公司該怎么掙錢

 作者:池向東    326

人活著要吃飯,但人活著不能僅為了吃飯。公司存在要掙錢,但公司存在不能僅為了掙錢。只為掙錢的公司,就會(huì)不擇手段,什么錢都想掙,都敢掙。大型電視片《公司的力量》中有一句話:“公司是最好的東西,公司也是一個(gè)危險(xiǎn)的家伙。”

最近曝出的:河北秦皇島市昌黎縣的葡萄釀酒公司,制造僅有20%酒汁,80%全是涼水的葡萄酒,有的甚至全部是用香精、色素等勾兌的,從中獲取幾十倍的高額利潤(rùn)。


北京購(gòu)車搖號(hào)新政出來(lái)后,有的4S店竟開發(fā)出新業(yè)務(wù),幫客戶改購(gòu)車發(fā)票日期,每輛車收2萬(wàn)元。


加多寶亦莊廠近來(lái)官司不斷,因不給員工上社保和克"w加班費(fèi)被告上法庭。

蒙牛將新西蘭生產(chǎn),上海一公司銷售20多年的物質(zhì),改名為OMP造骨牛奶蛋白,炒作成自主研發(fā)的新技術(shù),推出特侖蘇高檔奶掙大錢。


還有什么假蜂膠、假阿膠、假豆腐、假雞蛋……


靠蒙人、吭人、欺人甚至害人去掙錢的行經(jīng)時(shí)時(shí)見諸媒體,凈化和規(guī)范市場(chǎng)的路看來(lái)還要走很長(zhǎng)。

美國(guó)貝恩公司的合伙人弗雷德·賴克哈爾德在所著《終極問題》一書中對(duì)“利潤(rùn)”的概念進(jìn)行了區(qū)分。他把利潤(rùn)分為“良性利潤(rùn)”和“不良利潤(rùn)”。良性利潤(rùn)是指通過為顧客創(chuàng)造價(jià)值獲得的利潤(rùn),通過客戶熱誠(chéng)合作和重復(fù)購(gòu)買而實(shí)現(xiàn);而不良利潤(rùn)則是以損害客戶關(guān)系為代價(jià)從客戶身上掠奪來(lái)的利潤(rùn)。


我在一本管理刊物上看到遠(yuǎn)大公司總裁張躍介紹他們成功的經(jīng)驗(yàn),其中有一條叫“七不一沒有”。就是說遠(yuǎn)大要必須做到“不污染環(huán)境、不剽竊技術(shù)、不蒙騙客戶、不惡性競(jìng)爭(zhēng)、不搞三角債、不偷稅、不行賄,沒有昧良心行為。”正是由于他們堅(jiān)守了這樣的道德底線,使遠(yuǎn)大實(shí)現(xiàn)二十多年來(lái)持續(xù)成長(zhǎng),保持一種良性的商業(yè)狀態(tài),企業(yè)的健康程度在中國(guó)企業(yè)中少有。1988年以3萬(wàn)元起家,迄今無(wú)貸款借款,在六十多國(guó)家市場(chǎng)占有率第一,年?duì)I業(yè)收入40個(gè)億,成為非電空調(diào)領(lǐng)域內(nèi)的世界冠軍。


新希望集團(tuán)的劉永好說:我的每一桶金都是陽(yáng)光的。因此在福布斯榜上的富豪中,劉永好是“到哪兒都睡得著覺的人”。


好公司不把企業(yè)當(dāng)成是一個(gè)經(jīng)濟(jì)組織,而當(dāng)作社會(huì)公民,不追求利潤(rùn)最大化,而期望價(jià)值最大化。這樣的公司不僅能掙到錢,而且可以持續(xù)掙錢。用日本近代企業(yè)之父澀澤榮一的說法,是“把沒有罪惡相伴隨的神圣的財(cái)富作為奮斗目標(biāo)。”中國(guó)傳統(tǒng)商業(yè)文化也強(qiáng)調(diào)要“君子愛財(cái),取之有道。”孔子不說神馬都是浮云,而說“不義且富且貴者,于我如浮云。”


溫家寶總理在08年夏季達(dá)沃斯論壇上說:“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與道德的結(jié)合才能使一個(gè)企業(yè)成為社會(huì)所需要的企業(yè)。”


一個(gè)好的公司,不是不要掙錢,而是合情合理合法地掙它該掙的錢,這樣的公司才能夠踏實(shí)而長(zhǎng)久。
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2024年9月9日–10日,姜上泉導(dǎo)師在中國(guó)郵政集團(tuán)重慶公司訓(xùn)練輔導(dǎo)降本增效系統(tǒng)。重慶郵政90多位財(cái)經(jīng)人員參加了訓(xùn)戰(zhàn)輔導(dǎo)。2天降本增效訓(xùn)戰(zhàn)輔導(dǎo),針對(duì)郵政速運(yùn)的經(jīng)營(yíng)特點(diǎn),姜上泉導(dǎo)師重點(diǎn)分享了降本增效五階

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員工來(lái)上班,先得把錢的事情說清楚,這個(gè)不能模糊。遠(yuǎn)的不說,這剛?cè)肼毜脑囉闷诠べY得要明確。當(dāng)然了,試用期工資發(fā)多少,這個(gè)事的主導(dǎo)權(quán)在老板手里,老板是怎么想的,決定了這個(gè)錢是怎么發(fā)給員工的。老板對(duì)新進(jìn)員工

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什么是高端就業(yè)? 高端就業(yè)是指相對(duì)于普通就業(yè)而言,具有更高社會(huì)知名度、認(rèn)可度、競(jìng)爭(zhēng)力及發(fā)展前景的就業(yè)崗位。這些崗位通常包括在各機(jī)關(guān)單位、國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位等的工作,例如國(guó)家電網(wǎng)、國(guó)家煙草、銀行高

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金三銀四是擇業(yè)黃金期,但是今年的金三銀四不管是校招,社招還是考公考編,競(jìng)爭(zhēng)都很激烈。特別是校招,有非常多的銷售崗位,好的單位和崗位確實(shí)不多。 在前幾年,不好找工作還能考慮特定事件的因素,去年大學(xué)

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2024年遼寧輔警轉(zhuǎn)正事業(yè)編,是真的嗎,政策落實(shí)情況如何? 輔警在維護(hù)社會(huì)治安、保障人民安全、服務(wù)群眾利益等方面發(fā)揮著不可替代的作用,是一支重要的力量。 有人說2024年遼寧輔警要轉(zhuǎn)正,要編入

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