姜雷 老師
- 所在地區(qū)： 北京
- 主打行業(yè)： 不限行業(yè)
- 擅長領(lǐng)域：管理者綜合技能提升 新生代員工管理 高效團(tuán)隊(duì)建設(shè) 跨部門溝通
- 企業(yè)培訓(xùn)請聯(lián)系董老師
- 聯(lián)系手機(jī)：
姜雷老師培訓(xùn)聯(lián)系微信
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姜雷老師的內(nèi)訓(xùn)課程
積極心態(tài)與職業(yè)生涯規(guī)劃課程背景： 曾把前國足帶到世界杯賽場的教練米盧說過“態(tài)度決定一切！”心態(tài)決定了一個(gè)人看待世界的視角，決定了一個(gè)人將采取什么樣的行為面對工作和生活。面對同樣的工作，積極心態(tài)的人看到的是機(jī)會，是希望，而消極心態(tài)的人看到的缺是風(fēng)險(xiǎn)，阻礙。在積極心態(tài)的驅(qū)動下，員工往往采取主動、迎難而上的行為。這對于職場新人來說，尤為重要。既影響著周圍同事、領(lǐng)導(dǎo)對自己的看法，也決定了個(gè)人的職場發(fā)展?？梢哉f，在職場里，員工的心態(tài)決定了員工的成就。 職業(yè)生涯規(guī)劃是對個(gè)人職業(yè)乃至人生進(jìn)行計(jì)劃的過程，它可以讓員工盡早的確立個(gè)人目標(biāo)，識別自身特質(zhì)
講師：姜雷查看詳情
跨部門溝通與沖突處理課程背景 企業(yè)在當(dāng)前及未來的經(jīng)營挑戰(zhàn)日益加劇，為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo)，需要多個(gè)部門的聯(lián)手協(xié)作。大多數(shù)的組織通過專業(yè)化的部門分工一方面提升了專業(yè)效率，但另一方面也在組織中樹立了無形的“部門墻”，導(dǎo)致部門之間的橫向溝通變得日益困難。各部門彼此各自為戰(zhàn)，只關(guān)注本部門局部利益，忽略了彼此配合以實(shí)現(xiàn)公司整體利益的最大化。如何幫助企業(yè)打通無形的“部門墻”，讓各自為戰(zhàn)的各個(gè)部門能夠彼此包容理解，建立全局思維，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的整體經(jīng)營目標(biāo)，這將是企業(yè)當(dāng)前及未來經(jīng)營成敗的關(guān)鍵。 本課程將通過多個(gè)體驗(yàn)式的活動，情境模擬跨部門合作