職場新人”穩(wěn)定性與敬業(yè)度“室內(nèi)心理拓展

  培訓講師：朱廣力

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職場新人”穩(wěn)定性與敬業(yè)度“室內(nèi)心理拓展詳細內(nèi)容

職場新人”穩(wěn)定性與敬業(yè)度“室內(nèi)心理拓展
**章 想要改變世界，先得適應世界 
1.越早接受“不如意”，越能過得“更愜意” 
2.少講“看不慣”，多學“看得懂” 
3.不是工作適應你，二是你去適應工作  
4.要成“天才”，先當“地才” 
5.打好基本功，萬事變輕松；漠視基本功，到頭一場空    
6.想要飛得高，就得“沉”得下    
7.加倍付出才有加倍收獲  
8.拓展游戲：瞎子摸號    
第二章 放下身段 
1.“卑微”的工作不丟臉 
2.向人請教并不丟臉  
3.主動認錯并不丟臉  
4.為發(fā)展“放下身段”并不丟臉    
5.拓展游戲：穿盤絲洞    
第三章 總要經(jīng)歷“折磨”，才能成棟梁 
1.不當“草莓族”，一動就傷 
2.成長來自肯定，成熟來自“折磨”    
3.含淚播種，往往能含笑收獲  
4.主動“找罪受”，進步更能超速   
5. 拓展游戲：荊棘排雷、人椅 
第四章 不做書呆子，不抱怨，只解決問題 
1.讀書行，辦事也要行 
2.從品頭論足到“少說多練”  
3.抱怨外界處處受困，解決問題前途無量    
4.**改善環(huán)境改善自己，**改善自己改善環(huán)境    
5.去掉心中“難”，萬事變“不難” 
6. 拓展游戲：聽與說 
第五章 看淡學歷重“學力” 
1.畢業(yè)不是學習的結(jié)束，是更重要學習的開始 
2.要學以致用，更要“用以致學”  
3.每次失敗都是改善的契機，每次成功都是總結(jié)的時機    
4.拓展游戲：禪宗心印、小組討論SWOT分析 
第六章 從個體人到單位人，融入集體 
1.“弱化”自我，是為了實現(xiàn)更好的自我 
2.走自己的路，也聽聽別人怎么說  
3.要有自己的“節(jié)拍”，更要與單位“合拍” 
4.少點“我的想法”，多點“同事眼光” 
5.以盡心來彌補經(jīng)驗的不足    
6.沒有不好的工作，只有不好的態(tài)度    
7.要敬業(yè)，更要“精業(yè)”  
8.沒人要求自我要求，沒人鞭策自我鞭策    
9.沒有不好的工作，只有不好的態(tài)度    
10.拓展游戲：無敵風火輪、齊眉棍、坐地起身 

 

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