遲彬老師資深管理培訓(xùn)講師，16年授課經(jīng)驗(yàn)。曾在：康明斯發(fā)動(dòng)機(jī)（，全球發(fā)動(dòng)機(jī)生產(chǎn)企業(yè)）；達(dá)能飲料（法國(guó)，全球第二飲料食品企業(yè)）；蒂森克虜伯電梯（德國(guó)，全球的多元化工業(yè)企業(yè)）；京東物流（西北分公司，電商）；隆基綠能（全球的太陽(yáng)能生產(chǎn)企業(yè)）等世界五百?gòu)?qiáng)公司擔(dān)任人力資源負(fù)責(zé)人、HRBP、組織發(fā)展、招聘、培訓(xùn)等各職能負(fù)責(zé)人。掌握人力資源全領(lǐng)域知識(shí)、體系及操作，多年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，獲得多項(xiàng)所在公司的全球人力資源大獎(jiǎng)及實(shí)踐。擅長(zhǎng)招聘、人員發(fā)展、組織發(fā)展、雇主品牌建設(shè)等多方面的人力資源工作，曾為多家企業(yè)提供項(xiàng)目咨詢及內(nèi)部培訓(xùn)。個(gè)人特點(diǎn)：1、在管理及人力資源方面，有著專業(yè)的知識(shí)、實(shí)踐及視野，人力資源全模塊經(jīng)驗(yàn)，跨國(guó)公司管理層經(jīng)驗(yàn)，三支柱多年實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。2、熟練掌握各項(xiàng)管理改善工具和分析方法，通過(guò)多維度的研究，從操作層面到文化層面的改善，多層次、有節(jié)奏的進(jìn)行整體組織的改善。3、擅長(zhǎng)培訓(xùn)，認(rèn)證多門品牌管理類課程，作為專業(yè)講師在公司內(nèi)外部進(jìn)行各類培訓(xùn)。4、多年HRBP經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)與業(yè)務(wù)部門溝通，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。能夠高效的引領(lǐng)業(yè)務(wù)部門人員能力、績(jī)效全面進(jìn)步，提升士氣，建立高效的組織氛圍，提升管理者能力。相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)歷：1、擅...詳細(xì)>>

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