優(yōu)秀員工必備八大心態(tài)

優(yōu)秀員工必備八大心態(tài)

授課方式：激情授課+情景演練+案例分享+課后作業(yè)
授課對象：        企業(yè)全體人員
授課時間:          1-2天 （6-12小時）
培訓目的及效果：
1、 全面提升員工覺悟，自動自發(fā)，主動改變工作心態(tài)。
2、 改變員工消極被動的工作態(tài)度，培養(yǎng)積極、付出的工作精神。
3、 轉變員工的工作觀念,工作是為自己做，不抱怨，不埋怨，增強團隊凝聚力。
4、 提升員工忠誠度，樹立敬業(yè)，負責的工作態(tài)度！提升團隊執(zhí)行力！
5、 加強員工團隊合作，積極進取，開拓創(chuàng)新的意識，讓員工學會感恩。

授課內(nèi)容及大綱：
八大心態(tài)
 學習心態(tài)    積極心態(tài)     老板心態(tài)     陽光心態(tài)
 付出心態(tài)    寬容心態(tài)     感恩心態(tài)     共贏心態(tài)
第一章節(jié)：陽光心態(tài)
1．改變不了事情，就改變對待事情的態(tài)度
2．發(fā)現(xiàn)美好，樂觀豁達
3．知足常樂，正確比較
4．看自己擁有的，不看自己沒有的
5．甜苦辣才是真正的人生
第二章節(jié)：積極心態(tài)
1．什么是積極心態(tài)？----積極心態(tài)的力量！
2．討論： 積極心態(tài)與消極心態(tài)對工作的影響？
3．員工工作中為什么沒有激情，沒有士氣？--如何變消極為積極？
4．如何打造積極的團隊倍增公司績效？
5．員工如何建立積極的信念打造無敵團隊？
6．如何通過建立積極的心態(tài)消除員工存在的陋習？

第三章節(jié)：老板心態(tài)
1.你在為誰而工作？定位不同，結果差別甚遠！
2.打工心態(tài)與老板心態(tài)在工作中的不同表現(xiàn)
3.案例：老木匠蓋房子  自己的工作經(jīng)歷
4.給現(xiàn)代員工的忠告：站在老板的角度想問題，你的人生立即開始扭轉！
5.患難見“忠誠”，誰是與公司共命運的人？
6.老板心態(tài)的關鍵-----換位思考，老板會關心哪些問題？
7.如何做公司最有價值的員工？
第四章節(jié)：共贏心態(tài)
1．別人和自已一樣的重要。
2．人生的三種境界
 依賴——靠別人完成愿望
 獨立——自主打天下
 互賴——群策群力達到成功
3．事業(yè)的三種境界
 你為我負責
 個人英雄
 我們合作共贏

第五章節(jié)：感恩心態(tài)
1、  為什么要感恩？
2、 感恩：就是感恩一切，凡事感恩
3、 “感恩”的力量？
4、 如何培養(yǎng)員工對公司感恩的心？
5、 感恩的偉大秘密： 感恩的越多 得到的越多！
6、 養(yǎng)成感恩的習慣：常懷感恩的心  多講感恩的話  多做感恩的事！
第六章節(jié)：學習心態(tài)
1．商場如戰(zhàn)場---沒有培訓過的員工是企業(yè)最大的成本，宰掉顧客的“殺手”！
3．專家才是贏家---員工不“專”，企業(yè)就沒有利潤！
4．企業(yè)成功的速度與企業(yè)學習的速度成正比！員工沒有學習力，企業(yè)就沒有競爭力！
5．學習是企業(yè)和員工最好的投資，不學習是企業(yè)最貴的成本！
6.工作抱怨：回報太少，真正的原因是什么？
7．學習最快的方法---向成功者學習，向最優(yōu)秀的員工學習！
第七章節(jié)：付出心態(tài)
1、 宇宙自然法則：只有付出才有回報！
2、 付出的關鍵：快樂 堅持 不找借口
3、 盲目攀比：付出不同，怎能期待相同的回報？
4、 工作就是你的銀行，投入越多，收獲越多！
5、 對待工作的態(tài)度，決定你的生活是“天堂”還是“地獄”
6、 獲得晉升和提高收入的秘訣—提供物超所值的服務！
7、 員工分三種類型：紅蘋果  青蘋果  爛蘋果，你是屬于哪一類？
8、 你是全力以赴，還是盡力而為？---案例分析
9、 堅持到底才能成功！----王寶強的案例！
10、 付出四不：不計較 不比較 不羨慕 不嫉妒
第八章節(jié)：寬容心態(tài)
1．什么是寬容？ 為什么要有寬容的心態(tài)？
2．世界有矛盾組成，人無完人！
3．黃金定律：“你想讓別人怎么待你，你首先怎樣對待別人”
4．成功心態(tài)：“以責人之心責己，以恕已之心恕人”
5．“最高貴的復仇是寬容”----雨果
6．原諒了別人就解放了自己，不原諒就是在持續(xù)傷害自己
7．寬容心態(tài)對促進團隊凝聚力有哪里幫助？
8．人際溝通“三多三少”？

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