安全心理學(xué)培訓(xùn)方案

  培訓(xùn)講師：曹賢龍

講師背景：
安全培訓(xùn)師曹賢龍介紹1.國(guó)內(nèi)知名安全生產(chǎn)管理專家2.國(guó)內(nèi)知名安全培訓(xùn)師3.公益安全倡導(dǎo)者，珠三角EHS公益講師培訓(xùn)聯(lián)盟培訓(xùn)師4.國(guó)家注冊(cè)安全工程師5.深圳市安全技術(shù)服務(wù)業(yè)協(xié)會(huì)特聘講師6.廣東省安監(jiān)局企業(yè)負(fù)責(zé)人、安全主任培訓(xùn)教師7.深圳公益安 詳細(xì)>>

曹賢龍
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安全心理學(xué)培訓(xùn)方案詳細(xì)內(nèi)容

安全心理學(xué)培訓(xùn)方案


安全心理學(xué)
一、培訓(xùn)對(duì)象：
班組長(zhǎng)以上管理人員
二、培訓(xùn)時(shí)間:
兩天 ( 12小時(shí) )
三、 課程特色：
1. 詳細(xì)解析安全心理學(xué)對(duì)員工安全行為的影響。
2. 結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)學(xué)員情景模擬導(dǎo)出安全心理學(xué)工具的運(yùn)用。
3. 案例豐富，視頻輔助。
4. 現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試，體驗(yàn)互動(dòng)。
四、培訓(xùn)收益：
1）、學(xué)會(huì)用心理學(xué)的方法，思考生產(chǎn)安全問(wèn)題，提高安全意識(shí)；
2）、了解影響電力生產(chǎn)安全的心理因素；
3）、通過(guò)學(xué)習(xí)，改善認(rèn)知模式，保持心理平衡，提高心理素質(zhì)；
4）、通過(guò)心理學(xué)訓(xùn)練，有效地管理壓力和情緒，快樂(lè)地工作，幸福地生活；
5）、通過(guò)學(xué)習(xí)，掌握從心理學(xué)角度構(gòu)建電力生產(chǎn)事故預(yù)防心理訓(xùn)練系統(tǒng)；
6）、掌握突發(fā)事件時(shí)心理冷靜的方法，提高應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的處置能力。




五、講師背景：
曹賢龍老師是專注于生產(chǎn)安全管理的培訓(xùn)講師（只講安全類的課程）。國(guó)家注冊(cè)企
業(yè)培訓(xùn)師、國(guó)家注冊(cè)安全工程師，深圳市安全技術(shù)服務(wù)業(yè)協(xié)會(huì)特聘高級(jí)安全講師。倡導(dǎo)
輕松學(xué)安全，情景體驗(yàn)學(xué)安全。
曹賢龍老師曾在美國(guó)杜邦公司從事SHE工作（安全健康環(huán)保）,在這家作為全世界安
全標(biāo)桿的企業(yè)里吸收了杜邦安全管理文化的精華,積累了豐富的SHE和生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)
。曹賢龍老師先后為500多家企業(yè)、政府機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體等進(jìn)行了系列的安全培訓(xùn)。
其中服務(wù)的企業(yè)有：中海油、東風(fēng)本田、華僑城集團(tuán)、康佳集團(tuán)、長(zhǎng)城電腦、中電
投集團(tuán)、無(wú)限極（中國(guó)）、紅門股份、友聯(lián)船廠、招商重工、廣鋁集團(tuán)、新中源集團(tuán)、
安彩高科股份、顧康力化工、鴻興印刷、富美家裝飾、銀臺(tái)集團(tuán)、雄韜電池、美利達(dá)自
行車、蘭花集團(tuán)、廣隆紙品、泰鋼合金、衛(wèi)奇鋼構(gòu)
、明高五金、音品電子、科翔科技、平成玩具等。
授課風(fēng)格：以清淅講解之中得新識(shí)，以故事案例之中取真鑒，以情景體驗(yàn)為現(xiàn)場(chǎng)互
動(dòng)，以幽默和親切做朋友！

六、培訓(xùn)課程大綱：

第一講 安全心理學(xué)的基本概念
1、心理學(xué)、人的心理現(xiàn)象、
2、生產(chǎn)安全心理學(xué)
第二講 心理過(guò)程與生產(chǎn)安全
1、認(rèn)知心理與安全（重點(diǎn)）
2、情緒、情感與安全
3、意志、注意與安全（重點(diǎn)）
4、事故致因理論
視頻案例：安全事故分析
第三講 個(gè)性心理與生產(chǎn)安全
1、個(gè)性心理與安全的關(guān)系
2、需要、動(dòng)機(jī)、興趣與安全
3、態(tài)度、價(jià)值觀與安全
4、性格、氣質(zhì)、能力與安全
5、習(xí)慣性違章心理分析（重點(diǎn)）
視頻案例：僥幸違章行為的心理動(dòng)因
第四講 心理健康與生產(chǎn)安全
1、健康標(biāo)準(zhǔn)、心理健康標(biāo)準(zhǔn)
2、心理平衡與安全（重點(diǎn)）
3、心理防御與安全
4、心理疲勞與安全
5、員工的壓力與情緒管理（重點(diǎn)）
視頻案例：安全動(dòng)機(jī)激勵(lì)系統(tǒng)
第五講 安全心理基本能力訓(xùn)練
1、 運(yùn)行人員工作能力曲線規(guī)律研究
2、 知識(shí)、智力、技能特質(zhì)與安全
第六講：安全心理學(xué)與企業(yè)安全文化建設(shè)
1、企業(yè)安全文化建設(shè)模式與內(nèi)容
2、企業(yè)安全文化建設(shè)方法
3、安全心理學(xué)與安全行為塑造
4、班組團(tuán)隊(duì)互助文化




注：（相應(yīng)知識(shí)重點(diǎn)均配有案例，并輔以精心制作的視頻用以學(xué)員觀看及啟發(fā)感悟）

 

曹賢龍老師的其它課程

工藝安全管理(PSM)培訓(xùn)一、培訓(xùn)對(duì)象:企業(yè)生產(chǎn)中層管理干部\安全管理人員二、培訓(xùn)時(shí)間：一天(六小時(shí))三、課程特色：1)60的時(shí)間講授,40的時(shí)間案例討論,情景模擬.講師答疑2)案例豐富,視頻工具輔助3)分享世界安全標(biāo)桿企業(yè)美國(guó)杜邦公司的管理經(jīng)驗(yàn)4)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)戰(zhàn)，學(xué)員將參演情景模擬，高度吸引學(xué)員注意力和體驗(yàn)管理工具的運(yùn)用；四、培訓(xùn)目標(biāo)：1）全面系統(tǒng)地了解工藝安全

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《杜邦安全管理體系解析》一、培訓(xùn)對(duì)象：中層管理者以上人員二、培訓(xùn)時(shí)間:一天(6小時(shí))三、課程特色：1.美國(guó)杜邦公司已有210年的歷史，一直保持著優(yōu)秀的安全業(yè)績(jī)，被譽(yù)為世界安全標(biāo)桿企業(yè)和全世界最安全的公司，課程將全面地介紹杜邦公司的安全發(fā)展歷程2.詳細(xì)地解析杜邦安全管理理念與安全管理體系要素3.結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)學(xué)員情景模擬導(dǎo)出杜邦安全管理工具的運(yùn)用4.結(jié)合受訓(xùn)企業(yè)的安

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[pic]培訓(xùn)對(duì)象：企業(yè)全體員工培訓(xùn)時(shí)間：3小時(shí)培訓(xùn)收益：1）、提高學(xué)員消防安全意識(shí)、安全責(zé)任感與安全素養(yǎng);2）、掌握物質(zhì)燃燒基理、企業(yè)火災(zāi)防范知識(shí)；3）、會(huì)預(yù)防火災(zāi)、會(huì)使用滅火器材、會(huì)撲滅初期火災(zāi);4）、會(huì)自救逃生。培訓(xùn)課程大綱：1.案例如此驚心----火災(zāi)案例三個(gè)具有代表性的火災(zāi)事故案例案例分析2)火災(zāi)知多少---火災(zāi)的原因與預(yù)防火災(zāi)的危害性員工的消防安

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企業(yè)安全文化建設(shè)培訓(xùn)一、培訓(xùn)對(duì)象：中層管理者以上人員二、培訓(xùn)時(shí)間：6小時(shí)三、課程特色：1）介紹世界最先進(jìn)的安全文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)2）幫助梳理受訓(xùn)企業(yè)安全文化建設(shè)的潛性問(wèn)題3）、授課形式新穎獨(dú)特，通過(guò)角色扮演，學(xué)安全管理的模式，顛覆傳統(tǒng)課堂培訓(xùn)模式，讓課堂真正回歸以學(xué)員為主體；4）、現(xiàn)場(chǎng)實(shí)戰(zhàn)，學(xué)員將參演情景模擬，高度吸引學(xué)員注意力和體驗(yàn)安全管理工具的運(yùn)用；5）、寓教

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全員安全生產(chǎn)培訓(xùn)一、培訓(xùn)主題：安全責(zé)任、安全意識(shí)、安全執(zhí)行力二、培訓(xùn)對(duì)象：企業(yè)全員三、培訓(xùn)時(shí)間：一天（6小時(shí)）四、課程特色：1）以親情導(dǎo)入員工的安全責(zé)任感2）以發(fā)生在我們身邊的事故案例視頻啟迪員工的安全意識(shí)3）通過(guò)游戲的互動(dòng)感受工傷事故的傷害所造成的影響4）、授課形式新穎獨(dú)特，輕松學(xué)安全，讓課堂真正回歸以學(xué)員為主體。五、培訓(xùn)收益：1）、明確相關(guān)安全法律、法規(guī)

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電力企業(yè)安全文化建設(shè)培訓(xùn)一、培訓(xùn)對(duì)象：中層管理者以上人員二、培訓(xùn)時(shí)間：6小時(shí)三、課程特色：1）介紹世界最先進(jìn)的安全文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)；2）幫助梳理受訓(xùn)企業(yè)安全文化建設(shè)的潛性問(wèn)題；3）、授課形式新穎獨(dú)特，通過(guò)角色扮演，學(xué)安全管理的模式，顛覆傳統(tǒng)課堂培訓(xùn)模式，讓課堂真正回歸以學(xué)員為主體；4）、現(xiàn)場(chǎng)實(shí)戰(zhàn)，學(xué)員將參演情景模擬，高度吸引學(xué)員注意力和體驗(yàn)安全管理工具的運(yùn)用；5

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打造電力行業(yè)金牌班組長(zhǎng)一、培訓(xùn)對(duì)象：電力企業(yè)生產(chǎn)班組長(zhǎng)二、培訓(xùn)時(shí)間：1-2天三、課程特色：1）從電力行業(yè)與班組長(zhǎng)角色出發(fā)，結(jié)合行業(yè)的實(shí)際案例，有針對(duì)性地進(jìn)行培訓(xùn)，培養(yǎng)班組長(zhǎng)管理的精細(xì)化、規(guī)范化的工作方法；2）學(xué)員PK團(tuán)隊(duì)式學(xué)習(xí)，60的時(shí)間講授解析，40的時(shí)間案例研討、情景體驗(yàn)；3）、授課形式新穎獨(dú)特，通過(guò)角色扮演學(xué)管理的模式，顛覆傳統(tǒng)課堂培訓(xùn)模式，讓課堂真正

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電力企業(yè)全員安全生產(chǎn)培訓(xùn)一、培訓(xùn)主題：安全責(zé)任、安全意識(shí)、安全執(zhí)行力二、培訓(xùn)對(duì)象：企業(yè)全員三、培訓(xùn)時(shí)間：一天（6小時(shí)）四、課程特色：1）以親情導(dǎo)入員工的安全責(zé)任感2）以發(fā)生在我們身邊的事故案例視頻啟迪員工的安全意識(shí)3）通過(guò)游戲的互動(dòng)感受工傷事故的傷害所造成的影響4）、授課形式新穎獨(dú)特，輕松學(xué)安全，讓課堂真正回歸以學(xué)員為主體。五、培訓(xùn)收益：1）、明確相關(guān)安全法

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電力行業(yè)安全心理學(xué)一、培訓(xùn)對(duì)象：班組長(zhǎng)以上管理人員二、培訓(xùn)時(shí)間:兩天(12小時(shí))三、課程特色：1.詳細(xì)解析安全心理學(xué)對(duì)員工安全行為的影響；2.結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)學(xué)員情景模擬導(dǎo)出安全心理學(xué)工具的運(yùn)用；3.案例豐富，視頻輔助；4.現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試，體驗(yàn)互動(dòng)；5.60的時(shí)間講授，40的時(shí)間案例研討，情景互動(dòng)。四、培訓(xùn)收益：1）、學(xué)會(huì)用心理學(xué)的方法，思考生產(chǎn)安全問(wèn)題，提高安全意識(shí)；2

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電力班組長(zhǎng)安全管理培訓(xùn)一、培訓(xùn)對(duì)象：電力企業(yè)生產(chǎn)班組長(zhǎng)二、培訓(xùn)時(shí)間：1-2天三、課程特色：1）從電力行業(yè)與班組長(zhǎng)角色出發(fā)，結(jié)合行業(yè)的實(shí)際案例，有針對(duì)性地進(jìn)行培訓(xùn)，培養(yǎng)班組長(zhǎng)安全管理的精細(xì)化、規(guī)范化的工作方法。2）系統(tǒng)梳理班組長(zhǎng)的安全管理內(nèi)容，從安全活動(dòng)，安全教育，現(xiàn)場(chǎng)安全三個(gè)方面給出具體可行的管理方法3）、授課形式新穎獨(dú)特，通過(guò)角色扮演，學(xué)安全管理的模式，顛

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班
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