張衛(wèi)華 老師
- 所在地區(qū)： 陜西 渭南
- 主打行業(yè)： 不限行業(yè)
- 擅長領(lǐng)域：職業(yè)素養(yǎng) 商務禮儀 商務禮儀
- 企業(yè)培訓請聯(lián)系董老師
- 聯(lián)系手機：
張衛(wèi)華老師培訓聯(lián)系微信
掃一掃,關(guān)注公眾號
張衛(wèi)華老師的內(nèi)訓課程
《禮贏溝通力》——打造高效企業(yè)溝通環(huán)境(1天標準版)【課程背景】Curriculumbackground團隊素質(zhì)決定了企業(yè)的凝聚力、執(zhí)行力，決定了企業(yè)績效的優(yōu)劣、成長的快慢、攀登的高低。而作為團隊素質(zhì)中重要素質(zhì)之一的溝通素質(zhì)在越來越受到企業(yè)的關(guān)注，它不僅影響著企業(yè)的整體素質(zhì)形象，還決定著企業(yè)運轉(zhuǎn)的效率，成長速率，我們發(fā)現(xiàn)不管是發(fā)展迅速的中小型企業(yè)還是已然成為行業(yè)大鱷的大型跨國企業(yè)，它們都有一個共同的特征就是高執(zhí)行力，而執(zhí)行效率最直接的決定者就是溝通的效率，它包括了溝通的準確性、及時性、完整性、有效性，沒有高效的溝通即無從談起高效的執(zhí)行。在日益競爭激烈的市場背景下，這種需求的迫切性被越來越多的優(yōu)
張衛(wèi)華查看詳情
《禮贏職場培訓方案策劃書》我們的宗旨：將禮儀應用落地踐行，實現(xiàn)“以禮興企”“以禮獲己”，打造專業(yè)服務質(zhì)量，為企業(yè)、個人績效提升打穿最后一厘米 禮贏職場助您前程無憂 《職業(yè)化勝任力的三項修煉》【課程背景】2015年，是人才競爭的時代，商業(yè)競爭的背后是人才的競爭，人才的職業(yè)化能力是人才競爭力的核心。而眾多初入職場的新人與結(jié)束校園生活準備進入職業(yè)階段的新新人，職業(yè)化能力的修煉成為必修課。正確的擇業(yè)心態(tài)，專業(yè)的職業(yè)形象，成功的職業(yè)面試，得體的職業(yè)素養(yǎng)，
張衛(wèi)華查看詳情
《員工禮儀素養(yǎng)提升培訓》【培訓背景】一流的企業(yè)，一定具有一流的企業(yè)形象。只要有人，就會有關(guān)系的存在;只要有關(guān)系，就會有差異的存在;只要有差異，就會有禮儀的存在。論語曰“禮之用，和為貴”，禮儀真正的可貴之處，在于能和合關(guān)系，促進和諧，俗語常講“家和萬事興”、“和氣生財”、“天地合則萬物生”、“中庸也講”、“致中和，天地位焉，萬物育焉。”在西方，許多國際知名的公司都不再用俊男美女來表現(xiàn)公司的形象、尋求公眾的信任。他們意識到，個人(職員)的形象就是集體(公司)的形象，許多公司把形象作為一個職員的重要基本素質(zhì)。因為他們知道職員的形象不僅通過他們的外
張衛(wèi)華查看詳情
《青少年禮儀講座——進校園活動策劃方案》【課程背景】“人無禮則不生，事無禮則不成，國家無禮則不寧”茍子禮儀是人們在社會交往活動中的行為規(guī)范與準則。它是德育的一個重要組成部分，也是道德修養(yǎng)的外在體現(xiàn)，更是一個國家文明的標志，我們這個古老而又文明的中國，俗有“禮儀之邦”美稱。自古就有“不學禮，無以立”的說法。古人云“少成若天性，習慣成自然”，由此可見禮儀教育對青少年成長中的重要性。青少年禮儀教育是他們成長中的一個重要組成部分，更關(guān)系到一個國家和民族的未來【課程目標】青少年禮儀教育的重要意義：(一)促進青少年獨立性、自信心、尊重他人一個素質(zhì)高、有教養(yǎng)的人，必定
張衛(wèi)華查看詳情
《魅力新女性》課程介紹 魅力新女性 ——《現(xiàn)代女性的立體修煉》(三八雙課題，2天標準版)【課程背景】Curriculumbackground新時代，新女性。隨著社會的發(fā)展，女性在完成傳統(tǒng)的家庭角色的同時，更深程度地參與進社會建設、經(jīng)濟建設中，并隨著社會的進一步發(fā)展，在社會角色中承擔越來越多的責任，扮演越來越重要的角色，我們身邊更多地出現(xiàn)新時代的“白骨精”——白領(lǐng)、骨干、精英……，這些承擔起半邊天的女性們，開始淡化自己的性別特
張衛(wèi)華查看詳情
《新進員工職業(yè)化素養(yǎng)提升培訓》【課程背景】所謂職業(yè)化，就是一種工作狀態(tài)的標準化、規(guī)范化和制度化，即要求人們把社會或組織交代下來的崗位職責，專業(yè)地完成到最佳，準確扮演好自己的工作角色?！九嘤柲繕恕?、通過學習使學員學習正確的工作態(tài)度2、解決員工的工作誤區(qū)3、掌握如何與人合作以及溝通等多項工作技巧4、促使學員能更快、更好的投入到工作中【課程對象】企業(yè)新員工【課程時間】23天(1218課時)【培訓形式】游戲?qū)?、故事分享、案例分析、視頻教學、分組研討、角色扮演、情景模擬、人體雕塑、互動點評【課程內(nèi)容】第一講：員工行為規(guī)范一、員工守則【1】遵紀守法，尊榮