物業(yè)項目經(jīng)理管理能力提升
物業(yè)項目經(jīng)理管理能力提升詳細(xì)內(nèi)容
物業(yè)項目經(jīng)理管理能力提升
物業(yè)項目經(jīng)理管理能力提升
課程背景
隨著我國房地產(chǎn)市場化及物業(yè)管理的普及,物業(yè)管理的市場需求也在不斷的擴大截止2018年底,全國物業(yè)服務(wù)企業(yè)已達(dá)11.8萬多家,全國物業(yè)管理總面積達(dá)246.65億平米,粗略估計有904.7萬從業(yè)人員,在高速發(fā)展和市場急需的現(xiàn)實矛盾中,物業(yè)管理行業(yè)人才急缺。
在行業(yè)的不斷發(fā)展與變革中,物業(yè)企業(yè)在獲取了新的管理項目,擴大了管理面積的同時,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和管理層都在思考一個問題,選派誰去作為這個項目的第一負(fù)責(zé)人(項目經(jīng)理)更為合適,誰能夠把這個團隊帶好,現(xiàn)場的每項“觸點服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)”讓客戶(甲方)滿意,讓該物業(yè)服務(wù)企業(yè)的管理體現(xiàn)出不同業(yè)態(tài)的特色,在客戶中樹立良好的口碑。物業(yè)以項目為單位的經(jīng)營方式,決定物業(yè)管理項目的成功很大程度上取決于項目經(jīng)理的素質(zhì)與能力。項目經(jīng)理是項目全面管理的核心和焦點,是物業(yè)管理企業(yè)駐派項目上的“CEO”,直接決定了項目的經(jīng)營狀況及物業(yè)管理的服務(wù)水平。因此建設(shè)一支觀念新、能力強、善管理、作風(fēng)好的職業(yè)項目經(jīng)理人隊伍,是擺在企業(yè)面前的重要課題!
物業(yè)項目經(jīng)理知識面要求、管理技能、品質(zhì)素養(yǎng)及資質(zhì)學(xué)歷職稱有哪些要求?
課程收益
解讀物業(yè)管理行業(yè)涉及的各類相關(guān)的法律法規(guī):
2、深度講解成為合格或優(yōu)秀物業(yè)管理項目經(jīng)理必備的專業(yè)知識和管理能力;
課程綱要
時間安排:DAY1 09:00-12:00
物業(yè)項目經(jīng)理的業(yè)務(wù)能力
第一講:優(yōu)秀項目經(jīng)理的工作重點(計劃授課80分鐘)
1、職業(yè)經(jīng)理人——物業(yè)項目經(jīng)理資質(zhì)模型: 9項業(yè)務(wù)技能(良好的溝通和協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力、分析和解決問題的能力、教授能力、專業(yè)技術(shù)能力、帶好團隊的能力、計劃預(yù)見能力、執(zhí)行力、精明的理財能力)
如何快速抓住項目管理的重點
需要具備怎樣的品質(zhì)意識
客戶關(guān)系管理在項目管理中的運用
第二講:物業(yè)項目經(jīng)理必須知道的管理相關(guān)法規(guī) (計劃授課60分鐘)
1、民法典關(guān)于物業(yè)的部分的解讀
2、其他與物業(yè)管理相關(guān)的法律法規(guī)講解
第三講:物業(yè)項目經(jīng)理財務(wù)管理知識(計劃授課40分鐘)
1、介紹物業(yè)企業(yè)財務(wù)核算體系
2、包干制和酬金制的特點利弊分析與應(yīng)用
物業(yè)項目經(jīng)理的管理能力
時間安排:DAY1 14:00-17:00
第四講:物業(yè)項目經(jīng)理在項目管理中的權(quán)重分配(計劃授課60分鐘)
如何做好團隊建設(shè)(權(quán)重比:30%);
項目管理中的客戶關(guān)系管理(客戶服務(wù))權(quán)重比30%;
養(yǎng)成與培訓(xùn)全員品質(zhì)意識(權(quán)重比20%)
4、做好壓力管理(權(quán)重比10%);
5、緊急情況或危機事件的處理(權(quán)重比10%)
第八講:物業(yè)項目經(jīng)理品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)與客戶意識(計劃授課60分鐘)
解析項目經(jīng)理25%客戶意識、20%品質(zhì)意識內(nèi)容要點
客戶關(guān)系管理與滿意度調(diào)查的關(guān)系
3、物業(yè)現(xiàn)場的品質(zhì)管理與服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)解析
4、項目經(jīng)理必須關(guān)注對客服務(wù)窗口的觸點管理
5、一言一行皆品質(zhì),基礎(chǔ)業(yè)務(wù)品質(zhì)是物業(yè)公司生存與發(fā)展的生命線
第六講:物業(yè)項目經(jīng)理管理能力之團隊建設(shè)與員工管理(計劃授課60分鐘)
1、解析項目經(jīng)理30%權(quán)重團隊管理要點
2、項目經(jīng)理團隊管理五個能力、工作任務(wù)清單
3、物業(yè)經(jīng)理員工管理方法解析
4、項目經(jīng)理對下屬員工的工作指導(dǎo)案例分析
5、物業(yè)項目經(jīng)理非物質(zhì)留人2、3個策略
6、員工排班表審核要點,及各崗位工作時間安排
6、物業(yè)經(jīng)理績效考核流程與正確運用
7、工作計劃的編寫及分解,審核及要點管控
結(jié)語:物業(yè)管理發(fā)展到了今天,物業(yè)管理活動已經(jīng)成為了民生中重要的一項,每一個新建樓盤都需要物業(yè)管理企業(yè)的參與,由于市場的不斷擴大。合格的、優(yōu)秀的物業(yè)管理項目經(jīng)理的嚴(yán)重缺乏給物業(yè)管理企業(yè)帶來了極大在的困惑,一邊是快速增加和需求極大的市場,一邊是不具備獨立能力的物業(yè)從業(yè)人員,因此如何快速地系統(tǒng)地了解和掌握物業(yè)項目經(jīng)理應(yīng)具備的專業(yè)知識和能力成為了現(xiàn)代物業(yè)管理企業(yè)在人才需求和培養(yǎng)上的瓶頸。通過本次課程可以清晰地梳理出項目經(jīng)理應(yīng)掌握的相關(guān)知識及應(yīng)具備的能力。
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