姓名學在人力資源管理中的應用

  培訓講師：王鵬睿

講師背景：
王鵬睿院長☆中國國學術數(shù)研究院院長☆中國國學術數(shù)現(xiàn)代應用倡導者☆北京大學MBA班特聘國學教授☆武漢大學領導干部培訓基地特聘國學教授☆國學術數(shù)慧門學派五術絕學創(chuàng)始人☆國學術數(shù)現(xiàn)代應用與傳播專家☆他的課程最高服務于英國大使館☆他的課程長期在高校 詳細>>

王鵬睿
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姓名學在人力資源管理中的應用詳細內容

姓名學在人力資源管理中的應用

**講：姓名學簡介

一、如何科學認識姓名學：

1、破解姓名學中的遺傳密碼：

⑴姓名僅僅是一個人的代號嗎？

⑵姓名對于人生的影響。

2、姓名給予我們的人生暗示：

⑴姓名中的三才之道；

⑵姓名中的五行之理；

⑶姓名中的八卦之變。

3、好姓名與好運氣：

⑴三國時期魏國謀臣程昱改名的故事；

⑵清朝重臣曾國藩改名的故事；

⑶曾國藩姓名識人的故事；

⑷名字不好真的需要改名字嗎？

二、姓名學的發(fā)展歷史：

1、名字的由來：

⑴《說文解字》將“名”解釋成:“名，自命也，從口，從夕，夕者冥也，冥不相見，故以口自名?！钡暮x；

⑵遠古圖騰與名字的由來。

2、姓氏的由來：

⑴《說文解字》將“姓”解釋成:“姓，人所生也。古之神圣，因感天而生子，故稱天子；從女，從生，生亦聲。”的含義；

⑵遠古姓氏的由來。

3、姓名的發(fā)展與繁榮：

⑴等級與姓名；

⑵平民姓名的出現(xiàn)；

⑶姓名的繁榮對于人生的影響。

第二講：姓名學主要理論

一、姓名學主要理論：

1、歷代姓名學專著：

⑴早的姓名學記載見于春秋末期左丘明所著的《左傳》；

⑵早的姓名學專著為東漢應劭的《風俗通·姓氏篇》；

⑶早的用于選拔人才和通婚聯(lián)姻依據(jù)的姓名學專著為唐代高士廉所著的《氏族志》。

2、姓名學主要流派：

⑴日本熊崎健翁開創(chuàng)的“熊崎氏姓名學”，又稱“五格剖象法”；

⑵八字姓名法；

⑶十二生肖姓名法；

⑷天運姓名法；

⑸易經卦象姓名法；

⑹奇門姓名法。

3、姓名學主要理論：

⑴陰陽五行理論；

⑵“肥、瘦、長、短、虛、實、弱、強”的漢字結構理論；

⑶“點、橫、豎、撇、捺”的漢字筆畫理論；

⑷禁忌理論。

第三講：姓名學在人力資源管理中的應用

一、姓名學的現(xiàn)代應用：

1、識人與鑒人的應用：

⑴名人姓名拆解案例；

⑵姓名解碼現(xiàn)場演示：講師現(xiàn)場表演姓名解碼讀心絕學；

⑶學員現(xiàn)場驗證姓名解碼的讀心效果。

2、姓名在人生命運中的影響力：

⑴“一命二運三風水，四積功德五讀書。六名七相八敬神，九交貴人十養(yǎng)生。十一擇業(yè)與擇偶，十二趨吉要避兇。人生若要更幸福，上述件件想清楚。”

⑵人生命運歌的解讀。

二、姓名學在人力資源管理工作中的應用：

1、如何應用姓名學做好企業(yè)人才的甄選工作；

2、如何應用姓名學激發(fā)員工的潛能與積極性。

第四講：現(xiàn)場答疑

 

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