企業(yè)文化建設系列之企業(yè)家的偶像效應

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松下電器從一家日本企業(yè)發(fā)展至名揚世界的全球跨國公司，其中的關鍵因素便是創(chuàng)始人——松下幸之助——其經營哲學被人們高山仰止，其經營之道、管理之術又被人們學習借鑒。

“自來水哲學”、“堤壩式經營”、“非100即0的質量理念”、“玻璃式經營”不斷被人們前仆后繼地追隨和實踐。

他也因其思想的深邃、實踐的廣博、貢獻的偉大被企業(yè)管理者和理論研究者們稱為“經營之神”。

今天，我們縱覽松下幸之助的一生和事業(yè)，可以發(fā)現這是一種對真善美不斷追求的執(zhí)著，是一種“達者兼濟天下”的東方儒家風尚，然而這樣的執(zhí)著和風尚卻指引和折射著西方管理思想的精髓——“規(guī)模效應”、“以人為本”、“用戶至上”、“為客戶創(chuàng)造價值”、“風險預警”、“以質量和服務取勝”等。

美麗的經營之神

健康和成熟的心智是美麗的，也是成功的關鍵。

從幼年的優(yōu)渥，到父親投機生意的失敗、家境的落魄，松下幸之助經歷了從無憂無慮到家徒四壁的童年。小學四年級，父親要求松下幸之助到大阪當學徒，自此開始了少小離家
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