如何成立業(yè)委會及構(gòu)建與業(yè)委會的良性關(guān)系

  培訓(xùn)講師:鄧玉麟

講師背景:
鄧玉麟成都市庭和物業(yè)服務(wù)有限總經(jīng)理深圳市房地產(chǎn)和物業(yè)管理進(jìn)修學(xué)院客座教授深圳市之平物業(yè)發(fā)展有限公司資深顧問專家深圳市之平房地產(chǎn)顧問有限公司總經(jīng)理助理佳兆業(yè)物業(yè)服務(wù)有限公司(西南區(qū)域)品質(zhì)管理總監(jiān)中國注冊物業(yè)管理師部分主講課題《解析物業(yè)管理管 詳細(xì)>>

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如何成立業(yè)委會及構(gòu)建與業(yè)委會的良性關(guān)系詳細(xì)內(nèi)容

如何成立業(yè)委會及構(gòu)建與業(yè)委會的良性關(guān)系

如何成立業(yè)委會及構(gòu)建
與業(yè)委會的良性關(guān)系
課程背景
中國的物業(yè)管理從1981年第一家物業(yè)公司在深圳成立以來,經(jīng)過了近四十年的發(fā)展,從最初的行業(yè)不規(guī)范,業(yè)主參與度不高到今天更多的業(yè)主懂得用理性的思維去維護(hù)自身拾法權(quán)利,是業(yè)主的進(jìn)步也是行業(yè)的進(jìn)步。業(yè)主大會、業(yè)主委員會制度也是從香港引入國內(nèi),業(yè)主素質(zhì)不一、公益心不強(qiáng)、個體利益至上等因素,導(dǎo)致了各地因業(yè)委會在小區(qū)管理上與物業(yè)公司存在較大分岐而帶來嚴(yán)重后果,比比皆是。而業(yè)委會應(yīng)當(dāng)如何正確地行使權(quán)利,在維護(hù)好業(yè)主的利益的同時,也能更好地監(jiān)督、配合物業(yè)管理企業(yè),使物業(yè)項目在管理的過程中真正能做到,增值、保值呢?
課程收益
了解業(yè)委會產(chǎn)生的背景
明確業(yè)委會的權(quán)利和義務(wù)
通過各種案例講解問題討論深刻剖析,讓全員了解在物業(yè)管理活動中業(yè)委會如何正確處理與業(yè)主、物業(yè)服務(wù)企業(yè)、街道及其它政府和業(yè)務(wù)主管部門的關(guān)系,怎樣做好與物業(yè)服務(wù)企業(yè)的配合以及與相關(guān)部門的溝通配合。
課程對象
地方住建主管部門相關(guān)人員、物業(yè)項目經(jīng)理及客服相關(guān)人員、業(yè)委會成員
課程綱要
時間安排DAY1:09:00-12:00
第一講:業(yè)委會的權(quán)利和義務(wù)
業(yè)委會的產(chǎn)生背景
成立業(yè)委會程序和必備條件及中國多數(shù)業(yè)委會現(xiàn)狀
業(yè)委會的權(quán)利和義務(wù)
第二講:業(yè)委會工作的開展。
1、業(yè)委會與業(yè)主之間的關(guān)系
2、業(yè)委會的主要職責(zé)及工作機(jī)制建設(shè)
3、業(yè)委會的具體工作內(nèi)容
3.1公共收益的管理(臺賬,收支公示)
3.2 物業(yè)管理公司工作質(zhì)量的評估
3.3 小區(qū)重要改造工作推進(jìn)的計劃及推進(jìn)進(jìn)度
時間安排DAY1: 14:00-17:00
第三講: 物業(yè)公司與業(yè)委會以及業(yè)主的溝通
1、業(yè)委會與物業(yè)服務(wù)企業(yè)的日常工作溝通機(jī)制的建立
1.1月度聯(lián)席會議
1.2 微信溝通群
1.3 書面函件溝通
1.4 年度工作計劃專項溝通會
1.5 年度預(yù)算溝通會
2、重大事項及月度/季度物業(yè)服務(wù)質(zhì)量考評
3、與業(yè)主的溝通渠道、方法和信息反饋
4、優(yōu)秀物業(yè)服務(wù)人員評選及表彰
景洲大廈與物業(yè)公司的案例講解
第四講:業(yè)委會怎樣做好與街道辦事處和政府業(yè)務(wù)主管部門關(guān)系維護(hù)和溝通與配合
1、與住建局,街道辦物業(yè)科,社區(qū)工作站的關(guān)系維護(hù)
2、與街道辦及社區(qū)工作站的關(guān)系維護(hù)
3、主管物業(yè)管理及業(yè)委會事務(wù)核心人員關(guān)系維護(hù)
4,黨建工作:主導(dǎo)成立小區(qū)黨組織,配合街道辦及社區(qū)工作站開展黨建工作

 

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有效溝通   11.23

有效溝通第一講:怎樣理解溝通什么是溝通?溝通的方式常用的溝通渠道第二講:怎樣提高溝通能力什么是有效溝通什么樣的溝通是有效溝通?有效溝通與高效溝通的區(qū)別如何通過練習(xí)提升溝通能力第三講:溝通的準(zhǔn)備階段溝通前的地點(diǎn)選擇溝通的環(huán)境布置和氛圍營造溝通的座位設(shè)定常用的溝通禮儀第四講:不同對象的溝通方式對上溝通的方式及注意事項平級溝通的方式及注意事項對下溝通的方式及注意事

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怎樣做好對委托方的管控課程大綱:第一講:現(xiàn)場管理標(biāo)準(zhǔn)的確定1、分解合同要求,細(xì)化并量化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)2、確定管理標(biāo)準(zhǔn)及實(shí)施條件3、制定考核、服務(wù)評估及費(fèi)用結(jié)算的標(biāo)準(zhǔn)、流程及要求第二講:項目現(xiàn)場的品質(zhì)檢查與監(jiān)管項目管理的日常檢查內(nèi)容項目管理品質(zhì)檢查實(shí)施(月、季檢查和不定期抽檢)分項檢查的內(nèi)容及問題處理(現(xiàn)場、設(shè)施設(shè)備、環(huán)境、客服、秩序)服務(wù)評估分析結(jié)果的處理第三講:

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職業(yè)禮儀   11.23

職業(yè)禮儀課程背景“禮”是維系社會正常秩序的重要內(nèi)容,而“儀”則是通過人的一言一行來展示形象。中國歷來被稱之為禮儀之邦,在中國幾千年的歷史記載中,中國注重的重信守禮,也一直得到世界各國的認(rèn)可和尊重。禮儀素養(yǎng)是一個現(xiàn)代職業(yè)人必備的素養(yǎng),在如今企業(yè)的競爭更多的是靠企業(yè)中人的競爭,而禮儀的應(yīng)用非常廣泛,大到國家級別的接待、重要事務(wù)的發(fā)布、會議,小到企業(yè)開幕、項目啟動

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職業(yè)態(tài)度課程背景在企業(yè)的日常運(yùn)營過程中,員工是企業(yè)的重要財富和生產(chǎn)工具,隨時關(guān)注員工的心理動態(tài)變化,成為了如今現(xiàn)代企業(yè)的一個新的課題,融洽和諧的企業(yè)員工關(guān)系,成為了影響企業(yè)發(fā)展的重要因素。好的管理者應(yīng)當(dāng)及時了解并掌握員工的心理和感受,并培養(yǎng)員工有良好的職業(yè)態(tài)度,加強(qiáng)員工的職業(yè)道德和法制意識,引導(dǎo)員工有正常的職業(yè)態(tài)度,更有助于提高員工的活力、提升企業(yè)績效,并能

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做好物業(yè)管理你需要知道的課程背景2020年的春天,一場突如其來的疫情打亂了全國人民迎新過節(jié)的節(jié)奏。在這場全民被迫參與的無煙的戰(zhàn)爭中,物業(yè)管理企業(yè)作為抗疫戰(zhàn)線的第一道防線,進(jìn)入了大家的視野。隨著疫情得到良好的控制,全國各地也開展了對各地在此次抗疫過程中表現(xiàn)突出的物業(yè)服務(wù)企業(yè)在全國各類的公開媒體上進(jìn)行了大篇幅、正面的報道,疫情也像是一面鏡子真實(shí)、全面、透明地反應(yīng)

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物業(yè)項目沙盤推演及全生命周期解讀課程背景隨著物業(yè)管理市場競爭的不斷加劇,具有獨(dú)立管理項目能力的管理人員的需求每年也在不斷擴(kuò)大。中國的物業(yè)管理發(fā)展至今年,早年從事物業(yè)管理的大部份人員都已經(jīng)成長為各大企業(yè)的中堅力量,作為中層的項目管理人員出現(xiàn)了嚴(yán)重斷層的現(xiàn)象,各企業(yè)、各公司缺乏系統(tǒng)地培訓(xùn)或是有針對性地對項目管理人員的某些專業(yè)技能的培養(yǎng)和引導(dǎo),也導(dǎo)致現(xiàn)在多數(shù)企業(yè)出

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物業(yè)行業(yè)發(fā)展解析課程背景中國的物業(yè)源自于1981年的深圳,截止到今天為止經(jīng)過了四十年的發(fā)展。這期間從第一家物業(yè)公司的誕生到如今民法典的出臺,經(jīng)過了無數(shù)次的歷練,物業(yè)管理行業(yè)也從當(dāng)初的摸著石頭過河,走到如今的專業(yè)化、多元化、資本化的今天,成為了各類資本競相追逐的對象。特別是從去年開始,物業(yè)管理行業(yè)更是迎來了空間的發(fā)展,通過對行業(yè)始初到今天的現(xiàn)狀進(jìn)行梳理,有助于

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物業(yè)優(yōu)秀管家的必備技能課程綱要一、優(yōu)秀管家的必備技能之四項基本功1.認(rèn)識客戶:怎樣才能與業(yè)主交朋友怎樣做好與業(yè)主的第一次接觸?怎樣取得業(yè)主的信任?怎樣才能跟業(yè)主做朋友?怎樣獲得業(yè)主的信任信賴?怎樣認(rèn)識熟悉業(yè)主的家庭情況?管家需要熟悉業(yè)主家庭的什么?2.了解需求:怎樣把握業(yè)主的關(guān)鍵需求從物業(yè)各個不同的周期、關(guān)鍵時間節(jié)點(diǎn)、業(yè)主的家庭重要時間點(diǎn)、物業(yè)形態(tài)及環(huán)境,深

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項目經(jīng)理的能力素質(zhì)提升課程背景中國自有1981年于深圳誕生第一家物業(yè)管理公司以來,項目經(jīng)理就一直在對物業(yè)項目的管理過程中扮演著舉足輕重角色,一個項目管理的好壞、居住的業(yè)主住戶的滿意程度、物業(yè)服務(wù)費(fèi)用的收繳率的高低、項目現(xiàn)場呈現(xiàn)出來的品質(zhì)、項目團(tuán)隊各個工作崗位的工作人員呈現(xiàn)出來的工作狀態(tài),對工作要求、標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行以及對工作結(jié)果的反饋,與項目經(jīng)理的管理思維、能力和

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項目預(yù)算管理課程大綱第一部分項目全面預(yù)算管理案例分析項目預(yù)算編制和成本管控的現(xiàn)狀;什么是全面預(yù)算管理?全面預(yù)算管理定義和本質(zhì);全面預(yù)算管理的范圍包含哪些;全面預(yù)算管理的功能。為什么要進(jìn)行全面預(yù)算管理?對企業(yè)、對項目的好處是什么?隨著市場環(huán)境變化等因素會產(chǎn)生什么影響?如何做到項目全面預(yù)算管理?核心和遵循的原則是什么?目標(biāo)和權(quán)責(zé)怎樣劃分?流程、內(nèi)容包含哪些?第二

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