工程建設(shè)企業(yè)合同管理實(shí)務(wù)

  培訓(xùn)講師:孫顥益

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孫顥益老師NAC(NeuroAssociativeConditioning)講師NAC頒證機(jī)構(gòu):RobbinsResearchAsia(安東尼羅賓機(jī)構(gòu)亞洲分部)國(guó)際注冊(cè)心理咨詢師工商管理碩士注冊(cè)國(guó)際人力資源管理專家南開大學(xué)跨國(guó)公司研究中心等 詳細(xì)>>

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工程建設(shè)企業(yè)合同管理實(shí)務(wù)詳細(xì)內(nèi)容

工程建設(shè)企業(yè)合同管理實(shí)務(wù)
  **講施工合同風(fēng)險(xiǎn)管理及案例分析

  (1)認(rèn)識(shí)施工項(xiàng)目管理是公認(rèn)的“風(fēng)險(xiǎn)事業(yè)”,強(qiáng)化合同風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。

 ?。?)明確施工合同風(fēng)險(xiǎn)防范是爭(zhēng)取項(xiàng)目盈利的迫切需要,加大合同風(fēng)險(xiǎn)防范力度。

 ?。?)了解承包商面臨的合同風(fēng)險(xiǎn)要比業(yè)主大,采取對(duì)策,趨利避害。

  主要內(nèi)容

  1、合同管理的重要性與新環(huán)境

  2、客觀性合同風(fēng)險(xiǎn)分析

  3、主觀性合同風(fēng)險(xiǎn)分析

  4、合同風(fēng)險(xiǎn)的有效防范

  第二講索賠管理實(shí)務(wù)

  1、明確索賠是承包商的權(quán)利主張,樹立權(quán)利本位意識(shí)。

  2、了解索賠的基本原理和基本方法,掌握索賠技巧。

  3、熟悉索賠工作的業(yè)務(wù)流程,提升索賠工作的執(zhí)行力。

  主要內(nèi)容

  1、施工索賠的涵義、性質(zhì)、界定及作用

  2、索賠的根源、存在、起因

  3、施工索賠的分類法

  4、施工索賠的特點(diǎn)

  5、索賠管理工作流程

  6、合同糾紛處理工作流程

  第三講變更及案例分析

  1、了解變更的基本原理和基本方法。

  2、熟悉變更工作的主要內(nèi)容和運(yùn)作流程。

  3、懂得開展變更工作的基本策略和運(yùn)作規(guī)則。

  主要內(nèi)容

  1、變更概述

  2、變更工作內(nèi)容及流程

  3、變更基本策略和規(guī)則

  第四講工程施工常見的索賠

  1、了解索賠發(fā)生的主要原因和重要依據(jù)。

  2、學(xué)會(huì)從干擾事件尋求索賠機(jī)會(huì)。

  3、從案例分析中掌握索賠工作藝術(shù)。

  主要內(nèi)容

  本講著重闡述常見的工程索賠,包括八項(xiàng)索賠,即:

  1、因合同文件引起的索賠

  2、有關(guān)工程施工的索賠

  3、關(guān)于支付方面的索賠

  4、關(guān)于工期和延誤的索賠

  5、特殊風(fēng)險(xiǎn)和不可抗拒災(zāi)害的索賠

  6、工程暫停、中止合同的索賠

  7、財(cái)務(wù)費(fèi)用補(bǔ)償?shù)乃髻r

  8、監(jiān)理責(zé)任引起的索賠。

 

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  部分:團(tuán)隊(duì)建設(shè)篇  門店的日常管理絕不是開門關(guān)門這么簡(jiǎn)單,店長(zhǎng)(老板)的角色是什么,管理中有哪些方法,哪些工具?團(tuán)隊(duì)如何建立和激勵(lì),如何培養(yǎng)下屬,管理一定是有方法。  (一)店長(zhǎng)定位與店長(zhǎng)的十大角色教學(xué)方式:講授  1、代表者,領(lǐng)導(dǎo)者,規(guī)劃者,控制者。。。。。。)  2、優(yōu)秀店長(zhǎng)和不良店長(zhǎng)的表現(xiàn)(分析,討論)  3、店長(zhǎng)應(yīng)該具備的技能  4、討論:我喜歡

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  一、大堂經(jīng)理的角色  1.銀行的形象窗口大使  2.顧客的免費(fèi)專業(yè)顧問  3.工作的方法有2種  4.心態(tài)的轉(zhuǎn)折—從“受氣包“向“享受的提供者”  --大堂經(jīng)理的工作包括現(xiàn)場(chǎng)硬件的管理和“軟件”的管理和提升;  二、大堂中的客戶接觸點(diǎn)管理  A:大堂經(jīng)理的現(xiàn)場(chǎng)管理點(diǎn)  1.外觀裝飾2.大廳內(nèi)裝飾  3.咨詢臺(tái)4.充足的宣傳資料  5.簡(jiǎn)明的促銷/套餐/優(yōu)

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  一.走近會(huì)議營(yíng)銷  1.會(huì)務(wù)營(yíng)銷是什么?  2.會(huì)議營(yíng)銷的主要發(fā)展領(lǐng)域  3.會(huì)議營(yíng)銷的特點(diǎn)  4.主要會(huì)議營(yíng)銷的形式  5.分組討論  6.會(huì)議營(yíng)銷的優(yōu)勢(shì)  7.會(huì)議營(yíng)銷的流程  8.自我設(shè)計(jì)會(huì)議營(yíng)銷流程  二.會(huì)議營(yíng)銷前的策劃與準(zhǔn)備  1.會(huì)議營(yíng)銷前的各項(xiàng)準(zhǔn)備  2.策劃會(huì)議營(yíng)銷的整體方案  3.人員協(xié)調(diào)安排  4.會(huì)場(chǎng)選擇  5.收集顧客檔案前的準(zhǔn)

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  主題一:管理新使命與領(lǐng)導(dǎo)力轉(zhuǎn)型  1.中層管理決定經(jīng)營(yíng)管理成敗  2.當(dāng)下管理面臨的新課題  3.管理的三個(gè)新使命  4.呼喚新型領(lǐng)導(dǎo)力  主題二:走向團(tuán)隊(duì)型管理  1.管理方格與團(tuán)隊(duì)型管理  2.團(tuán)隊(duì)型管理的兩大要素分析  3.團(tuán)隊(duì)型管理的五個(gè)關(guān)鍵轉(zhuǎn)變  4.管理現(xiàn)狀分析盤點(diǎn)  5.提升團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力兩大路徑  6.領(lǐng)導(dǎo)力=管理團(tuán)隊(duì)  主題三:四維領(lǐng)導(dǎo)力 

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