管理資源網(wǎng)
張松老師
張松 老師
  •  所在地區(qū): 上海
  •  主打行業(yè): 不限行業(yè)
  •  擅長領(lǐng)域:績效考核 培訓(xùn)管理 培訓(xùn)管理
  •  企業(yè)培訓(xùn)請聯(lián)系董老師
  •  聯(lián)系手機(jī):
張松老師培訓(xùn)聯(lián)系微信

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張松

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張松

張松老師簡介

張松老師(成都/上海)

★《中華文化集粹》(光明日報(bào)出版社2015 年出版) 編者

★《向萬達(dá)學(xué)執(zhí)行力:中國第一執(zhí)行力的14條執(zhí)行法則》(中國法制出版社)作者

★歷任金蝶國際軟件公司(香港上市) HR 產(chǎn)品開發(fā)與應(yīng)用顧問

★喬治高科高科技集團(tuán)公司(中外合資) 人力資源中心總經(jīng)理

★林鳳企業(yè)集團(tuán)公司(福布斯中國大陸富豪排行榜企業(yè))人事行政總監(jiān)

★科創(chuàng)集團(tuán)下屬成都蜀商專修學(xué)院等國內(nèi)三家知名民營企業(yè)執(zhí)行總經(jīng)理

★國家中小企業(yè)銀河培訓(xùn)工程(2003-至今)講師團(tuán)成員

★世界銀行中國項(xiàng)目開發(fā)中心(CPDF)認(rèn)證培訓(xùn)師

簡介:

理性、睿智、務(wù)實(shí),豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)賦予他社會(huì)工作者的工作特質(zhì),長期的全面企業(yè)經(jīng)營管

理與專業(yè)人力資源管理工作經(jīng)歷,使他獲得了對企業(yè)經(jīng)營管理認(rèn)知的深刻領(lǐng)悟和全面理解,能為

企業(yè)提供經(jīng)營管理和專業(yè)人力資源管理人才的有效訓(xùn)練和輔導(dǎo)培養(yǎng)服務(wù)。

 主講課程:

企業(yè)經(jīng)營管理中高級人才培養(yǎng)領(lǐng)域

【卓越管理者訓(xùn)練"贏"系列】(三天2夜)

課程1:贏在素養(yǎng)--《管理者職業(yè)素養(yǎng)與自我修煉》(MPC ) (M-01)

課程2:贏在定位--《管理者自我認(rèn)知與角色突圍》(MCD) (M-02)

課程3:贏在技能--《管理者核心管理技能提升訓(xùn)練》(MTP) (M-03)

課程4:贏在解決-《高效問題分析與解決方法》(PAS) (M-04)

課程5:贏在溝通-《跨部門溝通與團(tuán)隊(duì)有效協(xié)作》(PAS) (M-05)

課程6:贏在領(lǐng)導(dǎo)-《管理者360 領(lǐng)導(dǎo)力提升訓(xùn)練》(MLP) (M-06)

課程7:贏在效能-《管理者團(tuán)隊(duì)管理效能提升訓(xùn)練》(PAS) (M-07)

【卓越領(lǐng)袖訓(xùn)練"贏"系列】(三天2夜)

課程1:贏在權(quán)變--情境領(lǐng)導(dǎo)力提升(SLP) (L-01)

課程2:贏在表達(dá)--公眾表達(dá)魅力展現(xiàn)(PEG) (L-02)

課程3:贏在修煉--領(lǐng)袖魅力的自我修煉(LGP) (L-03)

人力資源管理專業(yè)人才培養(yǎng)領(lǐng)域

【人才開發(fā)訓(xùn)練"贏"系列】(三天2夜)

課程1:贏在識(shí)別--人才招聘與甄選(TRS) (H-01)

課程2:贏在激勵(lì)--高效員工激勵(lì)(EEM) (H-02)

課程3:贏在輔導(dǎo)--員工績效輔導(dǎo)(EPC) (H-03)

課程4:贏在績效--目標(biāo)與績效管理實(shí)務(wù)(MBO&PM) (H-04)

課程5:贏在建設(shè)--企業(yè)人才梯隊(duì)建設(shè)(TEC) (H-05)

課程6:贏在培養(yǎng)--人才培養(yǎng)與培訓(xùn)開發(fā)(TCD) (H-06)

課程7:贏在規(guī)劃--員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃(ECDP) (H-07)

課程8:贏在跨界--非人力資源經(jīng)理的人力資源管理(HRFN-HRMR) (H-08)

【卓越培訓(xùn)師訓(xùn)練"贏"系列】

課程1:贏在表達(dá):企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師課堂呈現(xiàn)技巧(BASIS 級) (T-01)

課程2:贏在操作:專業(yè)培訓(xùn)師六大核心技能(PROFESIONAL 級) (T-02)

課程3:贏在設(shè)計(jì):課程的專業(yè)設(shè)計(jì)與開發(fā)(CREATIVE 級) (T-03)

課程4:贏在展現(xiàn):培訓(xùn)師風(fēng)格形成與魅力展現(xiàn)(FASCINATION 級) (T-04)

職業(yè)化團(tuán)隊(duì)全面人才培養(yǎng)領(lǐng)域

【卓越團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練"贏"系列】

課程1:贏在專業(yè)--《職業(yè)化團(tuán)隊(duì)打造》(PTQ) (G-01)

課程2:贏在協(xié)作--《團(tuán)隊(duì)溝通與有效協(xié)作》(TCC) (G-02)

課程3:贏在執(zhí)行--《團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力提升》(TEE) (G-03)

4. 定制專向人才培養(yǎng)領(lǐng)域

【首席人才官訓(xùn)練"贏"系列】

課程1:贏在內(nèi)功--《首席人才官“四大內(nèi)功”修煉秘籍》(CHOCC) (C-01)

課程2:贏在操作--《首席人才官六項(xiàng)操作技能訓(xùn)練》(CHOST) (C-01)

【職場精英訓(xùn)練"贏"系列】

課程1:贏在起點(diǎn)--《職場競爭力提升訓(xùn)練》(BASIS 級) (P-01)

課程3:贏在過程--《職場協(xié)作力提升訓(xùn)練》(BETTER 級) (P-02)

課程3:贏在過程--《職場整合力提升訓(xùn)練》(BEST 級) (P-03)

七大核心人才培養(yǎng)品牌課程:

1.《高效執(zhí)行力團(tuán)隊(duì)打造-互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力》

2.《職業(yè)化團(tuán)隊(duì)打造-團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力提升的新策略》

3.《跨部門溝通和有效協(xié)作-群策群力與無邊界管理》

4.《高效問題分析與解決-組織創(chuàng)新與發(fā)展的新契機(jī)》

5.《目標(biāo)與績效管理實(shí)務(wù)-績效改善的突破與實(shí)現(xiàn)》

6.《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理-成就卓越的“管人”高手》

7.《卓越內(nèi)訓(xùn)師的培養(yǎng)-個(gè)性化教學(xué)風(fēng)格的訓(xùn)練和養(yǎng)成》

授課特色:

1. 精彩實(shí)用的案例研討剖析

2. 生動(dòng)風(fēng)趣地教學(xué)互動(dòng)呈現(xiàn)

3. 深入淺出的系統(tǒng)知識(shí)傳授

4. 專業(yè)高效的實(shí)用技能輔導(dǎo)

服務(wù)客戶:

中國電信股份有限公司山西省公司一般管理人員

《電信劃小經(jīng)營核算單元-小“CEO”經(jīng)營能力提升》(2015 年3 月-7 月三期)

中鐵建設(shè)集團(tuán)電氣化工程有限公司企業(yè)中層管理人員

《職業(yè)化管理者團(tuán)隊(duì)打造》(2015 年3 月-6 月三期)

 中國電信股份有限公司廈門公司一般管理人員

《電信劃小經(jīng)營核算單元-小“CEO”經(jīng)營能力提升》(2015 年3 月-7 月二期)

國網(wǎng)陜西省電力公司科處級管理干部

《跨部門溝通與協(xié)作-群策群力與無邊界管理》(2015 年4 月-7 月十六期)

《高效問題分析與解決-組織創(chuàng)新與發(fā)展的新契機(jī)》(2015 年4 月-7 月十六期)

《一般管理人員職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)化能力提升系統(tǒng)培訓(xùn)》(2015 年4 月-8 月十期)

中國移動(dòng)廈門公司管理干部(L3-L4 級)

《績效管理實(shí)務(wù)-績效改善的突破與實(shí)現(xiàn)》(2015 年4 月-7 月二期)

《專業(yè)績效面談技巧-高效績效結(jié)果認(rèn)同與促進(jìn)》(2015 年4 月-7 月二期)

國網(wǎng)河南省電力公司各級管理人員

《跨部門溝通與協(xié)作-群策群力與無邊界管理》(2015 年6 月-12 月十一期)

《績效管理實(shí)務(wù)-績效改善的突破與實(shí)現(xiàn)》(2015 年10 月-12 月四期)

《快樂職業(yè)持續(xù)成長-陽光心態(tài)與職業(yè)發(fā)展》(2015 年10 月-12 月三期)

北京時(shí)代光華教育發(fā)展有限公司企業(yè)中高級管理人員

《管理者的自我認(rèn)知與角色定位》(2012 年-2015 年八期)

榮盛房地產(chǎn)發(fā)展股份有限公司公司管理人員

《公司管理人員能力提升系列》(2013 年-2015 年三期)

成都慧人管理咨詢科技有限公司企業(yè)中高級管理人員

《管理者的自我認(rèn)知與角色定位》(2012 年-2015 年六期)

成都朗博創(chuàng)享管理咨詢有限公司企業(yè)人力資源管理人員

《個(gè)性化教學(xué)/培訓(xùn)風(fēng)格養(yǎng)成與實(shí)踐訓(xùn)練營》(2015 年10 月-12 月五期)

成都世紀(jì)精英培訓(xùn)學(xué)校人力資源管理實(shí)戰(zhàn)班(人力資源從業(yè)人員)

《企業(yè)培訓(xùn)體系建設(shè)與有效實(shí)施》(2008 年-2015 年十六期)

《企業(yè)人才的有效甄選與配置》(2008 年-2015 年十六期)

《企業(yè)人力資源規(guī)劃與有效實(shí)施》(2008 年-2015 年十六期)

《企業(yè)績效管理體系構(gòu)建與實(shí)施》(2008 年-2015 年十六期)

《心理學(xué)在人力資源管理中的應(yīng)用》(2010 年-2015 年六期)


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