《經(jīng)濟責(zé)任審計實務(wù)》
《經(jīng)濟責(zé)任審計實務(wù)》詳細內(nèi)容
《經(jīng)濟責(zé)任審計實務(wù)》
課程名稱：《經(jīng)濟責(zé)任審計實務(wù)》
主講：王一鳴 老師 6課時
課程概述：
? 經(jīng)濟責(zé)任審計與其他審計由哪些不同？
? 經(jīng)濟責(zé)任審計存在哪些風(fēng)險？如何降低審計風(fēng)險？
? 經(jīng)濟責(zé)任審計應(yīng)當(dāng)審計哪些內(nèi)容？
? 如何正確對領(lǐng)導(dǎo)干部進行經(jīng)濟責(zé)任審計評價？
? 如何準(zhǔn)確界定領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟責(zé)任？
? 領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計報告有哪些特殊要求？。
?
《領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計實務(wù)》課程，將為您解析以上問題，使您行的經(jīng)濟責(zé)任審計工作
躍上一個新的臺階。
課程收益：
1、掌握經(jīng)濟責(zé)任審計與其他審計的區(qū)別，以使學(xué)員正確開展經(jīng)濟責(zé)任審計。
2、了解經(jīng)濟責(zé)任審計的風(fēng)險，努力降低審計風(fēng)險。
3、了解經(jīng)濟責(zé)任審計的內(nèi)容，掌握經(jīng)濟責(zé)任審計的基本方法。
4、掌握經(jīng)濟責(zé)任審計評價的要求和方法，提升經(jīng)濟責(zé)任審計評價的能力。
5、了解經(jīng)濟責(zé)任界定的原則，掌握正確界定經(jīng)濟責(zé)任的方法。
6、了解經(jīng)濟責(zé)任審計報告的編寫要求，提升編寫經(jīng)濟責(zé)任審計報告的技能。
課程特色：
1、實務(wù)性強。本培訓(xùn)課程，輔以大量案例講解，便于學(xué)員理解，快速掌握。
2、針對性強。本課程緊密貼近銀行實際，有利于學(xué)員應(yīng)用到日常審計工作中去。
3、啟發(fā)性強。本課程培訓(xùn)思路新穎、授課方式獨特，有利于學(xué)員舉一反三，提升經(jīng)
濟責(zé)任審計工作水平。
課程大綱/要點：
經(jīng)濟責(zé)任審計的特點
1. 經(jīng)濟責(zé)任審計與其他審計的區(qū)別
2. 經(jīng)濟責(zé)任審計風(fēng)險
? 經(jīng)濟責(zé)任審計風(fēng)險成因
? 經(jīng)濟責(zé)任審計風(fēng)險防范
經(jīng)濟責(zé)任審計的主要內(nèi)容
1. 依法合規(guī)經(jīng)營情況
2. 資產(chǎn)、負債和所有者權(quán)益的真實、完整情況
3. 信貸管理、資產(chǎn)質(zhì)量和經(jīng)營效益情況
4. 財務(wù)收支和財務(wù)制度的執(zhí)行情況
5. 內(nèi)部管理、內(nèi)部控制制度建設(shè)和執(zhí)行情況
6. 當(dāng)（歷）年經(jīng)營管理責(zé)任目標(biāo)的完成情況
7. 三防一保”及各類案件、事故的防范、處理情況
8. 廉政建設(shè)及其他需要審計的事項
領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計評價
1. 審計評價的基本內(nèi)容
? 工作目標(biāo)完成情況評價
? 財務(wù)活動評價
? 效益評價
? 經(jīng)營管理水平評價
? 領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律評價
? 領(lǐng)導(dǎo)干部相關(guān)責(zé)任的界定
2. 審計評價的模式
? 主要工作評價
? 業(yè)務(wù)評價
? 考核結(jié)果及廉潔自律評價
? 任期內(nèi)案件情況和審計查明問題的責(zé)任界定
3. 審計評價的主要方法
? 業(yè)績比較法
? 量化指標(biāo)法
? 環(huán)境分析法
? 主客觀因素分析法
? 責(zé)任區(qū)分法
? 其他有效的評價方法
4. 評價的基本原則
? 合法性原則
? 目標(biāo)性原則
? 客觀性原則
? 重要性原則
? 責(zé)權(quán)對稱原則
? 民主性原則
? 謹慎性原則
5. 經(jīng)濟責(zé)任審計評價指標(biāo)體系
? 業(yè)務(wù)發(fā)展指標(biāo)
? 資產(chǎn)安全性指標(biāo)
? 流動性指標(biāo)
? 盈利狀況和反映資產(chǎn)配置效率指標(biāo)
? 市場風(fēng)險狀況指標(biāo)
? 其他相關(guān)指標(biāo)
經(jīng)濟責(zé)任審計責(zé)任的界定
1. 經(jīng)濟責(zé)任界定的考慮因素
? 主觀與客觀責(zé)任
? 前任與現(xiàn)任責(zé)任
? 集體與個人責(zé)任
? 過失與舞弊責(zé)任
2. 領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任的界定
? 直接責(zé)任
? 主管責(zé)任
? 領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任
領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計報告
1. 經(jīng)濟責(zé)任審計報告的撰寫
2. 審計問題撰寫案例分析
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