項(xiàng)目管理(鄭洪)

  培訓(xùn)講師:鄭洪濤

講師背景:
國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院教授我國(guó)著名內(nèi)控專家,清華大學(xué)、暨南大學(xué)財(cái)務(wù)總監(jiān)班特邀講師,多家大型企業(yè)集團(tuán)、上市公司、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、咨詢公司中的獨(dú)立董事、財(cái)務(wù)顧問和內(nèi)控專家。主持和參與國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)課題研究,設(shè)計(jì)和主持企業(yè)制改造及股票的發(fā)行上市、金融機(jī)構(gòu)的 詳細(xì)>>

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項(xiàng)目管理(鄭洪)詳細(xì)內(nèi)容

項(xiàng)目管理(鄭洪)
 引論

本次培訓(xùn)的目的;

什么是項(xiàng)目;

什么是項(xiàng)目管理;

專業(yè)知識(shí)領(lǐng)域;

項(xiàng)目管理環(huán)境;

項(xiàng)目生命周期與組織

項(xiàng)目生命周期;

項(xiàng)目厲害關(guān)系者;

組織的影響;

第二部分 單個(gè)項(xiàng)目管理過程

項(xiàng)目管理的諸過程;

項(xiàng)目管理過程組;

過程間的相互聯(lián)系和交互作用;

項(xiàng)目管理過程圖解;

第三部分 系統(tǒng)化項(xiàng)目管理的步驟

1、確定項(xiàng)目需求

需求識(shí)別過程;

需求分析的類型;

需求識(shí)別的案例分析——某廠內(nèi)部電腦化管理;

消費(fèi)市場(chǎng)調(diào)查項(xiàng)目案例需求分析;

需求識(shí)別的需求;

幫助顧客識(shí)別需求——項(xiàng)目成功的關(guān)鍵;

確定項(xiàng)目需求的步驟:

1) 定義項(xiàng)目的目標(biāo):

清楚陳述項(xiàng)目目標(biāo);

2) 建立目標(biāo)和成功標(biāo)志:

確定方向并明確指出可衡量的目標(biāo);

列出簡(jiǎn)要說明;

案例分析——設(shè)定項(xiàng)目目的和明智的目標(biāo);

3) 初步計(jì)劃:

對(duì)整體項(xiàng)目提出初步計(jì)劃;

快速評(píng)估整個(gè)項(xiàng)目工作范圍、預(yù)測(cè)費(fèi)用、資源和人員需求;

制定項(xiàng)目任務(wù)列表和時(shí)間安排;

2、制定項(xiàng)目計(jì)劃

明確詳細(xì)任務(wù):

1) 工作分解結(jié)構(gòu)(WBS);

2) WBS在項(xiàng)目管理中的運(yùn)用;

3) WBS關(guān)系;

4) 練習(xí):分析項(xiàng)目WBS;

任務(wù)安排方法:

1) 網(wǎng)絡(luò)圖示法:AOA,AON

2) 網(wǎng)絡(luò)圖實(shí)例;

3) 關(guān)鍵路徑法(CPM);

4) 項(xiàng)目開始和完成時(shí)間的計(jì)算方法:正推法和逆推法。

5) 項(xiàng)目實(shí)例練習(xí);

6) 計(jì)劃評(píng)審技術(shù)(PERT);

項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估:

1) 確定潛在問題發(fā)生的范圍;

2) 一次檢查一個(gè);

3) 項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理的目標(biāo);

4) 定性風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別的技術(shù)和工具;

5) 定量風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別的技術(shù)和工具;

資源需求:

1) 明確WBS活動(dòng)需要的資源;

2) 確保項(xiàng)目成本和預(yù)算的精確;

3) 成本估算的技術(shù)和方法;

4) 項(xiàng)目成本超支案例分析;

5) 項(xiàng)目掙值管理;

項(xiàng)目責(zé)任分配:

1) 確定**和第二責(zé)任人/部門;

2) 如何利用WBS確定每項(xiàng)任務(wù)的初級(jí)責(zé)任人;

3) 責(zé)任分配矩陣(RACI);

4) 服務(wù)和資源協(xié)商;

資源安排:

1) 如何保證資源供給水平;

2) 資源計(jì)劃建立;

3) 資源協(xié)議確認(rèn);

4) 如何有效演示?有效演示實(shí)戰(zhàn);

5) 如何些項(xiàng)目?

6) 有效項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的建立技術(shù);

7) 團(tuán)隊(duì)建立案例分析;

8) 項(xiàng)目有效溝通技術(shù);

9) 項(xiàng)目有效溝通案例分析;

3、實(shí)施項(xiàng)目計(jì)劃

實(shí)施計(jì)劃:

1)如何確保項(xiàng)目的開局順利及大限度獲得承諾和支持;

2)實(shí)施項(xiàng)目計(jì)劃的方法技術(shù);

項(xiàng)目監(jiān)控:

1) 衡量工作進(jìn)展;

2) 分析并確定偏差產(chǎn)生的原因;

3) 項(xiàng)目糾偏措施;

項(xiàng)目收尾工作:

1) 項(xiàng)目評(píng)估;

2) 個(gè)人績(jī)效評(píng)估;

3) 團(tuán)隊(duì)效率評(píng)估;

4) 項(xiàng)目執(zhí)行過程回顧;

5) 項(xiàng)目管理評(píng)估;

6) 消費(fèi)者評(píng)估;

7) 案例分析:紛繁復(fù)雜的項(xiàng)目管理問題如何解決?

4、項(xiàng)目管理軟件在項(xiàng)目管理中的應(yīng)用 

 

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