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蘇建偉老師
蘇建偉 老師
  •  所在地區(qū): 上海
  •  主打行業(yè): 不限行業(yè)
  •  擅長領(lǐng)域:人力資源 勞動關(guān)系 公司法
  •  企業(yè)培訓(xùn)請聯(lián)系董老師
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蘇建偉老師的內(nèi)訓(xùn)課程

《民法典》對企業(yè)用工管理的影響與法律風(fēng)險防控課程背景:《民法典》是新中國成立后頒布的第一部法典,被視為社會生活的“百科全書”,涵蓋民事、商事、家事等諸多領(lǐng)域,“一典廢九法”,其重要性是不言而喻的。由于勞動法屬于社會法的范疇,未被《民法典》收編,但不少勞動法律問題都會與《民法典》發(fā)生交集,如何理解與適用《民法典》有關(guān)的規(guī)定?《民法典》將于2021年1月1日起施行,它與用人單位的勞動用工管理有著密切的聯(lián)系,會對人力資源管理產(chǎn)生諸多影響,也給用人單位帶來新的挑戰(zhàn)?!睹穹ǖ洹返某雠_也將促成《民法》與《勞動法》之間更加充分和有效的互動,有利于構(gòu)建和諧勞動關(guān)系,也開辟了兩者相互促進、共同發(fā)展的廣闊前景。此

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依法治企法律思維與企業(yè)風(fēng)險的防控 主講人:上海汽車集團股份有限公司法律事務(wù)部 蘇建偉課程背景 黨的十八屆四中全會提出,全面推進依法治國,建設(shè)社會主義法治國家。國有企業(yè)作為基本社會單元和市場主體,是推行依法治國的微觀基礎(chǔ)?!耙婪ㄖ纹蟆笔瞧髽I(yè)做強做優(yōu)的必由之路。積極指導(dǎo)推動國企依法決策、依法競爭、依法發(fā)展,不僅是提升企業(yè)核心競爭力的重要舉措,也是增強國有經(jīng)濟控制力、影響力、促進國企穩(wěn)健發(fā)展的重要保證。 新常態(tài)下及“十三五”規(guī)劃開端之年的中國企業(yè),要將法律精神與企業(yè)經(jīng)營、企業(yè)管理制度、員工利益和企業(yè)文化有效結(jié)合起來,公

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公司合規(guī)經(jīng)營暨風(fēng)險內(nèi)控管理的基本方法【課程背景】:合規(guī),回歸企業(yè)責(zé)任的底線。合規(guī)與治理是確保公司符合國際公認(rèn)的企業(yè)行為標(biāo)準(zhǔn)的保證,也是企業(yè)從規(guī)避風(fēng)險到創(chuàng)造價值、改進風(fēng)險管理和控制措施的催化劑,以身作則樹立領(lǐng)導(dǎo)楷模、合規(guī)文化能夠護航企業(yè)可持續(xù)健康發(fā)展。黨的十九大提出,全面推進依法治國,建設(shè)社會主義法治國家。中國企業(yè)作為基本社會單元和市場主體,是推行依法治國的微觀基礎(chǔ)。“依法治企”是企業(yè)做強做優(yōu)的必由之路。積極指導(dǎo)推動國企依法決策、依法競爭、依法發(fā)展,不僅是提升企業(yè)核心競爭力的重要舉措,也是增強中國經(jīng)濟控制力、影響力、促進國企穩(wěn)健發(fā)展的重要保證。后疫情經(jīng)濟的當(dāng)下及“十四五”規(guī)劃開始的中國企業(yè),要將

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課程:《依法治企與企業(yè)合規(guī)運行》【課程背景】:黨的十八屆四中全會提出,全面推進依法治國,建設(shè)社會主義法治國家。中國企業(yè)作為基本社會單元和市場主體,是推行依法治國的微觀基礎(chǔ)?!耙婪ㄖ纹蟆笔瞧髽I(yè)做強做優(yōu)的必由之路。積極指導(dǎo)推動國企依法決策、依法競爭、依法發(fā)展,不僅是提升企業(yè)核心競爭力的重要舉措,也是增強中國經(jīng)濟控制力、影響力、促進國企穩(wěn)健發(fā)展的重要保證。新常態(tài)下及“十三五”規(guī)劃開端之年的中國企業(yè),要將法律精神與企業(yè)經(jīng)營、企業(yè)管理制度、員工利益和企業(yè)文化有效結(jié)合起來,公司所有員工要培養(yǎng)法律思維,增強法律意識,促進依法治企建設(shè),防范法律風(fēng)險。探討公司如何從公司法人治理、組織結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)流程和人力資源管理

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《民法典》時代勞動用工法律風(fēng)險管控 (兩天版)作為員工關(guān)系的重要基礎(chǔ)性法律《勞動合同法》在實施12年之后,近期又迎來《民法典》、《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律問題的解釋》等新法新規(guī),而且國家已經(jīng)先后出臺了《企業(yè)勞動爭議調(diào)解規(guī)定》、《女職工特殊保護條例》、《社會保險法》、《特殊工時管理規(guī)定》、《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》等法律法規(guī)。尤其是《民法典》已于2021年1月1日起施行,它與用人單位的勞動用工管理有著密切的聯(lián)系,會對人力資源管理產(chǎn)生諸多影響,也給用人單位帶來新的挑戰(zhàn)?!睹穹ǖ洹返某雠_也將促成《民法》與《勞動法》、《勞動合同法》之間更加充分和

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汽車行業(yè)的法律風(fēng)險控管課程介紹 中國汽車工業(yè)是國家支柱產(chǎn)業(yè)之一。近期,全國人大、國務(wù)院及各部委、各省直轄市相繼出臺了一系列包括《汽車產(chǎn)業(yè)政策》在內(nèi)的法律法規(guī)及規(guī)范性文件,對規(guī)范汽車產(chǎn)業(yè)和交通管理,扶持中國汽車工業(yè)的發(fā)展起到了至關(guān)重要的作用。 由于這些法律法規(guī)及規(guī)范性文件散見于各處,使用、理解有一定的困難,妨礙了法律法規(guī)的貫徹、落實和普及?;诖四康?,本課程根據(jù)現(xiàn)行有效的國家層面的汽車法律、法規(guī)及司法解釋和規(guī)范性文件,圍繞涉及汽車產(chǎn)品的生產(chǎn)過程和汽車營銷業(yè)務(wù)中的法律問題,借鑒國內(nèi)外成熟的汽車銷售市場的成功案例,系統(tǒng)地介紹了汽車產(chǎn)品

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