基于IPD體系的產(chǎn)品開發(fā)流程與管理
培訓(xùn)講師:嚴(yán)光衡
時(shí)間地點(diǎn):
本課程時(shí)間已過期,點(diǎn)擊搜索其它開課時(shí)間
培訓(xùn)費(fèi)用:3600元
贈(zèng)送積分:3600
基于IPD體系的產(chǎn)品開發(fā)流程與管理詳細(xì)內(nèi)容
基于IPD體系的產(chǎn)品開發(fā)流程與管理
---開啟產(chǎn)品成功上市之門
課程背景
不少企業(yè)管理者已通過各種途徑了解到了IPD理念及管理體系知識(shí),并且在企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行了推行,但在如何進(jìn)行操作的細(xì)節(jié)上仍存在諸多不清楚的地方,或在具體執(zhí)行的過程中仍有各種各樣的問題。基于此,通過對(duì)一個(gè)產(chǎn)品的全流程模擬,充分展示在產(chǎn)品開發(fā)的客觀規(guī)律、阻礙產(chǎn)品開發(fā)成功的主要因素及相應(yīng)的解決辦法,為企業(yè)管理者提供一個(gè)產(chǎn)品開發(fā)管理的樣本。
培訓(xùn)收益
對(duì)于企業(yè)管理者,可以充分認(rèn)識(shí)到產(chǎn)品開發(fā)的客觀規(guī)律,了解它才能管理它
對(duì)于與產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)的各職能部門,可以充分認(rèn)識(shí)彼此職能對(duì)產(chǎn)品成功的重要性
通過演練,掌握重要活動(dòng)的工作方法,可以將培訓(xùn)中提供的文檔/工具模板運(yùn)用到實(shí)際工作中去
培訓(xùn)特殊
高視角:本課程從產(chǎn)品上市成功的角度出發(fā),基于產(chǎn)品開發(fā)過程,是一門面向企業(yè)產(chǎn)品開發(fā)執(zhí)行層的項(xiàng)目實(shí)踐演練課程。
重實(shí)戰(zhàn):課程通過一個(gè)產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目重要活動(dòng)的過程演練,掌握模板與方法,避免復(fù)雜枯燥的
互動(dòng)體驗(yàn):課程采用互動(dòng)式教學(xué)、通過案例分析、學(xué)員演練,幫助學(xué)員快速理解消化課程內(nèi)容
培訓(xùn)對(duì)象
研發(fā)總監(jiān)、研發(fā)部門經(jīng)理、研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理、研發(fā)骨干(以上研發(fā)包含研發(fā)測試部)、產(chǎn)品經(jīng)理等
第一部分 產(chǎn)品開發(fā)最佳實(shí)踐的體系架構(gòu)簡介
理解產(chǎn)品開發(fā)管理體系的基本概念
理解產(chǎn)品開發(fā)基本流程的目的和相關(guān)運(yùn)作團(tuán)隊(duì)
理解產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目里程碑的意義和相應(yīng)目標(biāo)
產(chǎn)品開發(fā)最佳實(shí)踐的核心思想
產(chǎn)品開發(fā)最佳實(shí)踐的體系架構(gòu)
項(xiàng)目從何而來
需求從哪里來
需要怎樣的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)
產(chǎn)品開發(fā)流程介紹
第二部分 項(xiàng)目管理體系簡介
理解項(xiàng)目和項(xiàng)目管理的基本概念
理解研發(fā)項(xiàng)目管理的管理范疇、典型問題與解決思路
項(xiàng)目與項(xiàng)目管理的基本概念
產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目成功的起點(diǎn):典型干系人及其關(guān)注要點(diǎn)
客戶、公司決策層、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)、職能線的協(xié)調(diào)與平衡
項(xiàng)目的功能標(biāo)準(zhǔn)與產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目的成功標(biāo)準(zhǔn)
不同類型研發(fā)項(xiàng)目的特點(diǎn)
產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目管理失利的原因
項(xiàng)目管理活動(dòng)與產(chǎn)品開發(fā)流程活動(dòng)的關(guān)系
第三部分 產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目實(shí)踐演練情景介紹
產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目實(shí)踐演練形式講解;
實(shí)現(xiàn)范例產(chǎn)品項(xiàng)目選??;
實(shí)戰(zhàn)演練中角色與職責(zé)介紹;
第四部分 產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目概念階段演練
本階段的演練您將會(huì)遇到如下問題,并力求探索最佳策略
產(chǎn)品定位存在疑惑,公司高層沒有達(dá)成一致意見
項(xiàng)目核心組的技術(shù)和管理能力有所欠缺
公司高層期望太多,提出了難以實(shí)現(xiàn)的項(xiàng)目進(jìn)度要求
組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)
接收并理解項(xiàng)目任務(wù)書
必要的輸入件:項(xiàng)目任務(wù)書/建議書、可行性分析、市場需求清單
理解客戶需求及公司對(duì)項(xiàng)目目標(biāo)的要求
項(xiàng)目目標(biāo)的SMART原則
項(xiàng)目目標(biāo)中的確定與不確定
案例:《產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目任務(wù)書》
組建產(chǎn)品開發(fā)任務(wù)團(tuán)隊(duì)
我們需要怎樣的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)
團(tuán)隊(duì)成員如何選擇
不是一個(gè)人戰(zhàn)斗:系統(tǒng)的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)運(yùn)作
第四部分 產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目概念階段演練(續(xù))
項(xiàng)目開工會(huì)
典型的項(xiàng)目開工會(huì)議程
有效的項(xiàng)目組溝通工具
制定概念階段行動(dòng)計(jì)劃
項(xiàng)目管理之項(xiàng)目計(jì)劃制定方法講解
識(shí)別產(chǎn)品需求分析階段活動(dòng)與交付輸出物
產(chǎn)品開發(fā)需求分析階段工作量估算
制定產(chǎn)品開發(fā)需求分析階段的詳細(xì)工作計(jì)劃
明確產(chǎn)品需求收集與產(chǎn)品概念
客戶需求分析方法及產(chǎn)品概念評(píng)估方法介紹
定義產(chǎn)品需求
需求的有效傳遞路徑
客戶需求數(shù)據(jù)收集的典型方法
定義全面的市場需求:$APPEALS、KANO模型
DFX需求:可靠性、可服務(wù)性、可測試性、可制造性需求
確認(rèn)客戶購買標(biāo)準(zhǔn)和需求的優(yōu)先次序
收集產(chǎn)品設(shè)計(jì)需求,探索可行的技術(shù)方案
搭建產(chǎn)品概念與可用方案評(píng)估
認(rèn)識(shí)產(chǎn)品包的概念
進(jìn)行產(chǎn)品概念評(píng)估及風(fēng)險(xiǎn)分析;
組織產(chǎn)品設(shè)計(jì)需求及產(chǎn)品概念評(píng)審;
制定產(chǎn)品后續(xù)階段全流程計(jì)劃
識(shí)別系統(tǒng)設(shè)計(jì)階段、產(chǎn)品開發(fā)階段、產(chǎn)品驗(yàn)證階段、產(chǎn)品發(fā)布階段主要活動(dòng);
進(jìn)行項(xiàng)目全流程初步估算;
估算方法
第四部分 產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目概念階段演練(續(xù))
制定項(xiàng)目全流程計(jì)劃和初步的行動(dòng)計(jì)劃
評(píng)估項(xiàng)目可行性
風(fēng)險(xiǎn)管理
識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)的主要方法
風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估:風(fēng)險(xiǎn)概率、風(fēng)險(xiǎn)影響、風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)
風(fēng)險(xiǎn)響應(yīng)計(jì)劃與策略
組織概念階段決策評(píng)審
項(xiàng)目監(jiān)控及階段總結(jié)
總結(jié)要點(diǎn)
項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告
經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)總結(jié)
第五部分 計(jì)劃階段演練
本階段的演練您將會(huì)遇到如下問題,并力求探索最佳策略
選擇技術(shù)路線的分歧,如何規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)
忽然發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品缺乏潛力,是否繼續(xù)進(jìn)行下去
計(jì)劃不如變化快,為何還要做計(jì)劃
計(jì)劃階段流程要點(diǎn)
制定計(jì)劃階段計(jì)劃
識(shí)別產(chǎn)品計(jì)劃階段活動(dòng)與交付輸出物
計(jì)劃階段工作估算
制定產(chǎn)品系統(tǒng)設(shè)計(jì)階段的詳細(xì)工作計(jì)劃
進(jìn)行產(chǎn)品系統(tǒng)設(shè)計(jì)
系統(tǒng)設(shè)計(jì)方法及系統(tǒng)評(píng)估方法介紹
進(jìn)行系統(tǒng)設(shè)計(jì)方案評(píng)估及風(fēng)險(xiǎn)分析
第五部分 計(jì)劃階段演練(續(xù))
組織系統(tǒng)設(shè)計(jì)方案、產(chǎn)品規(guī)格評(píng)審
評(píng)審過程講解
評(píng)審要素詳解
評(píng)審演練
技術(shù)評(píng)審中的典型問題與解決之道
制定全流程項(xiàng)目計(jì)劃
重新識(shí)別或補(bǔ)充產(chǎn)品開發(fā)階段、產(chǎn)品驗(yàn)證階段、產(chǎn)品發(fā)布階段活動(dòng)
活動(dòng)定義和活動(dòng)排序;
活動(dòng)定義和排序的交付件(WBS)
產(chǎn)品分解結(jié)構(gòu)(PBS)與過程結(jié)構(gòu)分解(PBS)
重新進(jìn)行項(xiàng)目全流程估算
工期估計(jì)的主要方法
估計(jì)和計(jì)劃是一回事嗎
估計(jì)的層次、對(duì)象,規(guī)模、工作量、工期進(jìn)度的關(guān)系
估計(jì)方法(推測法、類比/比較、專家法、三點(diǎn)法)
綜合運(yùn)用各種方法;
制定全流程詳細(xì)工作計(jì)劃;
回顧項(xiàng)目任務(wù)書,評(píng)估項(xiàng)目可行性
如何向公司高層/客戶爭取合適的項(xiàng)目資源和開發(fā)時(shí)間
更新項(xiàng)目計(jì)劃
組織產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃階段決策評(píng)審
項(xiàng)目監(jiān)控及階段總結(jié)
各組進(jìn)行小結(jié),對(duì)階段問題進(jìn)行總體評(píng)價(jià)與討論
第六部分 產(chǎn)品開發(fā)階段演練
本階段的演練您將會(huì)遇到如下問題,并力求探索最佳策略
產(chǎn)品需求出現(xiàn)變更,并伴隨其他意外發(fā)生
項(xiàng)目組內(nèi)部出現(xiàn)不和諧現(xiàn)象
工作產(chǎn)品質(zhì)量不高,評(píng)審效果不理想
產(chǎn)品開發(fā)階段流程講解;
產(chǎn)品測試
系統(tǒng)測試用例設(shè)計(jì)要點(diǎn);
“值得信賴”的系統(tǒng)測試
調(diào)試與測試的區(qū)別
如何確定測試完成的標(biāo)準(zhǔn)
如何利用有限資源和時(shí)間,提高測試效率與效果
項(xiàng)目度量
度量數(shù)據(jù)的收集、保存與管理
項(xiàng)目級(jí)度量分析及其分析工具
如何進(jìn)行缺陷度量與分析
如何建立和管理過程資產(chǎn)庫(PAL)
產(chǎn)品對(duì)內(nèi)發(fā)布資料準(zhǔn)備;
開發(fā)階段總結(jié);
項(xiàng)目變更(演練);
第七部分 產(chǎn)品驗(yàn)證階段
本階段的演練您將會(huì)遇到如下問題,并力求探索最佳策略
競爭對(duì)手已經(jīng)發(fā)布了相似產(chǎn)品
產(chǎn)品試用過程中發(fā)現(xiàn)大量問題,銷售、客服與技術(shù)、制造爭執(zhí)不下
產(chǎn)品易用性方面有所欠缺
驗(yàn)證階段產(chǎn)品開發(fā)流程要點(diǎn)
制定小批生產(chǎn)及測試計(jì)劃、方案
制定客戶試用計(jì)劃及方案
客戶現(xiàn)場問題解決
組織產(chǎn)品定型評(píng)審
制定產(chǎn)品發(fā)布計(jì)劃
組織產(chǎn)品驗(yàn)證階段決策評(píng)審
項(xiàng)目監(jiān)控及階段總結(jié)
第八部分 產(chǎn)品發(fā)布階段演練
本階段的演練您將會(huì)遇到如下問題,并力求探索最佳策略
選擇怎樣的發(fā)布形式才能獲得最佳效果
研發(fā)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)與個(gè)人的績效如何評(píng)價(jià)
是繼續(xù)保持研發(fā)團(tuán)隊(duì)、還是隨即釋放資源
產(chǎn)品發(fā)布階段流程要點(diǎn)講解;
產(chǎn)品發(fā)布(演練);
產(chǎn)品賣點(diǎn)的再次發(fā)掘與表達(dá);
產(chǎn)品發(fā)布資料準(zhǔn)備;
產(chǎn)品發(fā)布會(huì);
產(chǎn)品維護(hù)工作的移交與管理;
項(xiàng)目監(jiān)控及階段總結(jié);
項(xiàng)目評(píng)價(jià);
解散項(xiàng)目組;
第九部分 研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理的修煉
本單元學(xué)習(xí)目標(biāo)
回顧全項(xiàng)目周期各個(gè)階段的策略重點(diǎn),分析如何追求市場成功
掌握如何通過自我學(xué)習(xí)和鍛煉、盡快成長為高效的項(xiàng)目經(jīng)理
各團(tuán)隊(duì)演練總結(jié);
沙盤演練全景分析
分析模擬結(jié)果并對(duì)各階段失敗事件進(jìn)行分析
六個(gè)階段的輸出和關(guān)鍵事項(xiàng)重新總結(jié)
分析項(xiàng)目關(guān)系人在不同階段的關(guān)注點(diǎn)
如何讓時(shí)間、成本、質(zhì)量被有效的保證
研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理的修煉之道
從技術(shù)走向管理:對(duì)研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理的要求
項(xiàng)目經(jīng)理的知識(shí)技能要求、團(tuán)隊(duì)能力要求
項(xiàng)目經(jīng)理的素質(zhì)特征
如何培養(yǎng)項(xiàng)目經(jīng)理
項(xiàng)目經(jīng)理的職業(yè)發(fā)展通道
項(xiàng)目經(jīng)理的自我修煉
如何面對(duì)壓力和挫折
自我學(xué)習(xí),持續(xù)總結(jié)
發(fā)現(xiàn)問題,勤于思考
講師顧問——嚴(yán)光衡先生
產(chǎn)品與研發(fā)管理專家、IPD專家
流程與質(zhì)量管理專家
資深顧問、資深講師
PDMA協(xié)會(huì)會(huì)員
廣東軟件行業(yè)協(xié)會(huì)委員會(huì)委員
工程碩士、工學(xué)學(xué)士
工作經(jīng)歷及專業(yè)背景
14年從事信息系統(tǒng)和軟件產(chǎn)品的開發(fā)與管理工作經(jīng)驗(yàn),7年IPD管理咨詢經(jīng)驗(yàn)。曾服務(wù)于華為技術(shù)、TCL等知名企業(yè),歷任開發(fā)工程師、項(xiàng)目經(jīng)理、質(zhì)量部經(jīng)理、流程經(jīng)理、研發(fā)總監(jiān)、產(chǎn)品總監(jiān)等職。
在華為工作期間:參與多媒體事業(yè)部產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開發(fā)、項(xiàng)目管理與IPD體系建設(shè)及推行工作;作為華為研發(fā)管理IPD體系建設(shè)的核心成員,直接參與華為IPD管理體系建設(shè),主導(dǎo)產(chǎn)品開發(fā)流程的建設(shè)與推行,為產(chǎn)品開發(fā)團(tuán)隊(duì)提供培訓(xùn)、引導(dǎo)、咨詢服務(wù)和審計(jì)工作,曾是華為內(nèi)部高級(jí)講師。
在TCL工作期間:作為TCL研發(fā)管理體系建設(shè)的負(fù)責(zé)人,領(lǐng)導(dǎo)TCL多媒體產(chǎn)品中心改進(jìn)產(chǎn)品開發(fā)流程、產(chǎn)品/技術(shù)規(guī)劃流程,建立了NPI流程優(yōu)化機(jī)制,并負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)及產(chǎn)品項(xiàng)目管理系統(tǒng)的需求分析與方案設(shè)計(jì)工作。
擅長領(lǐng)域
集成產(chǎn)品開發(fā)(IPD)、產(chǎn)品開發(fā)流程、研發(fā)項(xiàng)目管理、研發(fā)質(zhì)量管理、CMMI 、產(chǎn)品平臺(tái)及技術(shù)開發(fā)管理、研發(fā)組織與職位體系、研發(fā)績效管理。
核心課程
《集成產(chǎn)品開發(fā)IPD管理體系》、《集成產(chǎn)品開發(fā)流程及過程管理實(shí)務(wù)》
《產(chǎn)品質(zhì)量及測試管理》 、《產(chǎn)品開發(fā)沙盤演練》、《研發(fā)項(xiàng)目管理》
《從市場需求到產(chǎn)品規(guī)劃實(shí)務(wù)》
IPD-CMMI咨詢客戶
百富計(jì)算機(jī)技術(shù)(深圳)有限公司
山特電子(深圳)有限公司
青島歌爾電子有限公司
宇龍計(jì)算機(jī)通信科技(深圳)有限公司
杭州老板電器股份有限公司
南京新聯(lián)電子股份有限公司
深圳元征科技股份有限公司
廣東步步高電子工業(yè)有限公司
河南中煙工業(yè)有限責(zé)任公司
深圳海洋王照明科技股份有限公司
佛山市伊戈?duì)栯姌I(yè)制造有限公司
……
客戶評(píng)價(jià)
有系統(tǒng)性,有邏輯性,并與實(shí)際的開發(fā)工作聯(lián)系緊,很有實(shí)用價(jià)值
授課認(rèn)真細(xì)致,能從一個(gè)點(diǎn)上擴(kuò)展到相關(guān)方面,對(duì)系統(tǒng)理解IPD的幫助很大
實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富,課程案例就是我們在實(shí)際工作經(jīng)常會(huì)發(fā)生的問題
培訓(xùn)費(fèi)用為3600元/人,包括:授課、資料、會(huì)務(wù)和稅務(wù)費(fèi)用;
推薦課程
《危機(jī)管理與公關(guān)技巧》 2025-04-05
《危機(jī)管理與公關(guān)技巧》(1天)(2025年4月5日,2280元/人)課程目標(biāo): 掌握危機(jī)的內(nèi)涵與外延; 掌握危機(jī)意識(shí)的建立; 掌握危機(jī)的可能來源; 掌握管理中潛藏的危機(jī); 掌握營銷中坑呢的危機(jī); 掌握生產(chǎn)中存在的危機(jī); 掌握品質(zhì)方面的危機(jī); 掌握與媒體應(yīng)對(duì)的策略;預(yù)應(yīng)—— 反應(yīng)一、危機(jī)意識(shí)1.比危機(jī)先行一步2.企業(yè)的十三種“死法”——天津大海食品有限公司3....
講師:鮑愛中詳情
《孫子兵法與現(xiàn)代管理》 2025-04-06
《孫子兵法與現(xiàn)代管理》(1天)(2025年4月6日,3380元/人)課程目標(biāo): 深度解讀孫子思想; 將孫子思想運(yùn)用到現(xiàn)代管理; 將孫子思想用到人生與生活; 將孫子思想用到個(gè)人發(fā)展;課程內(nèi)容:一、孫子的重要影響2 孫子學(xué)的文化思考2 孫子學(xué)的經(jīng)學(xué)模式2 孫子的用間思想2 孫子的軍事哲學(xué)思想二、孫子與諸子的地位與融合2 孫子與儒家2 孫子與道家2 孫子與法家2 ...
講師:鮑愛中詳情
金牌店長執(zhí)行力落地班 2025-04-08
金牌店長執(zhí)行力落地班——中國式人性+美國式PDCA圈,消滅30個(gè)執(zhí)行力死角,快速突破門店業(yè)績【課程對(duì)象】店長經(jīng)理、儲(chǔ)備店長、培訓(xùn)經(jīng)理、總經(jīng)理、運(yùn)營總監(jiān)、 區(qū)域經(jīng)理等追求卓越門店管理技能人士。老板帶隊(duì)建立同頻團(tuán)隊(duì),落地效果最好。特別建議黃金團(tuán)隊(duì)組合:老板帶隊(duì)+5名核心店長!一、店長,給你一個(gè)門店,你會(huì)怎么管?店長強(qiáng),門店就強(qiáng)!業(yè)績是管理出來的!門店管理的核心就...
講師:程姣詳情
非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理 2025-04-08
非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)時(shí)間/地點(diǎn):2025年4月89日(星期二 星期三)/上 海2025年11月1112日(星期二 星期三)/蘇 州收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):¥4800/人含授課費(fèi)、證書費(fèi)、資料費(fèi)、午餐費(fèi)、茶點(diǎn)費(fèi)、會(huì)務(wù)費(fèi)、稅費(fèi)不包含學(xué)員往返培訓(xùn)場地的交通費(fèi)用、住宿費(fèi)用、早餐及晚餐課程收益:通過學(xué)習(xí),快速提煉財(cái)務(wù)報(bào)表的關(guān)鍵數(shù)據(jù)信息,并能通過老師案例講解,透視數(shù)據(jù)背后傳遞的公...
講師:安老師詳情
中層經(jīng)理管理能力提升 2025-04-09
《中層經(jīng)理管理能力提升》講師/Lecturer:姜老師費(fèi)用/Price:¥4800元/人課程概述/Overview課程背景:中層經(jīng)理是連接高層和基層的橋梁,起著承上啟下的紐帶作用,高層的理念、戰(zhàn)略要靠中層執(zhí)行落實(shí)到基層,方能落地生根實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)。然而,中層經(jīng)理半路出家的現(xiàn)象較多,他們?nèi)鄙賹?duì)管理角色、管理方法的認(rèn)知,沒有及時(shí)實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換,也沒有系統(tǒng)掌握系統(tǒng)管理...
講師:姜老師詳情
實(shí)戰(zhàn)商務(wù)禮儀與品質(zhì)商務(wù)場景溝通 2025-04-09
《實(shí)戰(zhàn)商務(wù)禮儀與品質(zhì)商務(wù)場景溝通》課程費(fèi)用:2980元/人 (含培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、場地費(fèi)、午餐、茶歇費(fèi)及稅金)參訓(xùn)對(duì)象:適合企業(yè)外勤或窗口員工、企業(yè)中層、管理層、商務(wù)人士、高凈值自由職業(yè)者。課程地點(diǎn):上海課程時(shí)間:2天第一期第二期第二期5月15-16日9月25-26日11月28-29日2025年課程費(fèi)用:2980元/人 (含培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、場地費(fèi)、午餐、茶歇費(fèi)...
講師:林郁青詳情
VDA6.5 產(chǎn)品審核培訓(xùn) 2025-04-09
課程解讀課程背景面對(duì)您的顧客,是否經(jīng)常接受他們的產(chǎn)品審核,且由此存在諸多顧客的不滿意項(xiàng)?對(duì)您的供應(yīng)商,如何提高新產(chǎn)品量產(chǎn)前的質(zhì)量保證信心?或者降低質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)?對(duì)新產(chǎn)品新項(xiàng)目或者工程變更的管理,怎樣測試產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開發(fā)滿足要求?由此可見,產(chǎn)品審核的學(xué)習(xí)運(yùn)用,無疑為質(zhì)量管理體系和產(chǎn)品質(zhì)量在評(píng)價(jià)符合性上起了決定性作用。課程目標(biāo)對(duì)于學(xué)員,掌握產(chǎn)品審核的目的、意義、程序及...
講師:蹤老師詳情
現(xiàn)場質(zhì)量管理與突破性快速改善(質(zhì)量問題分析與解決) 2025-04-09
現(xiàn)場質(zhì)量管理與突破性快速改善(質(zhì)量問題分析與解決)培訓(xùn)時(shí)間/地點(diǎn):2025年3月1920日(星期三 星期四)/蘇 州2025年4月2829日(星期一 星期二)/成 都2025年6月1112日(星期三 星期四)/嘉 興2025年9月1718日(星期三 星期四)/蘇 州2025年11月1920日(星期三 星期四)/嘉 興2025年4月911日(星期三 星期五)/...
講師:劉老師詳情
供應(yīng)鏈數(shù)字化轉(zhuǎn)型及先進(jìn)實(shí)踐 2025-04-09
供應(yīng)鏈數(shù)字化轉(zhuǎn)型及先進(jìn)實(shí)踐課程安排2025年4月910日(星期三 星期四)/上 海2025年9月1718日(星期三 星期四)/上 海課程費(fèi)用¥5,200/人(含授課費(fèi)、證書費(fèi)、資料費(fèi)、午餐費(fèi)、茶點(diǎn)費(fèi)、會(huì)務(wù)費(fèi)、稅費(fèi))課程背景 隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展,數(shù)據(jù)的獲取成本變得越來越低,采購與供應(yīng)鏈管理也迎來了“大數(shù)據(jù)”時(shí)代。如何從海量的數(shù)據(jù)中洞悉供應(yīng)市場的變化,找到最...
講師:夏燁詳情
以過程和風(fēng)險(xiǎn)為基礎(chǔ)的ISO 9001 amp; ISO 14001 amp; ISO 45001 三標(biāo)管理體系內(nèi)審員培訓(xùn)培訓(xùn)時(shí)間/地點(diǎn):2025年4月911日(星期三星期五)/嘉 興2025年7月911日(星期三星期五)/嘉 興2025年10月1517日(星期三星期五)/嘉 興2025年5月2023日(星期二星期五)/蘇 州2025年11月1114日(星期二...
講師:羊老師詳情
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