職業(yè)素養(yǎng)課程體系
《移動全員職業(yè)素養(yǎng)與禮儀培訓(xùn)》【課程背景】服務(wù)禮儀與職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)方案:市場下沉是取勝之道,管理延伸是突圍之路,服務(wù)手段是競爭之寶,專業(yè)道路是企業(yè)之本。公司職員的形象與素養(yǎng)是移動公司的廣告牌?,F(xiàn)代社會的發(fā)展,任何公司的產(chǎn)品和文化都在逐步地人格化。不能夠展示出高度職業(yè)化的形象與禮儀規(guī)范,就等于向客戶宣告:“我們不能滿足你們的質(zhì)量和服務(wù)要求。我們沒有高度的職業(yè)素質(zhì)...
講師:凌潔冰咨詢電話:010-82593357下載需求表
《煙草職業(yè)素養(yǎng)與禮儀》 課時:6H
《煙草職業(yè)素養(yǎng)與禮儀》【課程背景】服務(wù)禮儀與職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)方案:市場下沉是取勝之道,管理延伸是突圍之路,服務(wù)手段是競爭之寶,專業(yè)道路是企業(yè)之本。公司職員的形象與素養(yǎng)是公司的廣告牌?,F(xiàn)代社會的發(fā)展,任何公司的產(chǎn)品和文化都在逐步地人格化。不能夠展示出高度職業(yè)化的形象與禮儀規(guī)范,就等于向客戶宣告:“我們不能滿足你們的質(zhì)量和服務(wù)要求。我們沒有高度的職業(yè)素質(zhì),我們不在乎...
講師:凌潔冰咨詢電話:010-82593357下載需求表
《煙草骨干員工職業(yè)素養(yǎng)與能力提升培訓(xùn)》【課程背景】今天的商業(yè)社會還處在一個"利潤至上"的階段,每一個公司為了生存和發(fā)展也不得不秉承這一原則。作為員工,首先要考慮的就是如何為企業(yè)創(chuàng)造財富,而不要總覺得自己應(yīng)該拿到更高的工資,應(yīng)該獲得更多的年終獎。我們經(jīng)常聽到有人這樣說,"我只拿這點錢,憑什么去做那么多工作";"...
講師:凌潔冰咨詢電話:010-82593357下載需求表
《骨干員工職業(yè)素養(yǎng)與能力提升培訓(xùn)》【課程背景】今天的商業(yè)社會還處在一個"利潤至上"的階段,每一個公司為了生存和發(fā)展也不得不秉承這一原則。作為員工,首先要考慮的就是如何為企業(yè)創(chuàng)造財富,而不要總覺得自己應(yīng)該拿到更高的工資,應(yīng)該獲得更多的年終獎。我們經(jīng)常聽到有人這樣說,"我只拿這點錢,憑什么去做那么多工作";"我為...
講師:凌潔冰咨詢電話:010-82593357下載需求表
企業(yè)管理培訓(xùn)《優(yōu)秀員工職業(yè)素養(yǎng)與心態(tài)管理》【課程背景】◆優(yōu)秀員工的職業(yè)素養(yǎng)首先來自于積極的職業(yè)心態(tài),現(xiàn)今企業(yè)在全球化市場的競爭中,越來越激烈。企業(yè)分工也越來越專業(yè)化、細(xì)致化、精確化。相應(yīng)的,對于企業(yè)管理而言,其對員工職業(yè)素養(yǎng)與心態(tài)管理的要求也就更加嚴(yán)格。當(dāng)然,企業(yè)也唯有具備積極心態(tài)與優(yōu)秀素質(zhì)的員工,才能體現(xiàn)企業(yè)整體競爭力與實現(xiàn)企業(yè)的永續(xù)發(fā)展。◆積極的心態(tài)與良...
講師:朱英順咨詢電話:010-82593357下載需求表
課時:2天研發(fā)/技術(shù)人員職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)收益|分享講師上百場研發(fā)管理培訓(xùn)的專業(yè)經(jīng)驗,通過現(xiàn)場的互動幫助學(xué)員理清適合自己企業(yè)的||研發(fā)人員職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)模式||2.通過案例分析業(yè)界公司在研發(fā)人員培養(yǎng)和管理中存在的問題和解決辦法||掌握研發(fā)人員應(yīng)該具備的九大意識:市場意識、創(chuàng)新意識、團(tuán)隊意識、保密意識、責(zé)任意識、||流程意識、計劃意識、質(zhì)量意識、成本意識||4.分享...
講師:周水根咨詢電話:010-82593357下載需求表
職業(yè)經(jīng)理人的職業(yè)素養(yǎng)提升及管理藝術(shù)【課程背景】與幾個老板聊天時,發(fā)現(xiàn)有一個共同的管理問題很令他們?yōu)殡y,即有些員工在專業(yè)表現(xiàn)上非常突出,可是一旦轉(zhuǎn)為管理職務(wù)后,就表現(xiàn)得無法盡如人意,自身素質(zhì)也無法達(dá)到“經(jīng)理“級別,到底是哪里出現(xiàn)了問題?真是角色轉(zhuǎn)變沒有完成?還是評鑒標(biāo)準(zhǔn)本身有錯位?似乎一時間不得而知。就十二項能力所分屬的四個能力群組來比較,中國經(jīng)理人在與“事”...
講師:梁偉權(quán)咨詢電話:010-82593357下載需求表
《員工職業(yè)素養(yǎng)綜合能力提升》課程大綱 課時:12H
《青年員工職業(yè)素養(yǎng)綜合能力提升》課程大綱一、課程背景:企業(yè)需要有價值的人才,需要業(yè)績卓越的員工。平庸和卓越的區(qū)別就在于是否具備職業(yè)化的素養(yǎng)。在眾多企業(yè),由于員工的職業(yè)理念及管理水平難以跟上,導(dǎo)致許多企業(yè)的發(fā)展受到瓶頸制約,最大的瓶頸就是職業(yè)化。中國的高等院校每年都培養(yǎng)數(shù)百萬大學(xué)生但鮮有高校與時俱進(jìn)開設(shè)職業(yè)化教育課程,大學(xué)生在學(xué)校更多地學(xué)習(xí)本專業(yè)相關(guān)知識,但對...
講師:張國良咨詢電話:010-82593357下載需求表
《新員工職業(yè)素養(yǎng)提升》 課時:12H
《新員工職業(yè)素養(yǎng)提升》課程介紹【課程講師】金毅峰【課程時長】2天【培訓(xùn)對象】企業(yè)全員【課程背景】日趨激烈的競爭環(huán)境中,能否實現(xiàn)企業(yè)對員工的有效管理,并使其與企業(yè)的需要充分融合,關(guān)乎企業(yè)能否獲得并維系競爭優(yōu)勢。從單純企業(yè)角度的員工管理轉(zhuǎn)向關(guān)注于共同發(fā)展的職業(yè)管理,是當(dāng)前企業(yè)對新員工實施有效管理的一大發(fā)展趨勢,圍繞企業(yè)與員工的長期共同發(fā)展,建立支持戰(zhàn)略的企業(yè)員工...
講師:金毅峰咨詢電話:010-82593357下載需求表
|課時:12小時(2天)||研發(fā)人員職業(yè)素養(yǎng)||前言|“員工的成熟造就產(chǎn)品的成熟”——這句流傳在某著名企業(yè)的格言,一針見血的揭示了企業(yè)中員工的綜合素質(zhì)對于企業(yè)發(fā)展的重要性。高素質(zhì)的員工、團(tuán)隊是企業(yè)快速穩(wěn)步發(fā)展的核心基礎(chǔ),人是知識性企業(yè)最重要的資產(chǎn)和資源。員工是否能夠認(rèn)可企業(yè)文化,能否正確自我認(rèn)知,能否建立良好的溝通與協(xié)作,能否正確理解管理意圖并有效的完成任務(wù)...
講師:江新安咨詢電話:010-82593357下載需求表
員工職業(yè)素養(yǎng)提升修煉 課時:12H
《幸福人生系列課堂》價值雕刻模塊:幸福人生之自我管理篇員工職業(yè)素養(yǎng)提升修煉【課程前言】職業(yè)素養(yǎng)修煉,是每個職場人士的必修課。良好的職業(yè)素養(yǎng),是一個人獲得職場輝煌的通行證,也是每個企業(yè)對員工的最起碼要求。職業(yè)素養(yǎng)的提升修煉應(yīng)該進(jìn)入到自我管理的水平,員工只有自覺主動的不斷提升自己的職業(yè)道德,職業(yè)技能,職業(yè)禮儀等,才能在成就自我的同時,也成就企業(yè)。本模塊《幸福人生...
講師:王澤仁咨詢電話:010-82593357下載需求表
黃金心態(tài)和職業(yè)素養(yǎng) 課時:6H
《黃金心態(tài)和職業(yè)素養(yǎng)》——職場幸福課【課程簡介】本課程為團(tuán)隊職業(yè)素質(zhì)修煉課程,通過現(xiàn)場講授加體驗訓(xùn)練的方式逐次展開。課程以“幸福職場,感恩生活”為主題,通過訓(xùn)練,使員工能夠掃除心理的陰云、突破消極的“打工”意識和心態(tài),掃除工作中積累的煩躁和抑郁,建立和諧的職場人際關(guān)系、積極的職業(yè)心態(tài),熱情地面對自己的工作,有力地承擔(dān)起自己的責(zé)任,感恩生活,成就職場,回饋社會...
講師:王一名咨詢電話:010-82593357下載需求表
銀行員工職業(yè)素養(yǎng)教育 課時:12H
課程名稱:《銀行員工職業(yè)素養(yǎng)教育》培訓(xùn)對象:新員工授課老師:汪含授課時長:2天課程目標(biāo):作為即將踏入職場的一員,在面臨日益競爭激烈的今天,我們應(yīng)如何樹立正確的生活信念,樹立積極向上的工作觀和價值觀;掌握減輕壓力、調(diào)整心態(tài)的有效方法,端正工作態(tài)度;樹立正確的職業(yè)觀,解決工作誤區(qū);學(xué)會解決報怨、加強與上級溝通能力,和與客戶的溝通能力及與內(nèi)部各部門協(xié)調(diào)配合,提升工...
講師:汪含咨詢電話:010-82593357下載需求表
員工職業(yè)素養(yǎng)提升必修課 課時:12H
員工職業(yè)化素養(yǎng)提升必修課課程介紹調(diào)查顯示:90的公司認(rèn)為,現(xiàn)在,制約企業(yè)發(fā)展的最大的瓶頸,就是缺乏一支高職業(yè)化素養(yǎng)的員工隊伍。又據(jù)調(diào)查顯示:在一般情況下,一個員工在工作中,只能發(fā)揮其自身能力的40—50,而經(jīng)過職業(yè)化素養(yǎng)教育并得以提升的員工,在工作中,可以發(fā)揮其能力的80—90??梢哉f,職業(yè)化素養(yǎng)是21世紀(jì)職場生存的法則,更是提升企業(yè)核心競爭力的關(guān)鍵。一流的...
講師:范禮咨詢電話:010-82593357下載需求表
中層管理者職業(yè)素養(yǎng)與高效溝通 課時:12H
中層管理者職業(yè)素養(yǎng)與高效溝通課程介紹管理就是溝通。提高組織的管理水平,要靠管理者組織實現(xiàn),管理者在實現(xiàn)管理的過程中,能否處理好人際關(guān)系,能否與方方面面的人進(jìn)行有效的溝通,是做好管理工作的最基本的前提;因為管理工作就是和最復(fù)雜,最變化不定的因素——人去打交道。所以,管理者要懂得人的情緒,了解人,要知道怎樣去發(fā)揮和調(diào)動人的積極性,這一切都要求管理者應(yīng)當(dāng)是一個全方...