疫情下新基建市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)實(shí)務(wù)操作

  培訓(xùn)講師:肖維

講師背景:
肖維老師PMP,一級(jí)建造師,造價(jià)師,清華大學(xué)國(guó)際工程管理首席講師;北大/天大/地大/重大等多所知名高校特聘講師;國(guó)家外國(guó)專(zhuān)家局、多家著名跨國(guó)公司、央企、民企和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的常年項(xiàng)目管理咨詢(xún)培訓(xùn)顧問(wèn);國(guó)內(nèi)為數(shù)不多的橫跨房產(chǎn)建筑、制造、商業(yè)和工程等 詳細(xì)>>

肖維
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疫情下新基建市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)實(shí)務(wù)操作詳細(xì)內(nèi)容

疫情下新基建市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)實(shí)務(wù)操作

疫情下新基建市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)實(shí)務(wù)操作
課程大綱
課程目標(biāo):
課程結(jié)束后,學(xué)員將能夠:
了解疫情下國(guó)內(nèi)工程承包企業(yè)的經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀和基本特點(diǎn)
了解新基建市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理操作過(guò)程的前期準(zhǔn)備
認(rèn)識(shí)工程營(yíng)銷(xiāo)管理的一般流程和風(fēng)險(xiǎn)控制
學(xué)習(xí)和掌握工程項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)談判過(guò)程中的文件架構(gòu)
認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)和掌握營(yíng)銷(xiāo)管理過(guò)程中的資源儲(chǔ)備與分析
掌握項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中標(biāo)準(zhǔn)操作和風(fēng)險(xiǎn)管理
掌握在實(shí)際操作過(guò)程中工程承包企業(yè)的分類(lèi)與營(yíng)銷(xiāo)模式選擇
了解基本營(yíng)銷(xiāo)管理的策劃與分析
學(xué)習(xí)和掌握營(yíng)銷(xiāo)管理的人員組織架構(gòu)與能力提升
分析與判斷工程承包企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)與銷(xiāo)售管理的區(qū)別
認(rèn)知工程承包企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)人員的基本能力素質(zhì)模型
掌握工程營(yíng)銷(xiāo)人員必備的能力模型
應(yīng)用公司架構(gòu)中營(yíng)銷(xiāo)管理的基本體系和制度建設(shè)
理解和認(rèn)識(shí)宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境中的一般市機(jī)會(huì)尋找
判斷與應(yīng)用市場(chǎng)信息渠道建設(shè)的必要性
應(yīng)用和分析市場(chǎng)開(kāi)發(fā)過(guò)程中的代理選擇與分析
分析與應(yīng)用項(xiàng)目信息篩選的四項(xiàng)基本原則
實(shí)踐開(kāi)發(fā)過(guò)程中的五大過(guò)程組與應(yīng)用
授課形式:
傳統(tǒng)授課方式占1/3時(shí)間,學(xué)員溝通與交流1/3時(shí)間,問(wèn)題分析與解答1/3時(shí)間,總時(shí)間為6個(gè)小時(shí)。
學(xué)員組成
總?cè)藬?shù)為40人,要求至少有三年工程公司工作經(jīng)驗(yàn)和至少有一年的公司營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)。
組織形式:
會(huì)場(chǎng)人員進(jìn)行分組,每組按照6-8人設(shè)置,課桌按照魚(yú)骨式擺放。
課程大綱:
第一章:2022年基建市場(chǎng)的基本分析情況介紹
整體投資和分析情況
國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)建設(shè)因素分析
工程承包環(huán)境現(xiàn)狀
工程公司未來(lái)營(yíng)銷(xiāo)發(fā)展思路與建設(shè)
后疫情時(shí)代的基建市場(chǎng)特點(diǎn)與分析
第二章:十四五下新基建市場(chǎng)分析
國(guó)家政策導(dǎo)向分析
財(cái)政投資分析
重點(diǎn)領(lǐng)域
類(lèi)似項(xiàng)目特點(diǎn)
新基建的一般類(lèi)型和特點(diǎn)
主要內(nèi)容
詳細(xì)分布和特點(diǎn)
操作要求介紹
工程承包市場(chǎng)的基本分析
承包市場(chǎng)特點(diǎn)
項(xiàng)目類(lèi)型特點(diǎn)
操作形式與表現(xiàn)特點(diǎn)
第三章:工程公司營(yíng)銷(xiāo)機(jī)構(gòu)的建立與實(shí)施
營(yíng)銷(xiāo)機(jī)構(gòu)的選擇方式
直營(yíng)與聯(lián)營(yíng)方式區(qū)別分析
區(qū)域總部的職能定位與分析
區(qū)域機(jī)構(gòu)與專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)的設(shè)置
營(yíng)銷(xiāo)機(jī)構(gòu)的職責(zé)分工與判斷實(shí)施
營(yíng)銷(xiāo)方式的確定
營(yíng)銷(xiāo)合作協(xié)議的草擬與分析
營(yíng)銷(xiāo)過(guò)程中的激勵(lì)分析與判斷
第四章:工程項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)工作實(shí)施全過(guò)程
市場(chǎng)選擇
項(xiàng)目選擇
工作計(jì)劃制定
工作計(jì)劃實(shí)施
營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)架構(gòu)與分析
人員組成與分工
營(yíng)銷(xiāo)策略的驗(yàn)證與調(diào)整
競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析與判斷
一般性的SWOT分析
基本渠道分類(lèi)
分渠道介紹項(xiàng)目信息的不同屬性
項(xiàng)目信息渠道的共有特點(diǎn)
專(zhuān)用渠道的特性
第五章:工程公司層面營(yíng)銷(xiāo)管理與考核機(jī)制
營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略
營(yíng)銷(xiāo)組織機(jī)構(gòu)
營(yíng)銷(xiāo)管理與制度建設(shè)
營(yíng)銷(xiāo)人員選拔與培養(yǎng)
營(yíng)銷(xiāo)流程建設(shè)
公司資源整合與配合
營(yíng)銷(xiāo)發(fā)展的未來(lái)趨勢(shì)與新技術(shù)應(yīng)用
第六章:營(yíng)銷(xiāo)人員管理建設(shè)與能力提升
營(yíng)銷(xiāo)人員的基本能力與素質(zhì)模型
實(shí)踐過(guò)程中的營(yíng)銷(xiāo)人員快速能力提升
營(yíng)銷(xiāo)人員的能力培養(yǎng)與分析
營(yíng)銷(xiāo)人員的管理與建設(shè)
第七章
課程總結(jié)
學(xué)員答疑
結(jié)束

 

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