管理技能課程體系
《新時代辦公室綜合管理技能提升培訓班》 課時：12H
《新時代辦公室綜合管理技能提升培訓班》課程大綱【課程背景】現(xiàn)代企業(yè)面臨的競爭日益激烈，企事業(yè)單位對辦公室行政管理工作的專業(yè)素質也提出更高的要求，辦公室行政管理工作人員如果沒有受過系統(tǒng)的專業(yè)知識和技能的訓練，僅憑自我認知是無法站在全局的視野做好辦公室行政管理工作的；很多時候想為領導做得更多，卻總是被動地顧此失彼完成一些事務性的工作，很難“想領導所想，急領導所急...
講師：金迎咨詢電話：010-82593357下載需求表
《MTP管理技能提升訓練》 課時：18H
《MTP管理才能發(fā)展訓練》【課程現(xiàn)狀】一個企業(yè)或組織能否突出重圍并獲得發(fā)展取決于這個組織管理者的戰(zhàn)略眼光，管理者的素質決定了團隊的素質。這也是我們如此關注管理者職業(yè)能力的重要原因。但是事實卻并非如此！為什么相當一部分的管理者曾參加過不少的管理培訓，可在實際工作當中仍不得要領、無所適從？因為許多培訓項目相互獨立而不系統(tǒng)，學員不能將整個管理體系了然于胸，內外兼修...
講師：羅建華咨詢電話：010-82593357下載需求表
新任經理管理技能訓練 - 1天 課時：6H
新任經理管理技能訓練概述這些學員已經在線上學過一些管理及領導方面的課程，現(xiàn)在需要在實操上做提升。因此，這次課程設計有四個模塊：線上課程答疑：學員在之前線上課程的學習與工作實務中的碰撞，會產生疑惑與困擾。所以，在課程中講師會提供建議如何整合。解決紛爭：員工經常會在意見不合的時候，找領導裁決。領導要如何能夠運用適當?shù)姆椒ㄅc技巧，能夠達到雙方接受，也同時達到最佳的...
講師：凌敬忠咨詢電話：010-82593357下載需求表
新任經理管理技能訓練 - 2天 課時：12H
新任經理管理技能訓練概述面對市場的快速變化和技術的日新月異，一個機構必須增加靈活性和提高客戶滿意度，從而使自己獲得競爭優(yōu)勢。為了實現(xiàn)此目標，所有的機構都在不斷提升學習能力。如果機構中的個人不利用每天都會碰到的機會學習并成長，機構也就失去進步的機會。一個高效管理者必定懂得如何平衡管理行為及領導行為，又能夠獲得員工的信任在不同的團隊發(fā)展階段，針對員工的動機及能力...
講師：凌敬忠咨詢電話：010-82593357下載需求表
《管理者的角色認知與管理技能提升》 課時：6H
《管理者的角色認知與管理技能提升》主講：王澤仁【課程前言】一個人一旦走上管理崗位，意味著職場角色的轉變，由原來的主要對個人負責，轉向對團隊負責。公司對其考核的側重點也在轉變，由原來的考核個人指標，轉向考核團隊指標。我們經常見到一些優(yōu)秀的業(yè)務精英或技術骨干，一旦提拔到管理崗位，反而無法適從。他們不知如何開展工作，不知如何有效的團隊溝通，不懂得如何高效的授權，也...
講師：王澤仁咨詢電話：010-82593357下載需求表
實戰(zhàn)金牌店長管理技能提升課程--3天 課時：18H
實戰(zhàn)全能店長管理技能提升課程【課程背景】 “生意難做啊”、“世道不好”、“競爭太大”、“招人難”在硝煙彌漫的零售市場里，我們經常聽到老板們痛呼：“千軍易找，一將難求”1、競爭加劇，您的店長準備好了嗎？您是稱職的店長嗎？ 2、稱職的店長是贏得專賣店業(yè)績提升的致勝法寶！ 3、稱職的店長不僅是自己做銷售，而是為老板帶出一支卓越的店鋪隊伍！ 3、稱職的店長用...
講師：呂江咨詢電話：010-82593357下載需求表
目標導向的店長管理技能提升 課時：12H
目標導向的店長管理技能提升【課程背景】打從80年代改革開放到現(xiàn)在，中國的零售市場的發(fā)展，態(tài)勢良好，銷售渠道也日趨完善，中國零售業(yè)的業(yè)績躋身世界前三。但是，目前的中國零售市場，我們面臨的情況是：一、品牌眾多，競爭激烈二、電商對于實體店的沖擊三、經營成本的增加四、促銷活動頻繁五、利潤薄弱六、消費者消費意識的轉變在這樣的情況下，店長要具備什么樣的能力，來經營好店鋪...
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管理技能提升訓練（2天） 課時：12H
管理人員技能提升訓練【課程簡介】通過目標管理、銷售設計體系、會議管理體系、團隊激勵體系等版塊，全面構建贏銷團隊，提升團隊凝聚力。通過對個人夢想命運和組織發(fā)展的學習理解，提升目標管理的重要性，正確認識目標管理的理論思想；結合理論講解與現(xiàn)場模擬練習熟練掌握如何制定目標、做足計劃、管好過程、看評成果、兌現(xiàn)說法的目標管理全過程，以此解決工作中存在的目標制定分解困難，...
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店長管理技能提升-2天 課時：12H
店長管理技能提升|【培訓課時】2天(6小時/天)【授課講師】呂江老師||【授課方式】實例講解、頭腦風暴、案例研討、小組討論、角色扮演||【課程背景1】||打從80年代改革開放到現(xiàn)在，中國的零售市場的發(fā)展，態(tài)勢良好，銷售渠道也日趨完善，中||國零售業(yè)的業(yè)績躋身世界前三。||但是，目前的中國零售市場，我們面臨的情況是：||品牌眾多，競爭激烈||電商對于實體店的沖...
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《中高層管理技能提升培訓班》 課時：6H
《中高層管理技能提升培訓班》課程大綱【課程目標】了解中高層領導者的角色定位與工作責任；學會制訂工作計劃，能有效管理好自己的工作；掌握打造高效團隊的有效方法，凝聚員工，提升員工執(zhí)行力；掌握低成本激勵員工的具體方法與技巧?！菊n程對象】中高層管理者、各部門總監(jiān)/經理/主管、后備干部等【課程時間】1天/6課時【培訓特點】感性講授、理性點評、案例分析、應用比對、工具應...
講師：金迎咨詢電話：010-82593357下載需求表
《企業(yè)辦公室行政后勤與人力資源管理技能提升》課程大綱【課程背景】現(xiàn)代企業(yè)面臨的競爭日益激烈，企事業(yè)單位對辦公室行政管理工作的專業(yè)素質也提出更高的要求，辦公室行政管理工作人員如果沒有受過系統(tǒng)的專業(yè)知識和技能的訓練，僅憑自我認知是無法站在全局的視野做好辦公室行政管理工作的；很多時候想為領導做得更多，卻總是被動地顧此失彼完成一些事務性的工作，很難“想領導所想，急領...
講師：金迎咨詢電話：010-82593357下載需求表
《 行政人員綜合管理技能提升》 課時：12H
《行政人員綜合管理技能提升》課程大綱【學員對象】全體行政人員【培訓時間】6-12課時（1-2天）【課程目標】幫助行政人員了解接待禮儀規(guī)范，掌握服務相關崗位職業(yè)要求，提升在相關崗位的職業(yè)能力。掌握辦公室5S管理的涵義，塑造一目了然的辦公室環(huán)境。幫助學員提高行政統(tǒng)籌管理專業(yè)技能，主動掌握工作節(jié)奏，有效控制行政成本，防范工作“黑洞”！【培訓形式】課程講授、案例分析...
講師：金迎咨詢電話：010-82593357下載需求表
《網(wǎng)點負責人及儲備干部管理技能提升培訓》課程大綱【課程收益】?學會使用組織思維，降低溝通內耗，切實提升溝通成效、團隊執(zhí)行力；?掌握績效管理流程，降低執(zhí)行偏差，提供有效管理抓手，目標可控化。【課程特色】干貨，沒有廢話；科學，邏輯清晰；實戰(zhàn)，學以致用；投入，案例精彩【課程對象】網(wǎng)點負責人、儲備干部【課程時間】6小時【課程方式】講師講述、案例分析、分組討論、模擬演...
講師：冷坤咨詢電話：010-82593357下載需求表
一線管理技能提升與六西格瑪 課時：12H
一線管理技能提升與六西格碼【課程背景】：車間管理干部承擔著現(xiàn)場管理和制造過程控制的重任，必須有效的管理現(xiàn)場的進度、質量、成本、人員等要素，還要協(xié)同其他部門共同處理現(xiàn)場的各種問題。然而，隨著訂單交貨期日益縮短，品種變化多端，不斷有新品種上線，給車間管理人帶來無窮的困惑。作為車間干部，您是否經常被以下問題弄得焦頭爛額？·員工很嬌氣，不好管，管嚴了抱怨，管松了任務...
講師：李安強咨詢電話：010-82593357下載需求表
優(yōu)秀物業(yè)管理人員應具備的管理技能課程背景在物業(yè)管理活動中，物業(yè)管理企業(yè)通過各個業(yè)務模塊提供的專業(yè)管理服務品質的展示，傳遞給服務的接收者“業(yè)主”如何感受到專業(yè)和優(yōu)質的服務，而在整個物業(yè)服務的全生命周期，物業(yè)服務產品的提供者（一線操作人員），決定著物業(yè)服務企業(yè)提供的服務品質的好壞，直接影響著客戶對物業(yè)服務產品的滿意程度。物業(yè)服務產品的提供者即我們一線的操作人員就...
