執(zhí)行力課程體系
《全員高效執(zhí)行力》 課時(shí):12H
【上篇】認(rèn)識(shí)之道講:解讀執(zhí)行力的三個(gè)認(rèn)知1、執(zhí)行力到底是什么2、執(zhí)行力對(duì)員工的3大重要性※規(guī)范習(xí)慣※提升價(jià)值※完善技能3、員工執(zhí)行力的3大特征◎視頻賞析:永不磨滅的番號(hào)◎參與體驗(yàn)式情景游戲:極速追擊◎小組案例研討角色演練:上級(jí)指示錯(cuò)了,你該怎么辦◎輔助教學(xué)方式:視頻賞析參與體驗(yàn)式情景互動(dòng)游戲角色演練案例分組研討【中篇】改善之法第二講:責(zé)任勝于能力的四個(gè)維度1...
講師:高晨云咨詢電話:010-82593357下載需求表
講定義高效執(zhí)行力節(jié)什么是高效執(zhí)行1.聽話、照做?-照做不一定有效果,不照做一定沒有效果。第二節(jié)什么是高效執(zhí)行力1.實(shí)現(xiàn)超價(jià)值的能力-馬泰效應(yīng)2、高效執(zhí)行力是超越老板和客戶的期望-老板要1、我給1.5-客戶想2、我給33、什么是不執(zhí)行-無星級(jí)員工-負(fù)九段員工4、什么是假執(zhí)行-例行公事-完成差事-應(yīng)付了事。第三節(jié)執(zhí)行力的真諦-結(jié)果1.結(jié)果=錢”–價(jià)值2、結(jié)果=“...
講師:張學(xué)文咨詢電話:010-82593357下載需求表
一、何謂“執(zhí)行力” 相同的策略、不同的結(jié) 我們的工作出現(xiàn)了什么問題 執(zhí)行力表面看來關(guān)注的是過程問題 執(zhí)行力幫助我們戰(zhàn)勝自我與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手 達(dá)成執(zhí)行力的條件因素 二、企業(yè)經(jīng)營(yíng)執(zhí)行程序與流程 可執(zhí)行戰(zhàn)略的制定與調(diào)整 企業(yè)現(xiàn)狀分析 三、領(lǐng)導(dǎo)力建設(shè)與企業(yè)執(zhí)行力 什么是領(lǐng)導(dǎo)力 領(lǐng)導(dǎo)者以身作則與身先士卒構(gòu)建企業(yè)執(zhí)行力基石 領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)具備的其他特質(zhì) ...
講師:鄭斌咨詢電話:010-82593357下載需求表
一、員工要有“責(zé)任心”1、工作就是責(zé)任,責(zé)任決定成敗1)、選擇了工作,就選擇了責(zé)任2)、工作是種“愛”,有“愛”就有責(zé)任在3)、工作是你的生意,為企業(yè)工作就是為自己工作2、對(duì)工作負(fù)責(zé)就是對(duì)自己負(fù)責(zé)1)、沒有做不好的工作,只有不負(fù)責(zé)任的人2)、這是誰(shuí)的責(zé)任:我的責(zé)任3)、“我的責(zé)任”是高的工作標(biāo)準(zhǔn)3、勇于負(fù)責(zé)任,才能擔(dān)重任1)、責(zé)任是推不掉的,責(zé)任到“我”為止...
講師:易文睿咨詢電話:010-82593357下載需求表
1.放下大老粗的觀念2.老板的痛苦VS管理的痛苦VS員工的痛苦3.重塑領(lǐng)導(dǎo)力4.創(chuàng)新—專業(yè)領(lǐng)域的升華5.放下包袱拎清責(zé)任6.堵住有管無理的缺口7.揪出妨礙管理的“人才”8.管理思想不能“落地”的七宗罪⑴刮陣風(fēng)、虛張聲勢(shì)、假落地⑵專業(yè)都不過政治,沒法落地成僵局⑶寶馬帶著拖拉機(jī),跟的散架落不了地⑷有權(quán)無責(zé),老板無奈,沒能力落地⑸思想剛硬,溝通遲緩,阻礙快速落地⑹...
講師:何余雄咨詢電話:010-82593357下載需求表
部分:思想的碰撞分析堵住有管無理的缺口1、放下大、老、粗的觀念中層管理的角色認(rèn)知2、老板的執(zhí)行痛苦VS管理的執(zhí)行痛苦VS員工的執(zhí)行痛苦3、重塑執(zhí)行力執(zhí)行力不等于能力4、放下包袱拎清責(zé)任5、創(chuàng)新—專業(yè)領(lǐng)域的升級(jí)6、揪出妨礙管理的“人才”7、管理思想不能“落地”的七宗罪⑴刮陣風(fēng)、虛張聲勢(shì)、假落地⑵專業(yè)都不過政治,沒法落地成僵局⑶寶馬帶著拖拉機(jī),跟的散架落不了地⑷...
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一、問題的提出:執(zhí)行力為什么是企業(yè)成敗的關(guān)鍵1.中國(guó)人的執(zhí)行力究竟怎么了?2.什么是執(zhí)行力?什么是深度執(zhí)行力?二、領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)力1.領(lǐng)導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)力領(lǐng)導(dǎo)力:一種反映領(lǐng)袖在影響、引導(dǎo)及啟發(fā)跟隨者的能力;這種能力能讓跟隨者充滿信心、熱忱以及干勁來完成某種任務(wù)或朝向某種方向。領(lǐng)導(dǎo)力的來源:權(quán)力影響力2.領(lǐng)導(dǎo)與管理的區(qū)別電影片段欣賞與點(diǎn)評(píng)領(lǐng)導(dǎo)與管理者的重要區(qū)別3.領(lǐng)導(dǎo)者特...
講師:周輝咨詢電話:010-82593357下載需求表
部分組織和個(gè)人的成功要素:1、個(gè)人成功三要素:理念、方法和工具案例分析:少林功夫與職場(chǎng)工作2、企業(yè)成功兩要素:戰(zhàn)略與執(zhí)行案例分析:天龍家具廠的覆滅3、個(gè)人成功與企業(yè)成功的關(guān)系案例分析:豐收日大酒店的店長(zhǎng)4、我們?yōu)槭裁船F(xiàn)在還不夠成功?案例分析:商界鐵娘子——董明珠日本郵政大臣——野田圣子日本松下在大蕭條時(shí)的應(yīng)對(duì)措施第二部分什么是真正的執(zhí)行?1、執(zhí)行的定義:把目...
講師:陳文學(xué)咨詢電話:010-82593357下載需求表
單元執(zhí)行力的本質(zhì)1.執(zhí)行力的三大要素2.速度第13.執(zhí)行力七大文化特征第二單元執(zhí)行力的2項(xiàng)準(zhǔn)備1.準(zhǔn)備一開始就沖刺;2.準(zhǔn)備把練習(xí)當(dāng)比賽;第三單元執(zhí)行力的3會(huì)1.學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)--如何把學(xué)習(xí)變成第二生產(chǎn)力?2.學(xué)會(huì)示范--如何指導(dǎo)別人?3.學(xué)會(huì)傳遞--如何影響別人?第四單元執(zhí)行力的4個(gè)服從1.服從目標(biāo)--如何訂立工作計(jì)劃?2.服從領(lǐng)導(dǎo)--如何超越上司的期望?3.服...
講師:洪海江咨詢電話:010-82593357下載需求表
一、問題的提出:執(zhí)行力為什么是企業(yè)成敗的關(guān)鍵1.中國(guó)人的執(zhí)行力究竟怎么了?2.未來企業(yè)管理將發(fā)生五大轉(zhuǎn)變(1)、隨意化到規(guī)范化(2)、經(jīng)驗(yàn)型到科學(xué)型(3)、外延式到內(nèi)涵式(4)、機(jī)會(huì)型到戰(zhàn)略型(5)、粗放式到精細(xì)化3.什么是執(zhí)行力?什么是深度執(zhí)行力?4.什么是精細(xì)化管理:精細(xì)化管理是一種追求完美的管理理念和工作過程質(zhì)量控制的管理技術(shù),規(guī)則的系統(tǒng)化和細(xì)化,使組...
講師:周輝咨詢電話:010-82593357下載需求表
企業(yè)執(zhí)行力的有效提升 課時(shí):3H
單元:企業(yè)執(zhí)行力的構(gòu)成要素1.從結(jié)果看,執(zhí)行力就是達(dá)成企業(yè)目標(biāo)的能力a)高執(zhí)行力企業(yè)團(tuán)隊(duì)的主要特征2.研討:目前企業(yè)達(dá)成結(jié)果的狀況、存在差異的原因3.創(chuàng)造企業(yè)的成果的公式:Y=F(x)a)過程控制保證成果的實(shí)現(xiàn)b)計(jì)劃控制保障組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)4.從過程看,執(zhí)行力就是落實(shí)流程、標(biāo)準(zhǔn)、制度的行為a)建立工作流程的目的、特征及其核心要素b)建立操作標(biāo)準(zhǔn)的目的、特征及...
講師:夏禎咨詢電話:010-82593357下載需求表
【課程大綱】 案例研討:有執(zhí)行力的人才在那里? 案例分析:下屬為什么沒有執(zhí)行力 研討:隊(duì)伍執(zhí)行力的構(gòu)成要素 提升下屬執(zhí)行力的七把鑰匙 第1把鑰匙:培養(yǎng)管理者自身的知名性 案例:改革派的危機(jī) 管理者樹立知名的三個(gè)關(guān)鍵 培養(yǎng)影響力的八個(gè)方法 第2把鑰匙:轉(zhuǎn)變管理者任務(wù)傳達(dá)的方式 案例:上下級(jí)的怪圈 上級(jí)工作法 下屬工作法 第3把鑰匙...
講師:秦發(fā)家咨詢電話:010-82593357下載需求表
一、如何掌握學(xué)習(xí)好本課程的方法1.提供你本課程的關(guān)鍵知識(shí)2.讓你從內(nèi)容中知其所以然3.引導(dǎo)你設(shè)想如何將學(xué)習(xí)變成運(yùn)用4.運(yùn)用研討從實(shí)踐中獲得成長(zhǎng)二、具備執(zhí)行力基本要件1.各公司都很重視執(zhí)行力,但常常難以貫徹,其根本原因?yàn)楹味枷嗤?.執(zhí)行力推行成功的基礎(chǔ)與人性的關(guān)系3.了解建立執(zhí)行力團(tuán)隊(duì)的四大手法4.分步解析四大手法的內(nèi)涵與工具5.執(zhí)行力推動(dòng)手法與管理手法的交互...
講師:鄭中夏咨詢電話:010-82593357下載需求表
一、執(zhí)行力為什么是企業(yè)成敗的關(guān)鍵1.企業(yè)成長(zhǎng)的主要因素2.關(guān)于執(zhí)行力的幾個(gè)概念3.執(zhí)行力對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略的影響4.執(zhí)行為什么是企業(yè)成長(zhǎng)的關(guān)鍵要素二、中國(guó)企業(yè)存在的執(zhí)行力問題1.口號(hào)管理>行動(dòng)管理2.組織末梢神經(jīng)麻痹癥3.業(yè)務(wù)流程的阻滯4.缺乏管理標(biāo)準(zhǔn),管理彈性大,標(biāo)準(zhǔn)在領(lǐng)導(dǎo)的頭腦中,難以實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)管理5.不追求盡善盡美,差不多就行,能混則混6.合理合法,合理在...
講師:周輝咨詢電話:010-82593357下載需求表
部分:國(guó)學(xué)管理理念的導(dǎo)入。1、國(guó)學(xué)中蘊(yùn)含著管理大智慧。易學(xué)法則,在今天仍然具有高度的理論指導(dǎo)和實(shí)踐應(yīng)用價(jià)值。其不但包含了豐富的人文精神和價(jià)值倫理原則,同時(shí)還包含了先進(jìn)的管理理念、管理法則,并蘊(yùn)涵著豐富的管理方法、管理模型和管理工具。2、知名企業(yè)成功運(yùn)用國(guó)學(xué)智慧管理企業(yè)的案例分析。3、從國(guó)學(xué)的角度闡述人——“做人做事”。4、從國(guó)學(xué)的角度闡述如何---成就“美好...