經(jīng)銷商渠道建設(shè)與管理

  培訓(xùn)講師:高樂平

講師背景:
高樂平?實(shí)戰(zhàn)派經(jīng)銷商培訓(xùn)專家?經(jīng)銷商盈利系統(tǒng)研究國(guó)內(nèi)第一人?全國(guó)20強(qiáng)優(yōu)秀培訓(xùn)師?北大縱橫營(yíng)銷咨詢中心合伙人?建材學(xué)院院長(zhǎng)倡導(dǎo)做我所說,說我所做的培訓(xùn)境界!國(guó)外先進(jìn)管理技術(shù)的代表、推廣者:通用電氣人才培養(yǎng)理論國(guó)際LPI培訓(xùn)設(shè)計(jì)的中國(guó)推廣者, 詳細(xì)>>

高樂平
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經(jīng)銷商渠道建設(shè)與管理


《經(jīng)銷商渠道建設(shè)與管理》

課程名稱:經(jīng)銷商渠道建設(shè)與管理
主講專家:高樂平
天  數(shù):1-2天
培訓(xùn)對(duì)象:廠家總經(jīng)理、營(yíng)銷經(jīng)理、大區(qū)經(jīng)理、區(qū)域市場(chǎng)經(jīng)理、渠道主管及渠道銷售人
員;
培訓(xùn)形式與培訓(xùn)實(shí)施:

培訓(xùn)形式多樣化是保證培訓(xùn)效果的重要手段。調(diào)研診斷+經(jīng)典案例+學(xué)員PK互動(dòng)+沙盤模擬
+實(shí)用工具表格+課堂作業(yè)+現(xiàn)場(chǎng)講授等多種形式進(jìn)行。

課程收獲:
基于行業(yè)現(xiàn)狀,根據(jù)自身戰(zhàn)略設(shè)計(jì)合理有效的渠道布局體系
獲得區(qū)域經(jīng)銷商開發(fā)的具體思路及技巧
獲得對(duì)經(jīng)銷商進(jìn)行選擇、培訓(xùn)、管理和考核的具體方法與技巧
掌握渠道管理思維,根據(jù)自身的戰(zhàn)略選擇合適的渠道管理方式
掌握經(jīng)銷商渠道日常維護(hù)與管理技巧,打造穩(wěn)固的廠商關(guān)系
獲得與現(xiàn)有渠道建立伙伴關(guān)系的策略和方法
掌握深度分銷策略與方法,提升區(qū)域市場(chǎng)業(yè)績(jī)的具體思路,實(shí)現(xiàn)區(qū)域市場(chǎng)的精耕細(xì)作


課程大綱:
第一章 如何有效的進(jìn)行渠道籌劃與設(shè)計(jì)
一、如何高效進(jìn)行營(yíng)銷勢(shì)能
1、 營(yíng)銷勢(shì)能包括客戶勢(shì)能、渠道勢(shì)能與終端勢(shì)能
2、 經(jīng)銷商的基本功能與分類
二、如何進(jìn)行企業(yè)渠道的設(shè)計(jì)
三、幾種典型行業(yè)渠道設(shè)計(jì)
1、 食品等快消品行業(yè)渠道設(shè)計(jì)
案例解析:傳統(tǒng)承銷制、深度分銷、深度協(xié)銷、直分銷模式
2、 家電行業(yè)典型渠道設(shè)計(jì)
案例解析:美的模式、海爾模式、格力模式、志高模式
3、 服裝、建材行業(yè)典型渠道設(shè)計(jì)
4、 渠道設(shè)計(jì)的變化性 案例解析:格力、海爾、聯(lián)想
四、多產(chǎn)品營(yíng)銷企業(yè)組織設(shè)計(jì)
五、中國(guó)零售市場(chǎng)環(huán)境變化

第二章 如何有效開發(fā)經(jīng)銷商
一、認(rèn)識(shí)經(jīng)銷商以及經(jīng)銷商分類
1. 資源型經(jīng)銷商的類型與發(fā)展思路
2. 營(yíng)銷型經(jīng)銷商的對(duì)廠家的期待
二、經(jīng)銷商加盟投資心理分析
1、經(jīng)銷商加盟永遠(yuǎn)的理由
該公司值得信賴
該業(yè)務(wù)員值得信賴
2、經(jīng)銷商的關(guān)注點(diǎn)
產(chǎn)品質(zhì)量、價(jià)格(結(jié)算)、渠道、庫(kù)存(配送)、包裝、服務(wù)、人員……
3. 建議與對(duì)策(可根據(jù)企業(yè)需求來設(shè)計(jì))
三、尋找經(jīng)銷商的有效途徑
1. 從同行業(yè)的渠道中搜尋;
2. 刊登報(bào)紙招聘廣告;
3. 從相近行業(yè)經(jīng)銷商中尋找;
4. 從終端客戶的合作渠道中發(fā)展
5. 自己培養(yǎng)
四、如何找到合適的經(jīng)銷商
1. 符合公司戰(zhàn)略的產(chǎn)品定位及消費(fèi)群體分析
2、如何有效的評(píng)估經(jīng)銷商
調(diào)查方法與調(diào)查內(nèi)容;
如何有效的進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考察;
綜合評(píng)估
3. 標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)銷商渠道特性分析
五、經(jīng)銷商合作談判溝通技巧
1、如何塑造良好的溝通氛圍
2、與經(jīng)銷商溝通談判的三個(gè)禁區(qū)
3、與經(jīng)銷商溝通談判的六大技巧
六、簽訂經(jīng)銷商合同注意的事項(xiàng)
七、幾種有效的招商方式
1、如何用好廣告招商
2、會(huì)展招商
3、會(huì)議招商
4、網(wǎng)絡(luò)招商

第三章 經(jīng)銷商有效管理與控制
一、建立溝通平臺(tái)
二、如何開展銷售競(jìng)賽與淘汰機(jī)制
三、如何做好經(jīng)銷商的利益激勵(lì)
1. 短期利益
2. 自愿與利益
3. 過程利益控制
4. 共同利益,年終返利與合營(yíng)公司
四、做好精神激勵(lì)
案例:特別祝福 特別的生日
五、如何做好經(jīng)銷商日常拜訪
1、如何制定區(qū)域經(jīng)理拜訪流程與區(qū)域經(jīng)理拜訪掌控
2、如何確定拜訪目標(biāo)
3、區(qū)域經(jīng)理應(yīng)該做好拜訪前的哪些準(zhǔn)備工作
4、區(qū)域經(jīng)理經(jīng)銷商拜訪標(biāo)準(zhǔn)工作流程
5、區(qū)域經(jīng)理獲得經(jīng)銷商認(rèn)可的技巧
小結(jié):區(qū)域經(jīng)理日常拜訪八個(gè)步驟
6、如何做好公司高層的經(jīng)銷商拜訪工作
六、如何開展經(jīng)銷商大會(huì)
七、如何進(jìn)行經(jīng)銷商的掌控

第四章 經(jīng)銷商沖突與協(xié)調(diào)
一、渠道沖突的類型與原因
1,渠道沖突和競(jìng)爭(zhēng)的類型
2,渠道沖突的原因
3,幾種管理沖突的機(jī)制
二、串貨原因以及系統(tǒng)解決
1. 串貨危害
2. 串貨原因
3. 串貨解決方法
三、價(jià)格體系維護(hù)以及系統(tǒng)解決
1. 價(jià)格體系波動(dòng)的原因
2. 不同階段對(duì)經(jīng)銷商控制目的以及手段不同

第五章 如何打造有競(jìng)爭(zhēng)力的經(jīng)銷商渠道體系
一、從管理型體系向幫扶型渠道體系的轉(zhuǎn)變
1、獲得經(jīng)銷商信任認(rèn)同的6個(gè)技巧
2、不要讓服務(wù)成為一句空話
3、做經(jīng)銷商的顧問專家--高度贏未來
二、區(qū)域市場(chǎng)經(jīng)理業(yè)務(wù)活動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)化
1、不同經(jīng)銷商渠道的區(qū)分與評(píng)級(jí)
2、標(biāo)準(zhǔn)訪問次數(shù)
3、標(biāo)準(zhǔn)停留時(shí)間
4、標(biāo)準(zhǔn)訪問順序
5、標(biāo)準(zhǔn)訪問日期
三、打造“區(qū)域市場(chǎng)第一”五大步
1、區(qū)域市場(chǎng)診斷與策劃
2、資源集中--鞏固要塞,強(qiáng)化地盤、由點(diǎn)及面
3、抓住市場(chǎng)機(jī)會(huì)--攻擊弱者及強(qiáng)者的薄弱環(huán)節(jié)
4、有效控制區(qū)域大渠道
5、未訪問渠道為零—區(qū)域市場(chǎng)的精耕細(xì)作

可挑選章節(jié):(請(qǐng)根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況選擇是否講述)
***章 經(jīng)銷商促銷與支持
一、促銷目的
二、對(duì)分銷商促銷的重新認(rèn)識(shí)
三、分銷商促銷方式
1. 產(chǎn)品促銷
2. 饑餓營(yíng)銷
3. 促銷補(bǔ)貼
4. 協(xié)作性廣告
四、不同產(chǎn)品的促銷方式
五、廠商支持零售商的方式
案例:瓷磚行業(yè)常用的廠家支持方式

***章 如何做好經(jīng)銷商的培訓(xùn)
一、廠家培訓(xùn)分銷商的層次
1、如何基礎(chǔ)培訓(xùn)
2. 如何做好技能培訓(xùn)
3. 如何做好經(jīng)銷商愿景培訓(xùn)
二、廠家培訓(xùn)分銷商的形式
案例:如何做好經(jīng)銷商之間樣板市場(chǎng)考察
三、如何確定培訓(xùn)講師

 

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課程名稱:2011年如何把握趨勢(shì)做營(yíng)銷主講專家:高樂平課程時(shí)間:1-2天培訓(xùn)對(duì)象:董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、營(yíng)銷總監(jiān)、大區(qū)經(jīng)理、經(jīng)銷商老板、營(yíng)銷顧問、營(yíng)銷部門經(jīng)理培訓(xùn)形式與培訓(xùn)實(shí)施:培訓(xùn)形式多樣化是保證培訓(xùn)效果的重要手段。調(diào)研診斷+經(jīng)典案例+學(xué)員PK互動(dòng)+沙盤模擬+實(shí)用工具表格+課堂作業(yè)+現(xiàn)場(chǎng)講授等多種形式進(jìn)行。(會(huì)根據(jù)調(diào)研以及客戶要求進(jìn)行調(diào)整)課程提綱:一、2011

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課程名稱:如何成為卓越的經(jīng)銷商培訓(xùn)形式與培訓(xùn)實(shí)施:培訓(xùn)形式多樣化是保證培訓(xùn)效果的重要手段。調(diào)研診斷經(jīng)典案例學(xué)員PK互動(dòng)沙盤模擬實(shí)用工具表格課堂作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)講授等多種形式進(jìn)行。課綱:部分現(xiàn)代經(jīng)銷商的角色一、經(jīng)銷商在市場(chǎng)上扮演的角色變化二、經(jīng)銷商的面臨的十大問題三、經(jīng)銷商的自我診斷四、經(jīng)銷商與廠家的合作關(guān)系1.經(jīng)銷商如何看待廠家2.廠家如何看待經(jīng)銷商(具體標(biāo)準(zhǔn),現(xiàn)場(chǎng)

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  模塊一:戰(zhàn)略篇--如何制定公司發(fā)展戰(zhàn)略  天核心內(nèi)容課程收益  經(jīng)銷商戰(zhàn)略規(guī)劃的價(jià)值與運(yùn)用  1.戰(zhàn)略是什么?  2.戰(zhàn)略的價(jià)值  3.如何讓戰(zhàn)略更有效  4.完整戰(zhàn)略規(guī)劃所包括的內(nèi)容  經(jīng)銷商如何做戰(zhàn)略(工具)  經(jīng)銷商戰(zhàn)略發(fā)展的四大方向(案例)  1.經(jīng)銷商企業(yè)快成功的四大秘決  2.經(jīng)銷商企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃的四大思考方向  制定適合經(jīng)銷商自己的發(fā)展戰(zhàn)略(

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