王紅麗老師華南理工大學工商管理學院教授、博導工商管理學院管理學系副系主任同濟大學和荷蘭阿姆斯特丹自由大學聯(lián)合培養(yǎng)管理學博士國家級人才計劃入選者曾赴英國劍橋大學、蘭卡斯特大學、澳大利亞昆士蘭科技大學等進行學術訪問 進行學術訪問。榮獲2015年度“香江學者”候選人，被選送香港城市大學。主持教育部重大、國家自然基金面上、青年項目及省部級項目 20 余項；在本領域知名期刊發(fā)表學術論 文 30 余篇、出版專著 1 部。 2015 年度“香江學者”候選人， 榮獲廣東省哲學社會科學優(yōu)秀 成果二等獎和三等獎(作者排名第一)。廣東省歐美同學會第一屆理事會常務理事，廣東省 人才開發(fā)與管理研究會常務理事， 國家自然基金委匿名評審專家。研究方向人力資源管理、組織行為與員工心理、領導力與創(chuàng)新、組織文化等。服務客戶曾為廣州市委組織部、貝德集團、 格力電器等單位做過領導力、組織績效、薪酬管理等方面的培訓。主授課程問題分析與決策國際商務全英組織行為學全英管理學原理管理研究方法學術成就近5年來，總計發(fā)表錄用論著40余篇。其中，出版譯著1部；以第一作者身份先后在《管理世界》（2篇）、《系統(tǒng)工程理論與實踐》（2篇）、《南開...詳細>>

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