部分：代理商老板要懂財務1. 不懂財務可能“語言不通”，聽不懂，說不明現(xiàn)實中企業(yè)管理人員的“財務障礙”現(xiàn)實中企業(yè)財務人員的“管理障礙”2. 樹大招風，企業(yè)越大，老板越需要懂“管人”和“理財”企業(yè)總體管理體系人力體系和財務體系在企業(yè)中的地位3. 財務的獨特性：成也財務，敗也財務。企業(yè)業(yè)的成功首先是財務的成功企業(yè)的失敗終是財務的失敗4. 老板不懂財務可能違法，甚至犯罪5. 現(xiàn)代財務管理的“五大核心命題”均是企業(yè)家關(guān)注的核心問題信息：企業(yè)神經(jīng)系統(tǒng)資金：企業(yè)血液系統(tǒng)利潤：企業(yè)生長系統(tǒng)風險：企業(yè)免疫系統(tǒng)資本：企業(yè)繁育系統(tǒng)6. 現(xiàn)代企業(yè)財務管理框架核算型財務管理型財務戰(zhàn)略型財務7. 從企業(yè)的經(jīng)濟循環(huán)看財務

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部分：管理人員要懂財務1. 不懂財務可能“語言不通”，聽不懂，說不明2. 財務的獨特性：成也財務，敗也財務。3. 現(xiàn)代財務管理的“五大核心命題”均是企業(yè)家關(guān)注的核心問題信息：企業(yè)神經(jīng)系統(tǒng)資金：企業(yè)血液系統(tǒng)利潤：企業(yè)生長系統(tǒng)風險：企業(yè)免疫系統(tǒng)資本：企業(yè)繁育系統(tǒng)4. 現(xiàn)代企業(yè)財務管理框架核算型財務管理型財務戰(zhàn)略型財務5. 財務報表的本質(zhì)——企業(yè)的經(jīng)濟循環(huán)的反映兩大資金來源和兩大資金運用兩大增值環(huán)節(jié)四大經(jīng)濟活動財務報表的基本原理6．非財務經(jīng)理會計基本知識三張報表基本結(jié)構(gòu)會計六要素會計恒等式會計做賬基本規(guī)則會計基本活動會計活動的成果——財務報告體系案例分析第二部分：摸清家底善運作1. 算算你自家的“家

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一、管理人員為什么要懂財務討論1：現(xiàn)實中企業(yè)管理人員的“財務障礙”討論2：現(xiàn)實中企業(yè)財務人員的“管理障礙”從企業(yè)的經(jīng)濟循環(huán)看財務兩大資金來源和兩大資金運用兩大增值環(huán)節(jié)四大經(jīng)濟活動現(xiàn)代企業(yè)財務管理框架核算型財務管理型財務戰(zhàn)略型財務企業(yè)關(guān)注的財務核心命題信息資金利潤風險會計報表是企業(yè)的“語言”資金是企業(yè)的“血液”利潤創(chuàng)造是企業(yè)的“能力”風險防范是企業(yè)的“體質(zhì)”不懂財務可能造成違法二、讀懂語言——如何閱讀和分析財務報表三大報表結(jié)構(gòu)會計六要素會計恒等式會計如何表達經(jīng)營過程財務報告構(gòu)成如何閱讀資產(chǎn)負債表——企業(yè)的“底子”如何閱讀利潤表表——企業(yè)的“面子”如何閱讀現(xiàn)金流量表——企業(yè)的“日子”如何財務分析透

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一、企業(yè)家為什么要懂財務1. 討論1：現(xiàn)實中企業(yè)高管人員的“財務障礙”2. 討論2：現(xiàn)實中企業(yè)財務人員的“管理障礙”3. 企業(yè)的經(jīng)濟循環(huán)本質(zhì)上反映在財務兩大資金來源和兩大資金運用兩大企業(yè)價值增值環(huán)節(jié)——資產(chǎn)經(jīng)營與資本經(jīng)營四大經(jīng)濟活動4. 企業(yè)戰(zhàn)略與財務的關(guān)系鏈條從環(huán)境到戰(zhàn)略從戰(zhàn)略到經(jīng)營從經(jīng)營到管理從管理到財務5. 駕駛企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的四大基本財務命題信息——企業(yè)語言——神經(jīng)系統(tǒng)現(xiàn)金流——企業(yè)血液——血液系統(tǒng)利潤——企業(yè)能力——價值創(chuàng)造系統(tǒng)風險——企業(yè)體質(zhì)——免疫系統(tǒng)6. 不懂財務可能造成違法7. 現(xiàn)代企業(yè)大財務管理框架核算型財務管理型財務戰(zhàn)略型財務二、讀懂語言——閱讀財務報表，透視企業(yè)經(jīng)營1.

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課程大綱： 　　一、快速發(fā)展民營企業(yè)之管控困境 　　1.民營企業(yè)跨越式發(fā)展（二次創(chuàng)業(yè)）之三大變革 　　戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型 　　結(jié)構(gòu)調(diào)整 　　管理升級 　　2.民營企業(yè)快速發(fā)展中的管控困境 　　人治還是法治？ 　　習慣經(jīng)驗管理與制度規(guī)范？ 　　市場變化與計劃管理？ 　　決策者思想如何得到貫徹執(zhí)行？ 　　部門自主管理與管理系統(tǒng)整合？ 　　老板很累，如何放心的授權(quán)？ 　　如何正確評價部門和員工業(yè)績并實施有效激勵？ 　　職業(yè)經(jīng)理人與創(chuàng)業(yè)團隊的用人困境？ 　　業(yè)務干部如何走向管理干部？ 　　二、管控突圍之核心思想——目標管控 　　1.管理和領(lǐng)導方式與企業(yè)發(fā)展階段的匹配 　　2.企業(yè)運作的基本邏輯：戰(zhàn)略——經(jīng)營——

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課程大綱： 　　一、什么是全面預算管理 　　1、預算，您的直覺是什么？ 　　2、什么是預算？ 　　3、什么是預算管理 　　4、什么是全面預算管理 　　如何理解全方位？ 　　如何理解全過程？ 　　如何理解全員？ 　　5、全面預算管理不同于傳統(tǒng)計劃管理 　　6、全面預算管理不同于傳統(tǒng)財務預算 　　7、全面預算管理不同于經(jīng)濟責任承包 　　二、為什么要開展全面預算管理 　　1、眾多優(yōu)秀企業(yè)的管理實踐 　　2、國家有關(guān)部門的強力推薦 　　3、全面預算管理的自身價值 　　戰(zhàn)略目標落地化 　　經(jīng)濟活動目標化 　　管理方式精細化 　　經(jīng)營活動受控化 　　資金控制提前化 　　績效管理依據(jù)化 　　成本控制約束化

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