課程收益2 全面了解PE/VC2 全面掌握PE/VC投資流程2 全面掌握融資流程各階段的工作2 全面掌握期權池設計2 全面了解股權激勵方案對企業(yè)新三板掛牌、企業(yè)上市的影響及解決辦法2 全面掌握Term Sheet條款2 全面了解PE/VC的投資管理2 課程運用大量知名案例加深學員對本課程知識點的理解課程對象：董事長、公司股東、總裁/總經(jīng)理、董事會秘書、首席財務官/財務總監(jiān)、財務經(jīng)理、企業(yè)中高層、會計師、律師、資產(chǎn)評估師及投行人員等課程特色：實戰(zhàn)派風格、針對性強、追求“落地”文化課程大綱第一單元 PE/VC概述n PE/VC概述n PE/VC投資企業(yè)的形式n PE/VC的退出路徑【案例分析】第二

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課程收益2 全面了解中小企業(yè)融資現(xiàn)狀2 全面了解供應鏈金融的各種模式2 全面了解互聯(lián)網(wǎng)金融與中小企業(yè)融資2 全面了解互聯(lián)網(wǎng)金融與第三方支付2 全面了解互聯(lián)網(wǎng)金融理財產(chǎn)品2 全面了解P2P網(wǎng)貸2 全面了解大數(shù)據(jù)下的創(chuàng)新型互聯(lián)網(wǎng)融資2 全面了解眾籌2 全面了解互聯(lián)網(wǎng)金融門戶網(wǎng)站2 全面了解互聯(lián)網(wǎng)融資風險防范與監(jiān)管課程對象：董事長、公司股東、總裁/總經(jīng)理、董事會秘書、首席財務官/財務總監(jiān)、財務經(jīng)理、財務人員、融資人員等課程特色：咨詢式培訓，實戰(zhàn)派風格、針對性強、追求“落地”文化課程大綱第一章 中小企業(yè)融資現(xiàn)狀n 中小企業(yè)的基本特征n 中小企業(yè)融資現(xiàn)狀分析? 中小企業(yè)常用融資方式? 中小企業(yè)融資成本n

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課程背景作為一家擬進入資本市場或擬規(guī)范運作的的公司，你是否想知曉以下問題：1、規(guī)范性公司治理機構是怎樣的？2、擬進入資本市場的公司應該具備什么樣的公司治理結(jié)構？3、控股股東或?qū)嶋H控制人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理應如何處理與公司的關系？4、董事、專職外部董事、獨立董事、職工董事、董事會秘書、監(jiān)事及高級管理人員的任職資格、選聘程序及職責是怎樣的？5、監(jiān)事、職工監(jiān)事的權利和義務有哪些？6、股東會（股東大會）職責、董事會職責、監(jiān)事會職責各包括哪些內(nèi)容？7、股東會（股東大會）議事規(guī)則、董事會議事規(guī)則、監(jiān)事會議事規(guī)則是怎么樣的？8、董事、監(jiān)事、經(jīng)理的績效評價與激勵約束機制是怎么樣的？9、如何保護利益相關者的利益？

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課程收益1. 全面掌握公司治理的具體要求，包括公司治理架構設置、“三會”的職權、議事規(guī)則等；2. 全面掌握國資委對公司治理的具體要求；3. 全面了解央企及國企（全資、控股）公司治理中常見的問題；4. 全面掌握公司治理規(guī)范運作的具體方法；5. 全面掌握國企混改、資本市場對公司治理的要求；6. 全面掌握公司治理風險及其防范。課程對象：公司股東、董事長、經(jīng)理、副經(jīng)理、董事、監(jiān)事、董事會秘書、財務負責人、企業(yè)中高層等課程特色：“咨詢式”培訓，實戰(zhàn)派風格、針對性強、追求“落地”文化課程大綱第一單元 公司治理的具體要求n 公司治理的含義n 公司治理的分類n 公司治理的目標n 公司治理結(jié)構n 中國公司治理現(xiàn)

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課程收益2 全面了解上市公司治理2 全面了解上市公司治理與非上市公司治理的主要區(qū)別2 全面了解董事會審計委員會的職責、監(jiān)事會的職責、內(nèi)審部門職責2 全面了解董事會審計委員會、監(jiān)事會、內(nèi)審部門開展審計工作的流程2 全面了解董事會審計委員會、監(jiān)事會、內(nèi)審部門、管理層之間的工作協(xié)調(diào)方法2 通過案例分析和問題研討加深學員對公司治理的理解課程對象：公司股東、董事長、經(jīng)理、副經(jīng)理、董事、監(jiān)事、董事會秘書、財務負責人、審計負責人、財務人員、審計人員、企業(yè)中高層等課程特色：咨詢式培訓、實戰(zhàn)派風格、針對性強、追求“落地”文化課程大綱第一單元 公司治理概述n 公司治理的含義n 公司治理的目標n 上市公司治理與非上

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課程背景1、什么樣的人可以成為合伙人？2、怎樣設置股權比例才算合理？3、如何與投資者分享股權？4、如何設計商業(yè)模式？5、大家一起創(chuàng)事業(yè)，怎樣進行股權激勵？6、如何健全公司治理結(jié)構？7、如何充分利用一致行動人方法？8、如何設計期權池與股權激勵方案？9、如何控制關鍵資源？10、如何制定資本規(guī)劃？11、如何進行股權融資？12、如何簽下《對賭協(xié)議》？課程收益2 全面了解頂層設計的內(nèi)容與重要性2 全面掌握選擇合伙人的方法2 全面掌握商業(yè)模式設計的方法2 全面掌握如何設計股權機構2 全面掌握如何進行股權激勵2 全面掌握搭建公司治理結(jié)構的方法2 全面掌握如何利用一致行動人方法2 全面掌握控制關鍵資源的方法2

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