創(chuàng)新專利課程體系
提升團干部履職能力創(chuàng)新活動組織方法課程背景：基層組織是共青團全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，加強基層建設(shè)是共青團履行自身職責(zé)使命的內(nèi)在要求，是深化共青團改革的重要內(nèi)容。本課程梳理團干、團支部書記等團員基本職責(zé)，提升各級團干部履職能力，同時在新時期，結(jié)合疫情防控等特殊工作，運用互聯(lián)網(wǎng)線上等工具，拓寬他們組織活動的思路，提供學(xué)員組織活動的方式方法，創(chuàng)新開展活動方式方法，
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《頭雁領(lǐng)航：黨員領(lǐng)導(dǎo)干部創(chuàng)新講黨課》課程大綱【課程簡介】提升黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思政工作能力，以沉浸式、體驗式教學(xué)為主，理論聯(lián)系實際，引導(dǎo)學(xué)員厘清黨課設(shè)計思路，掌握講黨課的技巧，圍繞中心工作，現(xiàn)場輸出學(xué)習(xí)成果，講授“有高度、有深度、有溫度、有力量”的高質(zhì)量黨課?！菊n程目標(biāo)】圍繞“黨課應(yīng)當(dāng)針對黨員思想和工作實際，回應(yīng)普遍關(guān)心的問題，注重身邊人講身邊事，增強吸引力感染力
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基層黨員工作實務(wù)及方法創(chuàng)新——以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展課程背景：筑牢黨支部戰(zhàn)斗堡壘，傳承“支部建在連上”紅色基因，提升規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平，守正創(chuàng)新、與時俱進，提高政治站位，創(chuàng)新黨建工作，打造黨建品牌，高質(zhì)量開展基層黨建工作，進一步提升黨支部的組織力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。黨的十八大以來，特別是2016年全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議召開以來，我國國有企業(yè)黨的
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基層黨務(wù)工作實務(wù)及方法創(chuàng)新——《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》解讀課程背景：2021年是建黨100周年，要加強政治引領(lǐng)，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，統(tǒng)籌推進各領(lǐng)域基層黨建工作，提升基層黨組織的政治功能和組織力，促進基層黨建與社會治理深度融合，切實把總書記殷殷囑托和黨中央決策部署在基層落實好。本課程通過解讀《中國共產(chǎn)黨國
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國有企業(yè)退休人員社會化管理最新政策解讀及實務(wù)分享課程背景：中共中央辦公廳國務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于國有企業(yè)退休人員社會化管理的指導(dǎo)意見》。要求2020年年底前，將尚未實行社會化管理的國有企業(yè)已退休人員移交街道和社區(qū)實行社會化管理。本課程深入解讀《關(guān)于國有企業(yè)退休人員社會化管理的指導(dǎo)意見》，并解讀相關(guān)的政策背景及當(dāng)前國企退休管理工作中的問題，通過分享相關(guān)政策和具體
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《創(chuàng)新思維與實干演練》1-2天 課時：12H
《創(chuàng)新思維與實干演練》（1-2天）課程對象：?所有希望了解、提升自我創(chuàng)新意識、能力的人；課程目標(biāo)：?了解我們傳統(tǒng)思維的局限性?了解思維與創(chuàng)造性思維的內(nèi)涵；?了解經(jīng)典思維的運用；?了解實用、有效的思維方式；?通過大量的創(chuàng)造性案例分析獲取有用的借鑒；授課方式：←創(chuàng)新案例分析+創(chuàng)造性思維實例訓(xùn)練+創(chuàng)造性道具訓(xùn)練（時間分配：約各占三分之一）課程亮點：←將生活工作人生
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數(shù)字時代敏捷創(chuàng)新項目管理主講：潘德有2D關(guān)于課程介紹：在數(shù)字時代，組織需要快速交付價值，并期望在短時間得到回報。又由于時刻面臨著內(nèi)外部環(huán)境的干擾，使得組織不得不考慮：在快速變化、不確定性高、充滿風(fēng)險的環(huán)境下，怎么樣才能夠讓組織更有免疫力和挑戰(zhàn)性。尤其是在開展各類項目的過程中，項目的做法直接代表了組織是否能夠應(yīng)對變化的能力。傳統(tǒng)的預(yù)測型項目更注重一次性交付、環(huán)
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課程WORKSHOP背景： 2天課程，以全新角度講授：TRIZ核心工具方法包括S進化曲線的現(xiàn)實意義，技術(shù)矛盾與物理矛盾的區(qū)分與關(guān)聯(lián)及其對應(yīng)的TRIZ創(chuàng)新解決方法，矛盾矩陣表與分離法則，39個工程參數(shù)與40條創(chuàng)新法則等通過眾多的案例小組實操練習(xí)完美應(yīng)用到實際問題解決中去，幫助學(xué)員快速掌握創(chuàng)新方法和技巧，激發(fā)個人創(chuàng)新潛能，提升創(chuàng)造性問題解決能力。同時還會講授與T
講師：劉澤鋒在線咨詢下載需求表
小微金融創(chuàng)新及批量開發(fā)實務(wù)培訓(xùn)第一部分 小微金融創(chuàng)新與批量獲客渠道1.小微金融概述1、小微金融的可行性及必要性2、小微信貸業(yè)務(wù)的發(fā)展趨勢1）批量化2）鏈條化3）標(biāo)準(zhǔn)化二、小微企業(yè)營銷1、小微企業(yè)的特點?單個小微，總和龐大?創(chuàng)業(yè)初期，壽命較短?具有很高的成長性?治理結(jié)構(gòu)不夠規(guī)范?財務(wù)報表不夠規(guī)范?融資需求“急、小、短”2、小微企業(yè)營銷現(xiàn)狀及難點?風(fēng)險控制?業(yè)務(wù)
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基層黨務(wù)工作實務(wù)及方法創(chuàng)新——《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》解讀課程背景：2020年是全面建成小康社會和“十三五”規(guī)劃收官之年，是實現(xiàn)第一個百年奮斗目標(biāo)、為“十四五”發(fā)展和實現(xiàn)第二個百年奮斗目標(biāo)打好基礎(chǔ)的關(guān)鍵之年，做好中央企業(yè)工作至關(guān)重要。國資委黨委明確強調(diào)，以中央企業(yè)黨建鞏固深化年專項行動為抓手，加快推動各項工作落地落實，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高
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《創(chuàng)新思維與管理》 課時：6H
創(chuàng)新思維與管理課程背景：“十四五”期間，發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟將成為我國戰(zhàn)略的重中之重，結(jié)合近年來大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新的形勢，“科技進步與創(chuàng)新”業(yè)已成為全社會和企業(yè)發(fā)展的大勢所趨，必將對組織的發(fā)展形成深刻的影響。復(fù)雜外部環(huán)境下的組織的發(fā)展創(chuàng)新需要營造“學(xué)習(xí)型組織”的氛圍，需要不斷提升領(lǐng)導(dǎo)者的創(chuàng)新格局。而創(chuàng)新的成果管理和創(chuàng)新型人才的培養(yǎng)作為一個復(fù)合型課題，各因素不僅復(fù)雜，
講師：唐文綱在線咨詢下載需求表
開啟你頭腦智慧，成就你企業(yè)輝煌未來愿景、領(lǐng)導(dǎo)力與企業(yè)變革創(chuàng)新課程效益：1.使全面系統(tǒng)地了解我國社會改革趨勢、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟等政策動向，從而把握企業(yè)未來發(fā)展的重大機遇，實現(xiàn)企業(yè)自身創(chuàng)新發(fā)展2.使你確立新觀念、開拓新思路，掌握企業(yè)變革與創(chuàng)新管理的原理與方法、“?！敝袑ぁ皺C”，從變化中尋找規(guī)律、發(fā)現(xiàn)新的機會、實現(xiàn)企業(yè)跨越式大發(fā)展。3.使你強化企業(yè)創(chuàng)新意識，掌握思維創(chuàng)新原
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開啟你頭腦智慧，成就你事業(yè)輝煌未來人力資源的開發(fā)與創(chuàng)新管理(大綱)劉衛(wèi)平課程收益：1、強化人才意識和創(chuàng)新意識，樹立重視人才開發(fā)與培育理念2、掌握人力資源開發(fā)與人才創(chuàng)新管理的原理與方法3、完善人力資源開發(fā)與人才創(chuàng)新管理的操作流程、增強企業(yè)發(fā)展的創(chuàng)新力量。培訓(xùn)對象：企業(yè)中層以上管理干部（主管、經(jīng)理、總裁、董事長）黨政機關(guān)和事業(yè)單位干部（科級、處級、廳局級）課程結(jié)
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加強黨性修養(yǎng)、創(chuàng)新基層黨建工作（大綱）劉衛(wèi)平教授課程效益：1.使你了中央關(guān)于新形勢下加強黨建工作新政策與新要求，從而把握中央戰(zhàn)略部署、提高基層黨支部工作的針對性與有效性。2.使你轉(zhuǎn)換舊觀念、開拓新思路、樹立新理念，掌握創(chuàng)新黨支部工作方式與方法，以提高新形勢下黨支部工作能力與效果。培訓(xùn)對象：企業(yè)和機關(guān)的黨支部成員和黨員干部課程結(jié)構(gòu)：主題+行業(yè)案例分析（黨政機關(guān)
