執(zhí)行力課程體系
《全員斗志打造與執(zhí)行力提升》 課時：12H
全員斗志打造與執(zhí)行力提升主講老師：丁云峰【課程背景】當企業(yè)發(fā)展到一定階段就會進入到瓶頸期，大部分員工消極的面對工作、面對生活，這為管理人員的管理工作增加了一定的難度。那么如何才能在低迷環(huán)境中培養(yǎng)和提升員工的斗志和執(zhí)行力是提高企業(yè)整體管理能力和應對市場競爭變化的基礎，因為高昂的斗志和高效的執(zhí)行力是企業(yè)戰(zhàn)斗力的集中體現。只有全員的戰(zhàn)斗力都提升了，企業(yè)的各項管理制...
講師：丁云峰咨詢電話：010-82593357下載需求表
《高效執(zhí)行力打造》 課時：6H
高效執(zhí)行力打造主講老師：丁云峰【課程背景】市場競爭瞬息萬變的今天，我們看到有些企業(yè)原本是行業(yè)翹楚卻出現了官僚作風嚴重、遇事互相扯皮、忽視用戶反饋、晉升通路不暢等現象，慢慢淡出了市場。而有些企業(yè)把握住一次市場機遇，逆勢而上成為行業(yè)新貴甚至在短短幾年實現IPO。究其原因市場上從來不缺好的創(chuàng)意、新的機會，缺乏的是能夠贏得競爭的執(zhí)行力，如果企業(yè)缺乏執(zhí)行文化、管理者缺...
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基于組織目標的高效執(zhí)行力 課時：6H
《四步打造基于組織目標的高效執(zhí)行力》【課程收益】組織里的各項經營目標都要靠組織里每一個成員集中精力、相互協(xié)作、運用高效的方法去把這些績效指標變成一個個實實在在的落地成果的神圣使命。本課程旨在和企業(yè)的管理者和員工們一起探討如何運用一套結構化的法則及其對應的方法，去把執(zhí)行力進行到底，進在幫助組織績效目標達成的同時，也讓自己得到收益和不斷地進步成長?！菊n程模型】[...
講師：于玢咨詢電話：010-82593357下載需求表
《高效執(zhí)行力》 課時：6H
高效執(zhí)行課程大綱【課程背景】1.規(guī)章制度制定了很多，就是推行不下去，就算推行了也達不到預期效果，領導很無奈，管理者很無辜！2.管理層認為基層素質差，大呼沒有人才，苦口婆心還是做不出滿意的結果；基層認為中層很麻木，根本不知道他們想要什么。3.決策提出來了，一旦要實施就有無數聰明人紛紛上來提議：用這個方法肯定更好。。。結果一改再改，變成了無人實施的決策。4.工作...
講師：閆騫予咨詢電話：010-82593357下載需求表
《中層經理人執(zhí)行力提升》 課時：12H
【中層經理人執(zhí)行力提升】【課程目的】成功企業(yè)共同特征：創(chuàng)新與執(zhí)行力。執(zhí)行力就是企業(yè)的競爭力，也是企業(yè)應對外部變化的有力保證，企業(yè)無法左右外部環(huán)境的變化，但是企業(yè)可以通過內部系統(tǒng)建設使企業(yè)保持其靈活性。中層經理是推動企業(yè)變革與持續(xù)發(fā)展的核心，所以擁有一支高效能強有力的中層管理團隊是一個企業(yè)的制勝法寶，提高企業(yè)管理水平和全員素質成為當今企業(yè)所面臨的熱點問題。本課...
講師：杜忠明咨詢電話：010-82593357下載需求表
《中層管理者溝通與執(zhí)行力提升》 課時：6H
中層管理者溝通與執(zhí)行【課程目的】成功企業(yè)共同特征：創(chuàng)新與執(zhí)行力。執(zhí)行力就是企業(yè)的競爭力，也是企業(yè)應對外部變化的有力保證，企業(yè)無法左右外部環(huán)境的變化，但是企業(yè)可以通過內部系統(tǒng)建設使企業(yè)保持其靈活性。中層經理是推動企業(yè)變革與持續(xù)發(fā)展的核心，所以擁有一支高效能強有力的中層管理團隊是一個企業(yè)的制勝法寶，提高企業(yè)管理水平和全員素質成為當今企業(yè)所面臨的熱點問題。本課程將...
講師：杜忠明咨詢電話：010-82593357下載需求表
高效執(zhí)行力 課時：6H
高效執(zhí)行力●課程對象企業(yè)管理人員●課程背景1、企業(yè)存在著不愿執(zhí)行的問題；2、企業(yè)存在著不敢執(zhí)行的問題；3、企業(yè)存在著不會執(zhí)行的問題；4、企業(yè)存在著執(zhí)行非常差的問題?！裾n程目標：1、激發(fā)管理者愿執(zhí)行、敢執(zhí)行的激情和動力；2、剖析執(zhí)行各個環(huán)節(jié)，掌握執(zhí)行流程；3、掌握提升執(zhí)行力的方法措施；●課程時間：一天一、高效執(zhí)行力是企業(yè)效益的保障1、沒有執(zhí)行就沒有一切；2、執(zhí)...
講師：高先林咨詢電話：010-82593357下載需求表
房地產中層經理執(zhí)行力提升 課時：6H
房地產中層經理執(zhí)行力提升【課程目的】當公司沒有兌現當初的承諾時，人們通常會把責任都歸咎于CEO的戰(zhàn)略錯誤。但在大多數情況下，戰(zhàn)略本身并不是原因，戰(zhàn)略之所以失敗，其原因在于它們沒有得到有效的執(zhí)行。很多計劃都沒有像預期那樣得到執(zhí)行?；蛘咂髽I(yè)根本沒有足夠強大內部執(zhí)行系統(tǒng)來支持公司的戰(zhàn)略實施。執(zhí)行力是構成企業(yè)競爭力的重要一環(huán)，也是現今企業(yè)最缺少的一種實現目標的能力。...
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提升執(zhí)行力【課程背景】當你把任務布置下去，下屬總是給你“雖然沒成功，但我盡力了，”、“由于客戶的原因，才沒有成交”之類表達，中心思想就是做不到不愿“我”。上級指責下級沒有執(zhí)行力，下級說上級的執(zhí)行力強也沒好多少，企業(yè)里的執(zhí)行力變成了糊涂帳沒人能算的清。本課通過世界五百強企業(yè)內推行執(zhí)行力提升手段解決此問題。【課程目標】理論知識結合企業(yè)內的案例，在練習中讓主管掌握...
講師：于洋咨詢電話：010-82593357下載需求表
一、認識執(zhí)行力◆“執(zhí)行力”到底是什么？◆“執(zhí)行力”的本質是“領導力”◆決策失誤：執(zhí)行力越強死得越快二、企業(yè)執(zhí)行力缺乏的原因◆管理制度的不完善◆領導層的經營理念◆高層領導的不重視◆高中層管理者間的有效溝通◆缺乏監(jiān)督與考核◆缺少基本的和專業(yè)的素質三、企業(yè)如何強化執(zhí)行力◆明確目標――確定執(zhí)行力的方向◆團結協(xié)作――執(zhí)行力的保障◆知識技能――提高執(zhí)行力的基礎◆領導風格...
講師：高煒咨詢電話：010-82593357下載需求表
一引子：管理者的挑戰(zhàn)（8:30-9:00）1、什么是管理2、什么是管理者3、管理者的本質—--一個職位一項業(yè)績（這一部分內容主要針對客戶目前工作現狀中“庸”的部分中管理者定位不清晰，不愿擔責任等）二個人領導力的修煉（9:00-11:30）（一）領導力的基本認知（9:00-10:00）1、領導力認識的誤區(qū)2、什么是領導力3、對領導力的新認識4、領導力的獲得（二...
講師：于玢咨詢電話：010-82593357下載需求表
單元：變革時代職業(yè)經理人思維轉變?變革時代職業(yè)經理人如何進行自我變革與規(guī)劃，自我提升與學習?如何跟上時代變化，跟上企業(yè)變革的腳步，跟上企業(yè)新要求?正確理解自身與組織的關系，理清組織賦予的責任，明確工作價值?學會成為具有企業(yè)家思維的管理者而非處理日常工作管理干部?處理好自身與組織各維度的關系，人際關系管理促進工作進展?重新定位崗位價值幫助職業(yè)經理人正確理解決策...
講師：杜忠明咨詢電話：010-82593357下載需求表
課程大綱：部分個人執(zhí)行力一、引子：1、管理者的本質------一個職位一項業(yè)績2、管理者的角色認知與定位二、關于執(zhí)行力的基本認知1、幾個與執(zhí)行力有關的問題2、執(zhí)行力的涵義3、任務與結果4、注重結果的管理者的思維模式5、目的—行為---結果的循環(huán)機制6、結果的影響力三、什么樣的人具有執(zhí)行力1、敬業(yè)2、專注3、主動4、注重細節(jié)5、服務精神6、自律7、改善與創(chuàng)新意...
講師：于玢咨詢電話：010-82593357下載需求表
一關于執(zhí)行與執(zhí)行力的認知1、什么是執(zhí)行2、執(zhí)行力的基本概念3、執(zhí)行力的基本構成要素4、討論：目前我們的團隊是否有執(zhí)行力不足的問題？您認為都有哪些原因？5、點評執(zhí)行力不足的原因二執(zhí)行的三個層面1、執(zhí)行的基礎（做不做的問題）--人的因素（1）什么樣的人有執(zhí)行力（2）管理者如何培養(yǎng)下屬的執(zhí)行力2、執(zhí)行的保障（做到位的問題）—流程與標準（1）做好事情的三個基本動作（...
講師：于玢咨詢電話：010-82593357下載需求表
一、執(zhí)行力定義執(zhí)行并完成任務的能力執(zhí)行力就是一種把想法變成行動，把行動變成結果，從而保質保量完成任務的能力。執(zhí)行能力的強弱因人而異，同樣一件事情不同的人去做，往往會產生不同的結果。執(zhí)行力就是一種把想法變成行動，把行動變成結果，從而保質保量完成任務的能力二、執(zhí)行力的衡量標準按質、按量、按時完成自己的工作與任務三、執(zhí)行的內涵sup2;執(zhí)行是一個過程，試實現組織既...
