戰(zhàn)略管理(1-2天)

  培訓(xùn)講師:王曉耕

講師背景:
王曉耕老師——戰(zhàn)略管理專家管理學(xué)博士,教授中國注冊(cè)風(fēng)險(xiǎn)管理師協(xié)會(huì)專家亞洲危機(jī)與風(fēng)險(xiǎn)管理協(xié)會(huì)專家、特聘講師亞洲風(fēng)險(xiǎn)管理協(xié)會(huì)專家組副組長國際首席風(fēng)險(xiǎn)執(zhí)行官協(xié)會(huì)特聘講師劍橋大學(xué)職業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人中國培訓(xùn)中心特聘專家講師背景管理學(xué)博士,教授;曾任摩托羅拉( 詳細(xì)>>

王曉耕
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戰(zhàn)略管理(1-2天)詳細(xì)內(nèi)容

戰(zhàn)略管理(1-2天)

課程8:戰(zhàn)略管理(1-2天)內(nèi)容主要包括:變革及其相關(guān)概念(變化、不確定性、應(yīng)變、領(lǐng)導(dǎo)變革),戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)管理及其相關(guān)概念,戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)管理目標(biāo),戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)管理框架,戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)管理策略,企業(yè)重要的戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)管理,企業(yè)戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)管理在ERM中的作用。
主要內(nèi)容
戰(zhàn)略管理的基本理論
戰(zhàn)略管理的定義
現(xiàn)代戰(zhàn)略管理理論
資源配置戰(zhàn)略理論
競爭戰(zhàn)略理論
目標(biāo)戰(zhàn)略理論
5P理論
戰(zhàn)略是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過程
定位戰(zhàn)略理論
案例:沙僧的人生定位
案例:小米戰(zhàn)略定位混亂!
藍(lán)海戰(zhàn)略
戰(zhàn)略管理的主要特征
戰(zhàn)略管理的層次
核心能力理論
案例:日本、中國——制造業(yè)對(duì)比
案例:“山寨”的覆滅——眾泰汽車
案例:柯達(dá)回來了,但不再是膠卷
案例:螞蟻科技暫停上市始末
戰(zhàn)略管理的主要內(nèi)容
戰(zhàn)略管理的主要內(nèi)容
戰(zhàn)略分析
為什么要“瞻前”——?jiǎng)e被勞動(dòng)分工騙了,“定制化人才”是你貶值的開始
為什么要“看中”——釘釘短崩
為什么要“顧后”——巨人沒了,回眸GE百余年
杰克·韋爾奇的管理貢獻(xiàn)
戰(zhàn)略選擇
戰(zhàn)略實(shí)施
案例:從商鞅變法看企業(yè)戰(zhàn)略管理全過程
戰(zhàn)略管理的過程
誰負(fù)責(zé)戰(zhàn)略管理
戰(zhàn)略管理的基本過程
戰(zhàn)略分析主要內(nèi)容
PEST分析
案例:敢在北京吃煎餅果子?搞你!
案例:特斯拉的戰(zhàn)略
案例:蕭規(guī)曹隨,貴在不折騰——換副眼鏡看庫克
波特鉆石法
案例:粵港澳大灣區(qū)旅游產(chǎn)業(yè)競爭力分析
產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)分析五種力量分析
案例:百年夏普是如何衰落的?
案例:涪陵榨菜(002507)五力分析(2019半年報(bào))
價(jià)值鏈分析
案例:為什么現(xiàn)代價(jià)值鏈要從客戶研究起
波士頓矩陣
案例:鈴木走了——企業(yè)發(fā)展必須和國別經(jīng)濟(jì)水平結(jié)合起來
SWOT分析
戰(zhàn)略邏輯
案例:豬——本命年咋就這么不好過尼?
案例:獐子島扇貝又出事了
案例:戰(zhàn)略邏輯——滿大街的平衡車是怎么來的?
案例:戰(zhàn)略邏輯——我們應(yīng)該向巴菲特學(xué)啥?
案例:強(qiáng)周期、重資產(chǎn)行業(yè)的投資邏輯——你不了解的三星
組織設(shè)計(jì)的基本原則
案例:華為、阿里、騰訊的決策原則
案例:供給側(cè)改革---重慶引入京東方A
戰(zhàn)略性人力資源
案例:獎(jiǎng)勤罰懶
企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略
企業(yè)經(jīng)營之最基本戰(zhàn)略:總成本領(lǐng)先、差異化、目標(biāo)聚集
一般戰(zhàn)略的風(fēng)險(xiǎn)
捆綁式經(jīng)營戰(zhàn)略優(yōu)勢與風(fēng)險(xiǎn)
交叉補(bǔ)貼戰(zhàn)略優(yōu)勢與風(fēng)險(xiǎn)
案例:二十世紀(jì)最精彩的營銷戰(zhàn)略
案例:金帝巧克力迷失
案例:中糧集團(tuán)、加多寶、王老吉
案例:160億美元全現(xiàn)金交易,奢侈品行業(yè)史上最大并購
案例:起高樓、宴賓客、樓塌了
變革與戰(zhàn)略調(diào)整
變革的基本概念
變革管理的思維
變革管理的主要類別
領(lǐng)導(dǎo)與管理變革
企業(yè)發(fā)展的經(jīng)營戰(zhàn)略調(diào)整
案例:“巨無霸”惠普如何戰(zhàn)略迷失的?
案例:惠普跌落神壇
相關(guān)多元化
案例:橫向一體化,農(nóng)村包圍城市,安踏市值10年漲幅16倍
案例:超級(jí)縱向整合——CVS收購Aetna
案例:小米的縱向一體化
無關(guān)多元化
案例:李嘉誠為什么要做“無關(guān)多元化”?
流程管理與優(yōu)化
戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)管理
戰(zhàn)略管理可能存在的風(fēng)險(xiǎn)
案例:蕭規(guī)曹隨,貴在不折騰——換副眼鏡看庫克
案例:匯源果汁(HK1886),當(dāng)時(shí)賣了該多好
案例:百事7億美元收購百草味
案例:“戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)”控制——良醫(yī)治未病
案例:穩(wěn)健醫(yī)療
案例:戰(zhàn)略預(yù)判+膽量=賺錢
案例:高端白酒行業(yè)戰(zhàn)略解讀(截至2019Q3)
案例:解讀美團(tuán)三季報(bào)
案例:順風(fēng)的戰(zhàn)略布局:兩個(gè)維度+一個(gè)網(wǎng)絡(luò)
案例:“華為”的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)移
案例:戰(zhàn)略失衡,霧鎖波音
案例:橫向一體化,農(nóng)村包圍城市,安踏市值10年漲幅16倍
案例:三星的戰(zhàn)略失誤——得中國者的天下
案例:巨艦再起航——海爾20年三入哈佛課堂
案例:創(chuàng)維30年帶來的啟示
案例:我為什么不看好瑞幸咖啡
案例:金龍魚——不是國產(chǎn)品牌,上市了
案例:“上天的”并購“入地的”背后的戰(zhàn)略思維
案例:光明之殤
案例:遙想羅寧當(dāng)年,羽扇綸巾……
案例:暴風(fēng)集團(tuán)---我為啥不讓你買理財(cái)?
案例:北大方正爆雷,北大國際醫(yī)院將歸誰?
案例:戰(zhàn)略+績效+運(yùn)營+大數(shù)據(jù),轉(zhuǎn)型的李寧營收百億
戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)管理策略
戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)管理措施與手段
監(jiān)督和評(píng)價(jià)戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)治理過程
建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理戰(zhàn)略
企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理戰(zhàn)略的基本要素
風(fēng)險(xiǎn)管理基本對(duì)策
風(fēng)險(xiǎn)管理基本對(duì)策選用原則
風(fēng)險(xiǎn)的防御型戰(zhàn)略與進(jìn)攻性戰(zhàn)略
風(fēng)險(xiǎn)管理的政策
企業(yè)戰(zhàn)略層面風(fēng)險(xiǎn)管理
管理企業(yè)重要的戰(zhàn)略層面的風(fēng)險(xiǎn):品牌、競爭、客戶需求、法律環(huán)境等
幾個(gè)常用的風(fēng)險(xiǎn)管理工具
決策風(fēng)險(xiǎn)管理
決策的概念
決策的基本要素
決策的類型
決策的原則
決策的過程
決策環(huán)境分析
決策機(jī)制
常用的定性決策方法
常用的定量決策方法
決策風(fēng)險(xiǎn)管理
企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理決策環(huán)節(jié)的管理
附件:戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)120條

 

王曉耕老師的其它課程

課程10:戰(zhàn)略決策與激勵(lì)(2天)主要內(nèi)容:本課程詳細(xì)介紹戰(zhàn)略管理的基本內(nèi)容、決策的基本模型、轉(zhuǎn)移定價(jià)、組織與個(gè)人績效、激勵(lì)的理論手段與方法(KPI、OKR)、基于EVA的業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)、公司股權(quán)與控制權(quán)設(shè)計(jì)等內(nèi)容。課程背景:企業(yè)的日常管理過程其實(shí)是一個(gè)選擇的過程,不管是戰(zhàn)略選擇還是日常運(yùn)營管理,決策都貫穿始終,并與其他管理方法并存。決策需要科學(xué)的方法,更需要強(qiáng)大的

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課程7:戰(zhàn)略思維提升(1天)課程設(shè)計(jì)思路2023年12月11-12日,中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議指出:堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)、以進(jìn)促穩(wěn)、先立后破……有效需求不足、部分行業(yè)產(chǎn)能過剩、社會(huì)預(yù)期偏弱、風(fēng)險(xiǎn)隱患仍然較多,國內(nèi)大循環(huán)存在堵點(diǎn),外部環(huán)境的復(fù)雜性、嚴(yán)峻性、不確定性上升……企業(yè)戰(zhàn)略管理本身是個(gè)個(gè)性化的過程,進(jìn)而是個(gè)復(fù)雜的過程,它是隨著宏觀大環(huán)境的變化而變化的,而戰(zhàn)略的制定和實(shí)施

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課程4:企業(yè)化管理思維與方法——我說管理(1天)課程背景:企業(yè)管理本身是個(gè)個(gè)性化的過程,進(jìn)而是個(gè)復(fù)雜的過程,在日常的管理活動(dòng)中各級(jí)經(jīng)理人員如何建立正確的思維方式,如何運(yùn)用正確的方法解決具體問題……都是有“跡”可循的,本課程就是要解決這個(gè)“跡”的問題。課程收益:本課程將從管理的內(nèi)涵解讀出發(fā),借助傳統(tǒng)文化中與現(xiàn)代企業(yè)管理相關(guān)的思想,全面梳理組織、戰(zhàn)略、決策、領(lǐng)導(dǎo)

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課程5:企業(yè)化管理思維與方法——我說管理(2天)課程背景:企業(yè)管理本身是個(gè)個(gè)性化的過程,進(jìn)而是個(gè)復(fù)雜的過程,在日常的管理活動(dòng)中各級(jí)經(jīng)理人員如何建立正確的思維方式,如何運(yùn)用正確的方法解決具體問題……都是有“跡”可循的,本課程就是要解決這個(gè)“跡”的問題。課程收益:本課程將從管理的內(nèi)涵解讀出發(fā),借助傳統(tǒng)文化中與現(xiàn)代企業(yè)管理相關(guān)的思想,全面梳理組織、戰(zhàn)略、決策、領(lǐng)導(dǎo)

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課程1:全面風(fēng)險(xiǎn)管理與內(nèi)控、合規(guī)體系建設(shè)方案及案例(2天)又名:新時(shí)期國有企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管控體系建設(shè)及重大風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)管理又名:風(fēng)險(xiǎn)、合規(guī)、內(nèi)控一體化構(gòu)建與管理實(shí)戰(zhàn)攘外必先安內(nèi),安內(nèi)必控風(fēng)險(xiǎn),風(fēng)險(xiǎn)必有手段,手段必成體系,體系創(chuàng)造價(jià)值講理念,教方法,給工具,說故事,敲警鐘課程設(shè)計(jì)背景與思路:近2年來,國務(wù)院國資委出臺(tái)了《關(guān)于加強(qiáng)中央企業(yè)內(nèi)部控制體系建設(shè)與監(jiān)督工作的實(shí)施意

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《新《公司法》與強(qiáng)監(jiān)管背景下的公司治理與運(yùn)作規(guī)范》課程大綱(3小時(shí))課程設(shè)計(jì)思路近2年來,隨著《民法典》的出臺(tái),《刑法》、《證券法》、《上市公司治理準(zhǔn)則》、《上市公司章程指引》、滬深交易所上市規(guī)則、監(jiān)管規(guī)則、信批規(guī)則等大量的法律法規(guī)隨即也作出了很多調(diào)整,在當(dāng)前強(qiáng)監(jiān)管的態(tài)勢下,有限公司、股份公司、上市公司、國有企業(yè)等不同性質(zhì)的企業(yè)在實(shí)際運(yùn)營中如何做到合法合規(guī),

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課程1:新時(shí)期國有企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管控體系建設(shè)及重大風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)管理(1天)又名:企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理與內(nèi)控、合規(guī)體系建設(shè)方案及案例講理念,教方法,給工具,說故事,敲警鐘課程設(shè)計(jì)背景與思路:近2年來,國務(wù)院國資委出臺(tái)了《關(guān)于加強(qiáng)中央企業(yè)內(nèi)部控制體系建設(shè)與監(jiān)督工作的實(shí)施意見》(2019)、ISO出臺(tái)了ISO37301(2021),十四五規(guī)劃中明確提出要對(duì)財(cái)政部2008年出臺(tái)的

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課程3:業(yè)財(cái)融合背景下降本增效方法與案例(制造業(yè))(1天)課程設(shè)計(jì)背景與思路:當(dāng)前國內(nèi)外政治、經(jīng)濟(jì)環(huán)境復(fù)雜多變,尤其是疫情對(duì)全球經(jīng)濟(jì)產(chǎn)生了巨大的沖擊,在企業(yè)日常管理中,如何以自身戰(zhàn)略為出發(fā)點(diǎn),充分運(yùn)用管理會(huì)計(jì)的相關(guān)理論、工具和計(jì)量方法,實(shí)現(xiàn)制造業(yè)企業(yè)降本增效的目的就成為了重中之重。黨的“二十大”報(bào)告中特別提出“把發(fā)展經(jīng)濟(jì)的著力點(diǎn)放在實(shí)體經(jīng)濟(jì)上,著力提高全要素

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課程2:業(yè)財(cái)融合背景下降本增效方法與案例(制造業(yè))(2天)又名:戰(zhàn)略成本管理又名:當(dāng)前弱經(jīng)濟(jì)周期背景下企業(yè)必選動(dòng)作——戰(zhàn)略級(jí)、全流程降本增效方法、案例與計(jì)量又名:成本費(fèi)用控制精細(xì)化管理全案例解析——增效降本、建立現(xiàn)代企業(yè)成本管控理念又名:業(yè)財(cái)融合及數(shù)字化背景下的成本費(fèi)用控制精細(xì)化管理全案例解析課程設(shè)計(jì)背景與思路:當(dāng)前國內(nèi)外政治、經(jīng)濟(jì)環(huán)境復(fù)雜多變,尤其是疫情對(duì)

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課程12:業(yè)務(wù)循環(huán)中的內(nèi)部控制(2天)又名:核心業(yè)務(wù)流程、關(guān)鍵控制和風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)梳理實(shí)戰(zhàn)內(nèi)容提要中國企業(yè)內(nèi)控建設(shè)已經(jīng)到了實(shí)務(wù)操作、提升管理水平的重要階段,但在企業(yè)具體的內(nèi)控實(shí)務(wù)操作過程中,如何在各個(gè)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)中落實(shí)內(nèi)控,成為企業(yè)內(nèi)控建設(shè)面臨的普遍難題。在銷售業(yè)務(wù)中,客戶信用管理不當(dāng)導(dǎo)致銷售收入大幅增長但企業(yè)現(xiàn)金流入?yún)s沒有增加;在信用銷售中,信用政策訂立不到位,企業(yè)

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