常揚(yáng) 老師
- 所在地區(qū)： 不限地區(qū)
- 主打行業(yè)： 不限行業(yè)
- 擅長(zhǎng)領(lǐng)域：招聘管理,
邀請(qǐng) 常揚(yáng) 老師培訓(xùn)或演講請(qǐng)聯(lián)系13552777201(董老師)
常揚(yáng)老師培訓(xùn)聯(lián)系微信
掃一掃,關(guān)注公眾號(hào)
常揚(yáng)老師公開(kāi)課
參加對(duì)象： 各企業(yè)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、副總經(jīng)理，人力資源部經(jīng)理/總監(jiān)、人事主管、薪酬專員、績(jī)效主管、培訓(xùn)主管、招聘主管，企業(yè)法律顧問(wèn)，勞資、工會(huì)、行政等部門(mén)負(fù)責(zé)人及所有從事相關(guān)工作的專業(yè)人員。 一、研討內(nèi)容 第一部分 年度業(yè)績(jī)考評(píng) （一）業(yè)績(jī)目標(biāo)設(shè)定 （二）業(yè)績(jī)目標(biāo)的執(zhí)行 （三）業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估 1、評(píng)估的一般步驟和流程 2、評(píng)估面談中的注意事項(xiàng) 3、評(píng)估中要注意避免的問(wèn)題 4、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估的級(jí)別與評(píng)估結(jié)果分 第二部分 薪資調(diào)整及獎(jiǎng)金發(fā)放 （一） 績(jī)效薪酬管理體系包含什么 （二） 崗位評(píng)估技術(shù)解析 ◇ 薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì) rarr; 標(biāo)準(zhǔn)工資線的設(shè)計(jì) ◇ 薪酬幅寬設(shè)計(jì)（band spread） （三）基本工資結(jié)構(gòu)的
講師：董克用 梁雅杰 魏志勇 魯志峰 曹淵勇 徐斌 常揚(yáng) 孫平我要報(bào)名
參加對(duì)象： 各企業(yè)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、副總經(jīng)理，人力資源部經(jīng)理/總監(jiān)、人事主管、薪酬專員、績(jī)效主管、培訓(xùn)主管、招聘主管，企業(yè)法律顧問(wèn)，勞資、工會(huì)、行政等部門(mén)負(fù)責(zé)人及所有從事相關(guān)工作的專業(yè)人員。一、研討內(nèi)容 第一部分 年度業(yè)績(jī)考評(píng) （一）業(yè)績(jī)目標(biāo)設(shè)定 （二）業(yè)績(jī)目標(biāo)的執(zhí)行 （三）業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估 1、評(píng)估的一般步驟和流程 2、評(píng)估面談中的注意事項(xiàng) 3、評(píng)估中要注意避免的問(wèn)題 4、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估的級(jí)別與評(píng)估結(jié)果分 第二部分 薪資調(diào)整及獎(jiǎng)金發(fā)放 （一） 績(jī)效薪酬管理體系包含什么 （二） 崗位評(píng)估技術(shù)解析 ◇ 薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì) rarr; 標(biāo)準(zhǔn)工資線的設(shè)計(jì) ◇ 薪酬幅寬設(shè)計(jì)（band spread） （三）基本工資結(jié)構(gòu)的搭
講師：董克用 梁雅杰 魏志勇 魯志峰 曹淵勇 徐斌 常揚(yáng) 孫平我要報(bào)名
參加對(duì)象： 各企業(yè)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、副總經(jīng)理，人力資源部經(jīng)理/總監(jiān)、人事主管、薪酬專員、績(jī)效主管、培訓(xùn)主管、招聘主管，企業(yè)法律顧問(wèn)，勞資、工會(huì)、行政等部門(mén)負(fù)責(zé)人及所有從事相關(guān)工作的專業(yè)人員。 一、研討內(nèi)容 第一部分 年度業(yè)績(jī)考評(píng) （一）業(yè)績(jī)目標(biāo)設(shè)定 （二）業(yè)績(jī)目標(biāo)的執(zhí)行 （三）業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估 1、評(píng)估的一般步驟和流程 2、評(píng)估面談中的注意事項(xiàng) 3、評(píng)估中要注意避免的問(wèn)題 4、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估的級(jí)別與評(píng)估結(jié)果分 第二部分 薪資調(diào)整及獎(jiǎng)金發(fā)放 （一） 績(jī)效薪酬管理體系包含什么 （二） 崗位評(píng)估技術(shù)解析 ◇ 薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì) rarr; 標(biāo)準(zhǔn)工資線的設(shè)計(jì) ◇ 薪酬幅寬設(shè)計(jì)（band spread） （三）基本工資結(jié)構(gòu)的