情商課程體系

《基于客戶思維的“服務力締造”與高情商溝通》課程背景:隨著產(chǎn)品的不斷增加,產(chǎn)品與產(chǎn)品之間的差別越來越小,而且,產(chǎn)品的差異化是相對比較容易模仿的,那么對于企業(yè)來講,如何塑造自己的差異化即競爭力,進而實現(xiàn)企業(yè)利潤實現(xiàn)不斷的增長呢?卓越的產(chǎn)品+滿意的服務,讓客戶不斷的滿意和感動,滿足客戶的感性需求,滿足客戶深層次的感受好,在市場競爭激烈的現(xiàn)在,是企業(yè)制勝的長久之策

 講師:李培英 咨詢電話:010-82593357 下載需求表


《情商領(lǐng)導力》   課時:12H

課程一《情商領(lǐng)導力》【課程針對人群】企業(yè)家及核心高管【課程初衷】越來越多領(lǐng)導者發(fā)現(xiàn),你可以買到下屬的工時,但是卻難買到效率。當一個員工每天八小時,都在應付工作時候。你所付出的成本是巨大的。哈佛調(diào)查表明,一個人的成功20是靠智商,而80是靠情商。古往今來,不論中西,我們發(fā)現(xiàn),一個卓有成效的領(lǐng)導者一定是一個高情商的領(lǐng)導者。對于現(xiàn)代企業(yè),當權(quán)力治理已經(jīng)越來越?jīng)]效果

 講師:張顧嚴 咨詢電話:010-82593357 下載需求表


《新商業(yè)環(huán)境下的領(lǐng)導創(chuàng)新與管理者情商》【課程特色】新商業(yè)環(huán)境下,組織內(nèi)外部變革的必要及有效方法和模式,大量最新案例深刻分析,系統(tǒng)闡述組織主動創(chuàng)新。以高層變革思維、中層變革能力、基層變革工作態(tài)度實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營策略與變革管理的達成。從而實現(xiàn)在企業(yè)上下一致有效創(chuàng)新的實施和促進變革管理效果達成。【課程目標】一次黑天鵝,讓各行各業(yè)面臨不得不面對的變革,原有的產(chǎn)業(yè)方式,盈

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《慧眼識人》高情商快速識人版權(quán)課【課程針對人群】企業(yè)家、高管及渴望提升快速識人能力的群體【主講導師】版權(quán)主理,清華、浙大、中科大高??偛冒嗉癊DP中心導師:張顧嚴【課程初衷】一切的不如意,都是因為看錯人;不論家庭還是事業(yè),找對人,用對人,都是機會;找錯人用錯人交錯人,貽害無窮。如何有效的在最少信息的前提下,快速有效的識別對方,是企業(yè)管理者,甚至是每個個體都需

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商務禮儀與高情商溝通——商務人士必會的職業(yè)素養(yǎng)【課程背景】商務交往活動中,禮儀不花錢卻能帶來無限的價值?!坝卸Y走遍天下,無禮寸步難行”。良好的禮儀修養(yǎng),不僅是個人魅力的體現(xiàn),更是企業(yè)形象的體現(xiàn)。因此,學好禮儀,做個知禮、懂禮、守禮之人,是職場人士的必修課。溝通能力顯然已成為職場人士的剛需。心理學研究發(fā)現(xiàn),溝通能力強弱與個人的情緒商數(shù)有著密切的關(guān)聯(lián)。情商高的人

 講師:鄭雯宜 咨詢電話:010-82593357 下載需求表


《情商領(lǐng)導力》   課時:2H

變革突破——情商領(lǐng)導力【課程背景】人們常說,一個人的成功20取決于智商,80取決于情商。在職場,如果你想成為一名成功的領(lǐng)導,最重要的不是智商,而是情商。心理學研究表明,情商是推動企業(yè)和團隊變革的重要力量。情商到底是什么?我們又該怎么發(fā)展自己的情商能力,提升自己的影響力呢?既然情商是一種能力,它都具體的包含哪些具體的維度呢?這一連串的問題,“6秒鐘情商”模型給

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《高情商溝通技巧》   課時:2H

推己及人——高情商溝通技巧【課程背景】溝通能力顯然已成為職場人士的剛需。心理學研究發(fā)現(xiàn),溝通能力強弱與個人的情緒商數(shù)有著密切的關(guān)聯(lián)。情商高的人溝通中能夠理解他人,不會固執(zhí)于自我視角,有足夠的思想彈性,能夠充分理性的跟人交流,也能夠照顧到別人的情緒;同時理解自己,能夠平等待人,交流時懂分寸知進退,既不會咄咄逼人,也不會失去自己的立場。高情商的人深諳溫潤如玉、剛

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《6秒鐘情商實踐課》   課時:2H

點亮新生——6秒鐘情商實踐課【課程背景】人們常說,一個人的成功20取決于智商,80取決于情商。在職場,如果你想成為一名成功的領(lǐng)導,最重要的不是智商,而是情商。心理學研究表明,情商是推動企業(yè)和團隊變革的重要力量。情商到底是什么?我們又該怎么發(fā)展自己的情商能力,提升自己的影響力呢?既然情商是一種能力,它都具體的包含哪些具體的維度呢?這一連串的問題,“6秒鐘情商”

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情商與壓力管理心理訓練營培訓人群:企業(yè)中高層培訓時間:2天培訓方式:講師講述、案例分析、電影片斷賞析、游戲體驗、心理劇、心理繪畫、催眠、冥想、分組討論、互動答疑、模擬演練等方式理論基礎(chǔ):完形心理學、認知心理學、行為心理學、神經(jīng)語言程序?qū)W、客體關(guān)系心理學、人本心理學領(lǐng)導力的核心是影響力,影響力的提升則基于情商的修煉,丹尼爾·戈爾曼將情商概括為認知自己的情緒、管

 講師:王梓恒 咨詢電話:010-82593357 下載需求表


情商修煉與影響力提升心理訓練營培訓人群:管理層培訓時間:2天培訓方式:講師講述、案例分析、電影片斷賞析、游戲體驗、心理劇、心理繪畫、催眠、冥想、分組討論、互動答疑、模擬演練等方式理論基礎(chǔ):完形心理學、認知心理學、行為心理學、神經(jīng)語言程序?qū)W、客體關(guān)系心理學、人本心理學領(lǐng)導力的核心是影響力,影響力的提升則基于情商的修煉,丹尼爾·戈爾曼將情商概括為認知自己的情緒、

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情商修煉與領(lǐng)導力提升心理訓練營培訓人群:企業(yè)管理層培訓時間:1天培訓方式:講師講述、案例分析、電影片斷賞析、游戲體驗、心理測量、心理劇、催眠、角色扮演、互動答疑、模擬演練等方式理論基礎(chǔ):完形心理學、認知行為心理學、行為心理學、神經(jīng)語言程序?qū)W、客體關(guān)系心理學、人本心理學、精神分析等培訓特點:1、測量:情商測量,增強自我認知;2、落地:每個單元都配合有落地的操作

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情商管理(通用)   課時:6H

高情商修煉心理訓練營培訓時間:1天培訓方式:講師講述、案例分析、電影片斷賞析、游戲體驗、心理劇、心理繪畫、催眠、冥想、分組討論、互動答疑、模擬演練等方式理論基礎(chǔ):完形心理學、認知心理學、管理心理學、組織行為學、神經(jīng)語言程序?qū)W、客體關(guān)系心理學、人本心理學丹尼爾·戈爾曼將情商概括為認知自己的情緒、管理自己的情緒、自我激勵、同理他人情緒和構(gòu)建和諧人際關(guān)系等五項能力

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高情商溝通(通用 )   課時:12H

高情商溝通心理訓練營培訓時間:2天培訓形式:分組式培訓方法:講師講述、案例分析、電影片斷賞析、游戲體驗、心理劇、催眠、角色扮演、分組討論、互動答疑、模擬演練等方式理論基礎(chǔ):溝通心理學、認知行為心理學、客體關(guān)系心理學、人本心理學、精神分析等培訓特點:1.產(chǎn)出:三次由學員分組討論并提供結(jié)合工作的溝通案例,分組討論、角色扮演與點評,如果有五個組的話,即有15個課程

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一、【課程背景】情商(EQ):又稱情緒智力,指人們在情緒、情感、意志、耐受挫折等方面的綜合能力,也是一個人掌控自己和他人情緒的能力。對一個人的事業(yè)成功非常關(guān)鍵。曾經(jīng)有專家指出:20的智商+80的情商,是職場成功的因素。著名實業(yè)家李嘉誠提出“用智商解決問題,用情商面對問題”。一項美國針對前500強企業(yè)員工調(diào)查發(fā)現(xiàn),一個人成功貢獻比例:1:2?!叭松蝗缫馐?/p>

 講師:李君明 咨詢電話:010-82593357 下載需求表


《高情商領(lǐng)導力》我們的行為是由一個最根本的核心信念所支配的,對我而言,基于情商的領(lǐng)導力,是釋放員工能量,達成團隊共贏的絕招?! ㄓ秒娖鞴荆茫牛辖芸恕ろf爾奇(JackWelch)就領(lǐng)導職位而言,那些杰出的管理者之所以區(qū)別于平庸的管理者,85的原因是由于他們的情商(EQ)高人一等。21世紀的企業(yè)領(lǐng)袖,一定要成為高情商的富有遠見、智慧的領(lǐng)導人?!鸫髮W教

 講師:于際敬 咨詢電話:010-82593357 下載需求表


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清華大學卓越生產(chǎn)運營總監(jiān)高級研修班
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