以需求為導(dǎo)向的企業(yè)培訓(xùn)體系   課時(shí)：1H

　　單元一：培訓(xùn)在企業(yè)中的地位和模式　　1、培訓(xùn)與教育及個(gè)人發(fā)展的關(guān)系　　2、培訓(xùn)部門在企業(yè)中的地位　　3、培訓(xùn)與企業(yè)戰(zhàn)略　　4、培訓(xùn)與企業(yè)文化　　5、培訓(xùn)部門的任務(wù)　　6、培訓(xùn)模式　　單元二：系統(tǒng)型培訓(xùn)體系的構(gòu)成概述　　1、培訓(xùn)體系構(gòu)成　　2、培訓(xùn)目標(biāo)　　3、培訓(xùn)指導(dǎo)思想和策略　　4、培訓(xùn)管理　　單元三：培訓(xùn)需求分析　　1、培訓(xùn)需求分析的5W1H1C　　2...

 講師：王保華 咨詢電話：010-82593357下載需求表

基于勝任力的企業(yè)培訓(xùn)體系構(gòu)建與培訓(xùn)管理

課程綱要：講戰(zhàn)略視角的企業(yè)培訓(xùn)管理（一）企業(yè)戰(zhàn)略、人力資源與培訓(xùn)戰(zhàn)略1、培訓(xùn)管理概念與工作層次2、企業(yè)生命周期及培訓(xùn)發(fā)展階段3、現(xiàn)代培訓(xùn)管理的發(fā)展趨勢(shì)4、當(dāng)前企業(yè)培訓(xùn)中的誤區(qū)（二）基于勝任力的培訓(xùn)體系模型1、培訓(xùn)對(duì)象遴選2、培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)3、培訓(xùn)方式選擇4、培訓(xùn)隊(duì)伍建設(shè)5、培訓(xùn)信息、制度與設(shè)施第二講勝任力模型構(gòu)建方法和技術(shù)（一）勝任力和勝任力模型1、勝任力概念...

 講師：王樵 咨詢電話：010-82593357下載需求表