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彭堅(jiān) 老師
  • 關(guān)注者:人  收藏?cái)?shù):
  •  所在地區(qū): 江蘇 南京
  •  主打行業(yè): 不限行業(yè)
  •  擅長(zhǎng)領(lǐng)域:人力資源 心理學(xué)
  •  企業(yè)培訓(xùn)請(qǐng)聯(lián)系董老師
  •  聯(lián)系手機(jī):
彭堅(jiān)老師培訓(xùn)聯(lián)系微信

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彭堅(jiān)

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彭堅(jiān)

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彭堅(jiān) 東南大學(xué)/副教授暨南大學(xué)(211)管理學(xué)博士東南大學(xué)(九龍湖校區(qū))經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院副教授從業(yè)經(jīng)歷:從事研究人力資源管理、組織行為學(xué)、管理心理學(xué),具體方向?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)力、追隨力、領(lǐng)導(dǎo)追隨匹配、倫理與綠色行為等。2017年2017年香港中文大學(xué)管理學(xué) (訪學(xué));2017年2020年廣州大學(xué)工商管理學(xué)院組織與人力資源管理系講師; 2020年2023年廣州大學(xué)管理學(xué)院人力資源與市場(chǎng)營(yíng)銷系 副教授 2023年至今東南大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院工商管理系 副教授個(gè)人特色:2024 年1月第十屆廣東省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果獎(jiǎng)二等獎(jiǎng);2021 年 1 月 廣州大學(xué)青年拔尖人才;2020 年 7 月 Emerald Literati Outstanding Reviewer (Journal of Managerial Psychology);2020年2018–2019 年度本科課堂教學(xué)優(yōu)秀獎(jiǎng)二等獎(jiǎng) 2020 年 1 月廣州大學(xué)學(xué)術(shù)新銳獎(jiǎng)(人文社科組排名第一) 2019 年 6 月廣州大學(xué)工商管理學(xué)院優(yōu)秀科研獎(jiǎng) 2019 年 5 月第五屆全國(guó)大學(xué)生人力資源管理知識(shí)技能競(jìng)賽(精創(chuàng)杯)優(yōu)秀指導(dǎo)老師 2019 年 1 月...詳細(xì)>>

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