhí)行力,執(zhí)行的...

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一、以結(jié)果為導(dǎo)向的團(tuán)隊(duì)意識1.1執(zhí)行力差問題的根源解析1.2結(jié)果同任務(wù)的區(qū)別1.3結(jié)果的三要素1.4結(jié)果導(dǎo)向訓(xùn)練二、以客戶價值為方向的團(tuán)隊(duì)思考2.1客戶是什么及我們存在問題2.2什么是客戶價值2.3優(yōu)秀企業(yè)基業(yè)長青的秘密2.4實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)思考的有效工具:內(nèi)部客戶價值鏈2.5客戶價值感悟訓(xùn)練三、提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力的“剪刀流”工具3.1西點(diǎn)軍校的秘密3.2西點(diǎn)立旗桿之故...

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  1、執(zhí)行力與企業(yè)和核心競爭力的關(guān)系  2、新經(jīng)濟(jì)時代企業(yè)面臨執(zhí)行力的新挑戰(zhàn)  3、企業(yè)執(zhí)行力系統(tǒng)架構(gòu)——橋梁理論  4、定義執(zhí)行,解析執(zhí)行力  5、構(gòu)建高執(zhí)行力企業(yè)文化  第二部分:企業(yè)主管的執(zhí)行力提升  1、提升企業(yè)執(zhí)行力是對管理者的一大挑戰(zhàn)  2、企業(yè)部門主管執(zhí)行力問題的診斷  3、與戰(zhàn)略流程有關(guān)的主管執(zhí)行力問題:從正確解碼戰(zhàn)略、企業(yè)文化、系統(tǒng)建立可...

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部分執(zhí)行力體系概述什么是執(zhí)行力執(zhí)行力的三大要素執(zhí)行力對管理的影響執(zhí)行力不佳的癥狀執(zhí)行力不佳的原因有執(zhí)行力的員工與團(tuán)隊(duì)的特點(diǎn)執(zhí)行的24字戰(zhàn)略執(zhí)行的8字方針與16字原則自測:你是不是一個有執(zhí)行力的人,你的企業(yè)存在哪些執(zhí)行力問題?第二部分個人職業(yè)規(guī)劃發(fā)展----個人戰(zhàn)略個人成功支點(diǎn)對個人戰(zhàn)略的影響個人戰(zhàn)略的意義與作用個人戰(zhàn)略規(guī)劃的7部曲個人戰(zhàn)略與企業(yè)戰(zhàn)略的統(tǒng)一課后...

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一、團(tuán)隊(duì)管理的問題引入和思考二、影片觀賞三、影片片斷討論:接管團(tuán)隊(duì)初期的知名基礎(chǔ)四、影片片斷討論:初期知名如何鞏固五、影片片斷討論:如何對待棘手成員六、影片片斷討論:如何運(yùn)用業(yè)務(wù)管理能力七、影片片斷討論:如何擴(kuò)張知名基礎(chǔ)八、影片片斷討論:如何有效行使權(quán)力九、影片片斷討論:團(tuán)隊(duì)凝聚力實(shí)戰(zhàn)技巧十、影片片斷討論:如何激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛力十一、影片片斷討論:如何從人治到法治...

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一、團(tuán)隊(duì)管理的問題引入和思考二、影片觀賞三、影片片斷討論:接管團(tuán)隊(duì)初期的知名基礎(chǔ)四、影片片斷討論:初期知名如何鞏固五、影片片斷討論:如何對待棘手成員六、影片片斷討論:如何運(yùn)用業(yè)務(wù)管理能力七、影片片斷討論:如何擴(kuò)張知名基礎(chǔ)八、影片片斷討論:如何有效行使權(quán)力九、影片片斷討論:團(tuán)隊(duì)凝聚力實(shí)戰(zhàn)技巧十、影片片斷討論:如何激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛力十一、影片片斷討論:如何從人治到法治...

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一、領(lǐng)導(dǎo)力提升技巧訓(xùn)練1、[室內(nèi)拓展]領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力壓力測試2、[小組討論]員工到底要什么?3、[角色扮演]員工不聽話,怎么辦?-超級業(yè)務(wù)員,怎么辦?-非正式組織,怎么辦?-精神離職,怎么辦?4、[小組討論]凝聚力因素5、領(lǐng)導(dǎo)力快速測試6、領(lǐng)導(dǎo)力的本質(zhì)-珠三角啟示錄-領(lǐng)導(dǎo)力驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)-領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力二、領(lǐng)導(dǎo)力新挑戰(zhàn)1、五力模型與競爭環(huán)境分析2、[小組討論]變化...

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  什么是執(zhí)行力?現(xiàn)在社會上流行是執(zhí)行力是怎么說的?  我們企業(yè)中的執(zhí)行力是什么?  什么是經(jīng)營執(zhí)行力?  經(jīng)營執(zhí)行力有哪些特點(diǎn)?  經(jīng)營執(zhí)行需要哪些資源?  經(jīng)營執(zhí)行力是如何提升的?  什么是管理執(zhí)行?  管理執(zhí)行力有哪些特點(diǎn)?  管理執(zhí)行需要哪些資源?  如何提升管理執(zhí)行力?  管理執(zhí)行與經(jīng)營執(zhí)行力有什么區(qū)別?  什么是營銷管理執(zhí)行?  營銷管理執(zhí)行力有...

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  部分戰(zhàn)略執(zhí)行  平臺模塊1:什么是執(zhí)行力0.5天2天  模塊2:戰(zhàn)略執(zhí)行平臺  模塊3:團(tuán)隊(duì)習(xí)慣的形成與改變0.5天  模塊4:建立員工責(zé)任感1天  第二部分自我能力提升  模塊1:管理者角色定位與改變0.5天2天  模塊2:時間管理0.5天  模塊3:有效溝通1天

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  章:偉大企業(yè)的執(zhí)行心得  1.關(guān)于執(zhí)行的學(xué)問:信念比利益更重要;速度比完美更重要;勝利比公平更重要;結(jié)果比理由更重要  2.執(zhí)行的八字方針:認(rèn)真,聰明第二  3.執(zhí)行的十六字原則:結(jié)果提前,自我退后;鎖定目標(biāo),簡單重復(fù)!  4.執(zhí)行的二十四字戰(zhàn)略:決心,成敗第二;速度,完美第二;結(jié)果,理由第二  5.執(zhí)行文化的"三要":要敢,要快,要...

 講師:錢慶濤咨詢電話:010-82593357下載需求表


一、為什么工作效果常常不如人意·決定工作效果的兩大因素·我們的工作成效不佳的一個根源·提升員工工作績效與工作主動性黃金法則二、如何理解員工忠誠·忠誠是什么?·忠誠員工的表現(xiàn)·員工忠誠度不高的表現(xiàn)三、影響忠誠的因素有哪些·忠誠的影響因素·誰應(yīng)對提升忠誠與敬業(yè)精神負(fù)責(zé)?·管理者行為如何影響員工忠誠·企業(yè)管理制度對忠誠的影響·忠程度不高是道德缺失?四、工作缺乏主動...

 講師:李安強(qiáng)咨詢電話:010-82593357下載需求表


商務(wù)禮儀篇一、儀容及著裝1、男士女士商務(wù)儀容儀表標(biāo)準(zhǔn)2、男士商務(wù)著裝要求3、女士商務(wù)著裝要求二、接待及外出禮儀1、乘車禮儀2、指引禮儀3、握手禮儀4、交換名片禮儀三、辦公室常見禮儀1、會議座位禮儀2、電話禮儀3、郵件禮儀職業(yè)規(guī)劃篇一、職場常見狀態(tài)1、得過且過型2、急功近利型3、離經(jīng)叛道型4、小富即安型5、眼高手低型二、規(guī)劃的準(zhǔn)備與內(nèi)容1、自我認(rèn)識2、職業(yè)素養(yǎng)...

 講師:譚鴻儒咨詢電話:010-82593357下載需求表


【王子璐課程大綱】章:課堂團(tuán)隊(duì)的建設(shè)一、選組長二、訂組名三、LOGO四、口號五、隊(duì)歌第二章:銷售人員溝通認(rèn)知一、溝通的方向1、互動了解溝通的方向(互動)2、練習(xí)加深對溝通要素的認(rèn)識(練習(xí))二、溝通經(jīng)典模型的建立1、編碼與解碼的方法(視頻講解)2、傳訊3、反饋三、溝通的效果1、溝通理想的結(jié)果2、溝通有問題的結(jié)果3、溝通糟糕的結(jié)果第三章:銷售人員溝通訓(xùn)練一、溝通...

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  部分執(zhí)行力概論  一、什么是執(zhí)行力  二、執(zhí)行不力的原因簡析  三、中層干部如何提升執(zhí)行力  四、現(xiàn)場執(zhí)行力是提升執(zhí)行力的關(guān)鍵  五、提升系統(tǒng)執(zhí)行力的方法  第二部分管理執(zhí)行力落地——一次做對  一、為什么說“一次做對”是高的執(zhí)行力  1.1“一次做對”推行的背景和由來  1.2什么是“一次做對”  1.3為什么說“一次做對”是高的執(zhí)行力  1.4“一次...

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營總監(jiān)高級研修班
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